宿管工作心得
有了一些收獲以后，不妨將其寫成一篇心得體會(huì)，讓自己銘記于心，通過寫心得體會(huì)，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)。那么好的心得體會(huì)是什么樣的呢？以下是小編收集整理的宿管工作心得，希望對(duì)大家有所幫助。
宿管工作心得1
時(shí)間飛逝,轉(zhuǎn)眼間又快到了這個(gè)學(xué)期的期末了,自從這個(gè)學(xué)期進(jìn)入了學(xué)生會(huì)宿管部,成為一名干事，接下來經(jīng)歷了將近一個(gè)學(xué)期的學(xué)生會(huì)工作 ，作為一名宿管部的干事，我有以下體會(huì)：
第一：從學(xué)生會(huì)的工作內(nèi)容和性質(zhì)上講，和我當(dāng)初想的有一定差別。所以，加入學(xué)生會(huì)以來一直抱著學(xué)習(xí)態(tài)度�？烧归_工作之后，接觸這方面的東西并不是很多，和我剛開始的想法有些出入，但是，這并不影響我對(duì)工作的熱情，因?yàn)�，在思想上我來學(xué)生會(huì)第一目的，是來做事情的，是來學(xué)習(xí)的。我記得在一次干事培訓(xùn)時(shí)聽說過一句話：“干事就是要干事情，加入學(xué)生會(huì)就要負(fù)的起責(zé)任�！痹瓉�，干事就是要干事情，以后出到去工作也是這樣從基層做起。從最小的到最老的，又從最老的最到小少的，周而復(fù)始。有的時(shí)候工作確實(shí)很辛苦，記得有幾次活動(dòng)的準(zhǔn)備工作和后期的收?qǐng)龉ぷ鞫甲屛移v不堪，事情很多，可我覺得那都是我分內(nèi)的事情，總是要做完的，所以我覺得第一是工作要有積極性，第二要把工作當(dāng)成自己應(yīng)該完成的任務(wù)，這樣才能有質(zhì)量并且不懈怠的完成工作。因此，對(duì)于每個(gè)月的宿舍衛(wèi)生檢查工作，我總會(huì)把我自己應(yīng)該完成的先完成，并力求做到最好.
第二：從學(xué)生會(huì)工作的體系上來講，從一個(gè)干事的角度。我有一些體會(huì)。每個(gè)學(xué)生會(huì)的成員在學(xué)生會(huì)中都有自己的身份：主席、部長(zhǎng)、干事。每個(gè)人的分工和任務(wù)也就相應(yīng)的不同，做為干事，任務(wù)就是做好部長(zhǎng)分配下來的任務(wù)，并敢于主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。有的時(shí)候事情很煩瑣，可是沒有人又不行，所以我覺得每個(gè)人都應(yīng)該有能力做盡量做的想法。有的時(shí)候事情很勞累，我也覺得每個(gè)人應(yīng)該有齊心完成任務(wù)的作為。只有這樣才能做到分工合理，大家才能得到相應(yīng)的鍛煉。有的時(shí)候兩位部長(zhǎng)比較忙，也許主席那里事情比較多，而干事們就應(yīng)該給與相應(yīng)的`體諒，即主動(dòng)并且積極的完成自己部的任務(wù)。不要抱怨太多，少說話，多做事。做到“在其位，謀其事”。
第三：從學(xué)生會(huì)具體工作上來說，各個(gè)工作的開展首先都需要組織。我們也一樣，組織工作主要由兩位部長(zhǎng)做，主要方式是通過電話聯(lián)系。手機(jī)短信更是最主要的工具。所以我們應(yīng)該主動(dòng)與部長(zhǎng)溝通，自我組織，自我完成。當(dāng)部長(zhǎng)直言不諱地告知我我哪些地方做得不好時(shí)，我心里才有數(shù)，工作才有目的，沒有目的的工作會(huì)影響工作興趣。工作展開之后，要合理的分工，盡量給每個(gè)干事發(fā)揮自己特長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，讓工作能順利完成。因?yàn)榇蠹襾韺W(xué)生會(huì)都希望能有更多的經(jīng)歷，哪怕一次也好。每個(gè)干事之間是有一定的競(jìng)爭(zhēng)，可是我愿意承認(rèn)我不足的地方，多學(xué)習(xí)，也可以促進(jìn)感情的交流，也希望大家都可以是很好的朋友，這樣才能有很好的工作氣氛，這樣即可以減輕工作中的壓力，也可以更順暢的完成工作。在工作中，常常也會(huì)遇到一些特殊的情況，我認(rèn)為可以自己解決的盡量自己解決，不要總請(qǐng)示上面，自己也是學(xué)生會(huì)的一員，也應(yīng)該有自我解決問題的權(quán)利和義務(wù)，實(shí)在不能自我解決的也應(yīng)該先自己想想再去向上級(jí)建議，這樣才能取得最好的解決方法，為上級(jí)排憂解難，自主的完成任務(wù)，及時(shí)的解決問題才不會(huì)引起其他問題，保證正常的工作流程.
第四：對(duì)我個(gè)人而言，經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的學(xué)生會(huì)工作后，對(duì)學(xué)生會(huì)工作的熱情仍舊如初。在我部，部長(zhǎng)也好，副部長(zhǎng)也好，干事也好，不管什么身份都應(yīng)該盡力的去做。學(xué)會(huì)工作的同時(shí)也要學(xué)會(huì)做人，不貪功、不驕傲、不怕困難、多為他人著想。希望大家忙起來既有工作又有情誼。也希望能交到朋友。
希望下個(gè)學(xué)期工作更加順利，學(xué)生會(huì)工作更上一層樓!
宿管工作心得2
在當(dāng)宿管委員已有一年了，雖然時(shí)間較短，做工作不多，但回憶過去，明確成績(jī)，找出缺乏，對(duì)今后工作還是大有好處。下面我就自我總結(jié)一下狀況，談點(diǎn)粗淺熟悉和體會(huì)。
一、提高宿管員的工作水平
要提高工作水平，就要擅長(zhǎng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)我校宿舍治理的規(guī)章制度。我經(jīng)受了三個(gè)階段：一是初步學(xué)習(xí)。熟識(shí)地閱讀校園所發(fā)的一些規(guī)章和制度，但這僅是初步的，“師傅領(lǐng)進(jìn)門，修行在個(gè)人“，要把握這些資料，還有進(jìn)一步學(xué)習(xí)的必要。二是深入學(xué)習(xí)。熟識(shí)把握政策規(guī)定是做好宿管員工作的保證。三是結(jié)合實(shí)踐學(xué)習(xí)。我一踏入工作崗位，就按上級(jí)對(duì)宿管員的要求去做，留意自身形象。對(duì)工作仔細(xì)負(fù)責(zé)，熱心為學(xué)生效勞，引導(dǎo)訓(xùn)練，又大膽治理，履行宿管員工作職責(zé)，有了較快的進(jìn)步，水平也有了提高。這是我學(xué)習(xí)和實(shí)踐的結(jié)果。
二、增加工作潛力
宿管委員無大事，做好工作，按規(guī)定辦，就能把事情辦好。那里重要的是潛力。增加工作的潛力。這表達(dá)宿管委員要完成日常工作任務(wù)。我對(duì)寢室里的同學(xué)是既效勞又治理，即引導(dǎo)說服又批判訓(xùn)練，光治理不進(jìn)展思想訓(xùn)練行不通，光訓(xùn)練不治理管不好。我在工作中堅(jiān)持大膽治理又急躁說服訓(xùn)練，把二者嚴(yán)密結(jié)合。詳細(xì)做到“四勤“：“嘴勤、手勤、腦勤、腿勤“�！白烨凇�，對(duì)學(xué)生的問題盡力幫助解決，該提示的準(zhǔn)時(shí)提示。自己治理自己；對(duì)個(gè)別大聲喧嘩不禮貌行為，發(fā)覺一個(gè)批判一個(gè)，決不姑息遷就。這樣批判了差的，就表揚(yáng)了好的�！笆智凇�，工作打算本不漏事項(xiàng)，交班清晰表揚(yáng)好人好事，批判不良現(xiàn)象�！澳X勤“，常常想一想近期的工作，加強(qiáng)打算性；想一想該做事，已做了什么，還需做什么，心里清晰，不忘事，不落事，使交辦的事和該做的事落到實(shí)處�！巴惹凇�，做為一種熬煉，上、下午、晚上查房三次，有時(shí)早晨也堅(jiān)持查，發(fā)覺問題，準(zhǔn)時(shí)想方法解決。防止意外事情的發(fā)生。
三、做到“人到心到”
是堅(jiān)持以“職責(zé)“之心工作。人的潛力有大小，但一般來說只要有事業(yè)心職責(zé)感，就能把工作做好。做宿管委員工作也是這樣。要把工作當(dāng)事業(yè)干，盡到自己的`職責(zé)，做到“四心“即“細(xì)心、急躁、苦心、盡心“，把工作做好。細(xì)心即是細(xì)心做工作，防止粗疏的作風(fēng)。有苦心就是不怕苦累，不怕流汗，多做工作，做好工作。值班時(shí)間較長(zhǎng)，要不怕辛苦；在冬季的早晨6時(shí)左右起床，要不怕嚴(yán)寒。盡心，就是盡心盡力工作，耐得住孤獨(dú)，不圖名利，盡職盡責(zé)。當(dāng)日事當(dāng)日畢，盡可能不給下班留下不該留的事。臨時(shí)消失的事，準(zhǔn)時(shí)處理，處理不了的報(bào)有關(guān)班干部解決。
在校園領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我做了一些工作，取得了必需的成績(jī)，但我明白自己工作時(shí)間短，狀況還不夠熟識(shí)，閱歷還不豐富，作風(fēng)還不夠細(xì)致。
在今后的工作中，要發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克制缺乏，不斷進(jìn)取，扎實(shí)工作，爭(zhēng)取在新的一年里能夠取得更大的進(jìn)步，更大的突破。
宿管工作心得3
時(shí)間如梭，不知不覺中在xx物業(yè)工作已有一個(gè)多月了。回憶這一個(gè)月來的工作，似乎還是昨天的事；這冥冥的二十幾天讓我從懵懂轉(zhuǎn)變成了肩負(fù)工作職責(zé)的xx物業(yè)員工，對(duì)公寓治理員的工作也漸漸由生疏變成了熟識(shí)。在工作中磨礪塑造了我的性格，使我學(xué)到了很多，成長(zhǎng)了很多，提升了自身的心理素養(yǎng)。對(duì)于我這個(gè)剛剛步入社會(huì)不久，工作閱歷亦不豐富的人而言，學(xué)生公寓宿管工作中不免遇到各種各樣的困難與阻礙，但在各位公管阿姨和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫忙下，尤其是在我們xxx的悉心教育下，讓我遇到困難時(shí)勇于面對(duì)，敢于挑戰(zhàn)，讓我的性格進(jìn)一步得到沉淀！工作中我從同事們那學(xué)會(huì)了仔細(xì)。每天定時(shí)定點(diǎn)的去巡樓，檢查安全狀況，熟知每個(gè)學(xué)生的宿舍位置及根本狀況。這對(duì)于我們來說是非常的重要。雖然我們每天做的事看起來那么瑣碎，可是這樣的工作卻責(zé)任重大，我們?yōu)榱嗣课粚W(xué)生的安全，為了讓他們?cè)诖髮W(xué)生活中過得更加舒適與安心而存在的效勞者。對(duì)于消防措施的安全性，我們每天都要?jiǎng)駥?dǎo)學(xué)生安全用電。在每一次的查房工作中提示和告知學(xué)生違章使用大功率電器的規(guī)定及緣由。對(duì)于樓棟內(nèi)的消防安全設(shè)備我們也會(huì)定期進(jìn)展檢查，以確保隨時(shí)都能正常使用。樓棟內(nèi)任何水電方面的損壞都準(zhǔn)時(shí)進(jìn)展修理，確保不影響學(xué)生的正常使用。
盡力給同學(xué)們供應(yīng)安全、舒適的住宿環(huán)境。
在工作中我也觀察了大伙的勤懇，每一位員工都能做到對(duì)學(xué)生笑臉相迎。讓每位學(xué)生踏入陶三大門時(shí)都有回到家的暖和與親切。學(xué)生有事需要幫忙時(shí)，我們的阿姨們會(huì)在第一時(shí)間盡的努力幫忙大家，讓我感受到這份平凡工作中的'宏大。
由于我在學(xué)生時(shí)代始終是一名走讀生，從未體驗(yàn)過住校生活，所以對(duì)宿管工作布滿了奇怪，同時(shí)也想的很簡(jiǎn)潔�！八薰馨⒁獭逼匠６荚谧鲂┦裁茨兀繎�(yīng)當(dāng)是在管轄的樓棟里看大門，收發(fā)信，沒事查個(gè)房，沒收電水壺，電飯煲什么的吧！可是這種想法在我來上班的第一天就被徹底X了，我腦中的慣性思想在來到這的第一分鐘里被一一打破，重新認(rèn)知了什么叫宿管。這里的阿姨們工作之細(xì)瑣，責(zé)任之重大，效勞之貼心，心思之慎密全部大大出乎我的預(yù)料，有一個(gè)聲音在我的耳邊訴說：“這個(gè)工作不平凡，我也要向她們一樣，把平凡做出宏大！”
在接下來的工作中，我會(huì)努力改正和完善自己在工作中、性格中的缺乏，進(jìn)一步學(xué)習(xí)物業(yè)公司的根本學(xué)問，提高效勞技巧，完善接待流程及禮儀，同時(shí)加強(qiáng)文案制作力量，招展各項(xiàng)工作技能提高工作樂觀性，加強(qiáng)工作中的細(xì)心、急躁以及責(zé)任心。多與各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們溝通學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，提升自己各方面力量，跟上公司前進(jìn)的步伐。
最終，我想說我很幸運(yùn)參加xx物業(yè)這個(gè)得意而優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，xx的文化理念，同事間的工作氣氛已不自覺地感染著我、推動(dòng)著我；讓我可以在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)；也確定了自己努力的方向。此時(shí)此刻，我的目標(biāo)就是力爭(zhēng)在以后的工作中挑戰(zhàn)自我，超越自我，取得更大的進(jìn)步！
宿管工作心得4
本階段學(xué)習(xí)了眾多的寄宿生管理模式后，結(jié)合自身學(xué)校的情況制定了“安全、有序、優(yōu)質(zhì)”的管理目標(biāo)。培養(yǎng)學(xué)生嚴(yán)格遵守紀(jì)律，和日常行為規(guī)范的思想作風(fēng)和____生活的自理能力;團(tuán)結(jié)互助、相互關(guān)心的道德風(fēng)尚;文明、衛(wèi)生、整潔、美觀的生活習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣。確保學(xué)生的身體健康，提高素質(zhì)教育質(zhì)量。
一、組織管理學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)親自抓，經(jīng)常督促檢查工作，寄宿生管理員具體負(fù)責(zé)，與班主任，后勤人員，值日行政領(lǐng)導(dǎo)、教師，學(xué)生家長(zhǎng)緊密配合，全員參與。共同管理好學(xué)生。培養(yǎng)學(xué)生骨干，發(fā)揮小助手的作用。建立各寢室的寢室長(zhǎng)、組長(zhǎng)、班長(zhǎng)、各班聯(lián)絡(luò)員的管理網(wǎng)絡(luò)。隨時(shí)匯報(bào)，信息及時(shí)反饋，共同參與管理。
二、安全工作責(zé)任重于泰山，不可絲毫放松。寄宿生回�；丶衣飞现饕菑�(qiáng)調(diào)交通安全，學(xué)習(xí)交通安全知識(shí)，遵守交通規(guī)則。學(xué)生發(fā)病，甚至重病，及時(shí)護(hù)送醫(yī)院，并與班主任、家長(zhǎng)取得聯(lián)系，管理員晚上堅(jiān)持值班制度，確保安全。經(jīng)常檢查寢室、床鋪等住宿設(shè)施，用電設(shè)施，以及火災(zāi)等，及時(shí)徹底消除一切安全隱患。
三、學(xué)生能自覺遵守離校請(qǐng)假制度。晚間就寢時(shí)各寢室各組的寢室長(zhǎng)，組長(zhǎng)負(fù)責(zé)檢查，校對(duì)就寢情況，若有不在寢室就寢及時(shí)報(bào)告給管理員。
四、培養(yǎng)學(xué)生的生活自理能力。教師多加指導(dǎo)，發(fā)動(dòng)學(xué)生互相幫助，高年級(jí)，幫助低年級(jí)開展一幫一活動(dòng)，主要是折疊衣被，整理床鋪，生活用品的擺放要求整齊美觀。
五、管理員的工作內(nèi)容和工作職責(zé)都很分明。每天早上按時(shí)催促學(xué)生起床做早____后，一人負(fù)責(zé)到____場(chǎng)清點(diǎn)做____學(xué)生的人數(shù)，一人帶領(lǐng)值日學(xué)生打掃宿舍衛(wèi)生并考評(píng)各個(gè)房間的內(nèi)務(wù)擺設(shè)，檢查房間關(guān)燈情況;上午，學(xué)生進(jìn)教室后，專職干事召集管理員開工作例會(huì)，了解上一天宿舍管理情況，解決疑難問題并強(qiáng)調(diào)有關(guān)事項(xiàng);會(huì)議結(jié)束后，管理員集中對(duì)每個(gè)房間一一檢查考評(píng)，對(duì)內(nèi)務(wù)整理，門窗關(guān)鎖，衛(wèi)生保持，被子折疊，公物愛護(hù)等情況量化打分;十點(diǎn)鐘以后，在每座公寓的公示欄里公布檢查結(jié)果。中午和下午學(xué)生用膳時(shí)間，宿舍大門口有管理員站崗守住學(xué)生不能端飯菜進(jìn)宿舍;下午上課鈴聲一響，管理員吹哨子催促學(xué)生起床進(jìn)教室;下了晚自習(xí)以后，宿舍的燈光馬上亮起來，管理員維護(hù)學(xué)生洗刷紀(jì)律;到了就寢時(shí)間，所有公寓馬上關(guān)燈，管理員帶領(lǐng)學(xué)生自律部成員一起檢查就寢紀(jì)律，收集寢室長(zhǎng)清點(diǎn)本房間的.學(xué)生就寢人數(shù)的報(bào)告單。這樣，學(xué)生公寓時(shí)時(shí)刻刻都在管理員的有效管理和考評(píng)之中，宿舍的安全和文明有了管理上的可靠保____。
六、學(xué)校通過行政領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議，多方面結(jié)合制訂了《常墳中學(xué)公學(xué)生寓管理制度》，張貼在每個(gè)房間門的反面，便于學(xué)生天天看到，從而更好地對(duì)照?qǐng)?zhí)行。管理制度要求各房間物品擺放毛巾統(tǒng)一掛在規(guī)定的地方，鞋子按床沿一線擺好，被子折疊成豆腐方塊放在床頭的南向，折疊口朝房間門，桶子兩個(gè)一組，全部平放在每個(gè)床位朝房門的床頭地面，刷牙用具全部擺放在簡(jiǎn)易桌子上，牙刷把統(tǒng)一朝下，牙膏和牙刷按一個(gè)方向擺放。管理員天天要對(duì)照這些要求一一檢查，并納入宿舍考評(píng)。這樣，保____了公寓內(nèi)務(wù)整理得干凈和美觀。為了大家做的規(guī)范，每年新生____訓(xùn)都有公寓內(nèi)務(wù)整理的訓(xùn)練內(nèi)容和要求。
七、根據(jù)制度的要求，管理員每天對(duì)各房間檢查情況愛護(hù)公物，節(jié)約水電，內(nèi)務(wù)整理，就寢紀(jì)律，早____效果，衛(wèi)生打掃，衛(wèi)生愛護(hù)，安全文明的量化得分結(jié)果進(jìn)行公布，每周累計(jì)一次各房間的得分總分，寄宿生的違紀(jì)扣分直接與該班班主任津貼掛鉤;根據(jù)每周的得分累計(jì)，每月評(píng)一個(gè)文明房間，張掛文明房間流動(dòng)紅旗。評(píng)選到文明房間的班級(jí)，在學(xué)校對(duì)班主任的總體考評(píng)里加分，也直接與班主任津貼掛鉤。這樣，班主任對(duì)寄宿生的管理成了班級(jí)管理的主要內(nèi)容之一，大大激發(fā)了班主任參與公寓管理的工作熱情。
認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，多學(xué)習(xí)寄宿生管理多樣化模式，消除安全隱患和管理上的漏洞，消除衛(wèi)生死角。爭(zhēng)取在下學(xué)期寄宿管理規(guī)范化、制度化，更上一層樓。
宿管工作心得5
轉(zhuǎn)眼間期末將至，宿管部在職也有一周年了，期間的工作，我做個(gè)簡(jiǎn)述報(bào)告。
在系里面慎重的安排下，就職宿管部門，深知責(zé)任重大，為此我要更加努力的做事，為同學(xué)的同學(xué)服務(wù)。我做的如下：
一、人員的確定。
一進(jìn)入部門就向系里公開招納賢才，宣傳我部門的職責(zé)，同時(shí)享有的權(quán)利，考慮到實(shí)際的情況這次主要的對(duì)象是新生，一來工作效力的積極性，再來給予平臺(tái)鍛煉其能力；三者熟悉各年級(jí)的日程促進(jìn)人際的交流。他們歷經(jīng)工作、時(shí)間的考驗(yàn)，有些同學(xué)成功的進(jìn)入且為得力助手，當(dāng)然大二的經(jīng)驗(yàn)也是難得的財(cái)富，我們會(huì)適當(dāng)?shù)倪x擇。
二、職責(zé)的定位。
系里的學(xué)生主要分布在二棟、九棟及五棟，根據(jù)展開活動(dòng)的實(shí)效、便捷性，由我負(fù)責(zé)大二的二棟，副部承擔(dān)大一的`九棟另外女生方面經(jīng)女生部協(xié)調(diào)工作管理五棟。
三、日程的實(shí)施。
①定期的開會(huì)和交流，及時(shí)總結(jié)工作，明確的事物的重點(diǎn)落實(shí)到點(diǎn)，仔細(xì)聽取下面反映的情況，好的表揚(yáng)，不足的認(rèn)真的注意爭(zhēng)取不犯同樣的錯(cuò)誤，提升宿管部的工作的水平。②宿舍晚查寢、以定時(shí)〔周五22:30〕檢查為主，不定期的抽查為鋪相互結(jié)合的方式逐步的晚檢，督促學(xué)生的就寢情況，同時(shí)做好記錄，統(tǒng)計(jì)給上級(jí)。③衛(wèi)生檢查、經(jīng)過我們的早上的檢查，平時(shí)的留意、檢查宿舍的衛(wèi)生狀況，和學(xué)工處的檢查，衛(wèi)生方面有所改進(jìn)，使我們擁有一個(gè)較為舒適的環(huán)境。
四、寢室文化。
�、俦緦W(xué)期舉行了“宿舍文化節(jié)”，通過現(xiàn)場(chǎng)的對(duì)宿舍的征文比賽，讓我們首先從意識(shí)的主觀能動(dòng)性的做好宿舍的良好的氛圍;②“變廢為寶”的手工制作，體驗(yàn)著身邊的小事物我們也能夠發(fā)揮它的作用，珍惜身邊擁有的東西；③寢室內(nèi)務(wù)整理跟設(shè)計(jì)比賽，更加豐富到了生活的和諧和溫馨，營(yíng)建清晰、舒爽的感覺；④四人五足”趣味運(yùn)動(dòng)，突出團(tuán)結(jié)的友誼性，推進(jìn)共同進(jìn)步的精神；⑤校園安全知識(shí)搶答賽的成功舉辦提高了學(xué)員的安全防范意識(shí)，增強(qiáng)在緊急情況下的自救、協(xié)救的能力。
當(dāng)然，我們做的還不夠，還沒充分的把握工作的權(quán)利深入同學(xué)的了解，更正他們的在校態(tài)度，今后我們會(huì)更加努力，繼承部門的優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚(yáng)為他人做事的精神，勇創(chuàng)佳績(jī)，也希望在老師和各部門的協(xié)調(diào)下，我們的共同努力，一起成長(zhǎng)，為電子計(jì)算機(jī)系的明天更加輝煌。
宿管工作心得6
一、培訓(xùn)目的：
作為院學(xué)生會(huì)宿管部的學(xué)生干部，應(yīng)具備良好的組織管理能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、社交能力和創(chuàng)新能力。為增強(qiáng)學(xué)生干部的全局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、效率意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，加強(qiáng)學(xué)生干部隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，提高學(xué)生干部的整體素質(zhì)。院學(xué)生會(huì)特舉辦此次學(xué)生干部培訓(xùn)活動(dòng)加強(qiáng)對(duì)干部的教育、培養(yǎng)和管理。以此促進(jìn)學(xué)生干部適應(yīng)新環(huán)境、接受新挑戰(zhàn)和自主解決問題的綜合能力，從而更好地服務(wù)于同學(xué)，服務(wù)于學(xué)院。
二、培訓(xùn)對(duì)象：
學(xué)院學(xué)生會(huì)宿管部全體新成員
三、培訓(xùn)時(shí)間：
10月18日至10月25日
四、組織形式：
采取講座、座談與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐相結(jié)合的形式
五、培訓(xùn)內(nèi)容：
分為“理論教育”和“實(shí)踐拓展訓(xùn)練”。
1、理論教育：采取主題報(bào)告、互動(dòng)交流等形式。由公寓科老師講授作為宿管部學(xué)生干部應(yīng)具備的基本素質(zhì)，教育大家如何成為一名優(yōu)秀的宿管部學(xué)生干部，講授工作技巧及處理工作上各種矛盾的辦法。A、理論教育授課計(jì)劃：時(shí)間地點(diǎn)活動(dòng)內(nèi)容主講人10月19日晚上19：15-20：30東三109專題講座主講人：待定主題：如何做好一個(gè)合格的宿管人、學(xué)生干部應(yīng)具備的素質(zhì)與能力公寓科主要負(fù)責(zé)人10月20日晚上19：15-80：30東三109專題講座主講人：待定主題：專業(yè)技能培訓(xùn)(辦公自動(dòng)化)
2、10月21日晚19：30-21：00待定學(xué)生干部工作交流座談會(huì)1、邀請(qǐng)部分具有豐富工作經(jīng)驗(yàn)的老宿管部學(xué)生干部和公寓科負(fù)責(zé)人以談話沙龍的`形式，由主持人引導(dǎo)進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流;2、對(duì)幾天的培訓(xùn)總結(jié)心得2、實(shí)踐拓展訓(xùn)練：此次實(shí)踐拓展活動(dòng)由部門老成員精心組織和策劃。希望通過此活動(dòng)，能夠?yàn)榇蠹姨峁┮粋�(gè)相互溝通、相互了解的機(jī)會(huì)以及交流經(jīng)驗(yàn)和感情的`平臺(tái)，以達(dá)到部門之間的團(tuán)結(jié)一致、相互協(xié)作，在日后的工作中提高效率，更好地為廣大的同學(xué)服務(wù)。B、實(shí)踐拓展訓(xùn)練：(還在策劃中)時(shí)間：10月22日上午9：30-11：30地點(diǎn)：公寓樓
六、培訓(xùn)要求：
1、學(xué)生會(huì)宿管部成員一律參加，由部門老成員跟進(jìn)各系列活動(dòng)。
2、培訓(xùn)活動(dòng)安排中未確定的時(shí)間、地點(diǎn)屆時(shí)將另行通知;時(shí)間、地點(diǎn)安排如有改動(dòng)以通知為準(zhǔn)。
3、按時(shí)參加培訓(xùn)活動(dòng)。不得隨意缺席、遲到、早退。如確有事不能參加者，應(yīng)履行請(qǐng)假手續(xù)。無故遲到、早退或曠課嚴(yán)重的，將失去培訓(xùn)資格，并建議取消其院宿管部學(xué)生干部的資格。
4、努力提高學(xué)習(xí)效益。全體學(xué)員上課應(yīng)認(rèn)真聽講，積極思考，主動(dòng)參與討論，仔細(xì)記好筆記。
5、在實(shí)踐拓展訓(xùn)練中注意安全,服從安排。
6、在培訓(xùn)結(jié)束后，所有參與培訓(xùn)的同學(xué)必須上繳一篇培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得，部門將挑選出優(yōu)秀的作品匯編成冊(cè)，進(jìn)行表彰。
宿管工作心得7
回顧本年度自己從事宿管工作的經(jīng)歷，有如下體會(huì)和總結(jié)。
一、明確了宿管老師工作職責(zé)
通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，自己對(duì)宿舍工作的職責(zé)、范圍、目標(biāo)和要求有了更加明確的認(rèn)識(shí)，對(duì)相關(guān)工作條例和規(guī)定有了更深的了解。進(jìn)一步體會(huì)到宿管工作是整個(gè)教學(xué)管理工作的一個(gè)重要部分，為學(xué)生服好務(wù)是宿管老師的應(yīng)盡之責(zé)，讓學(xué)生滿意、為教學(xué)服務(wù)是宿管工作的根本要求。
二、增強(qiáng)了服務(wù)學(xué)生的工作責(zé)任感
宿管老師要求工作認(rèn)真細(xì)致，熱情周到。自己堅(jiān)持工作原則，遵守學(xué)校管理要求，嚴(yán)格按各種教育制度辦事。堅(jiān)持了每天有工作記錄，每天有巡視檢查，每天有交接小結(jié)，每一周有工作匯報(bào)，凡重大事情及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，保障了工作有條不絮，良性互動(dòng)。尤其注意了學(xué)生宿舍的安全管理，注意力防火防盜、節(jié)水節(jié)電。宿舍工作要求以學(xué)生為本，讓學(xué)生體會(huì)到學(xué)校就是他們的家。圍繞這一目標(biāo)，作為宿舍老師就要有愛心、有耐心、有熱情，在日常工作中就要曉之以理，動(dòng)之以情，正確處理好管理與被管理之間的關(guān)系。
三、進(jìn)一步提高了宿管工作水平
過去自己對(duì)宿管工作認(rèn)識(shí)膚淺，在實(shí)踐中通過向其她老師學(xué)習(xí)，通過不斷摸索，有了全新的.理解�，F(xiàn)在自己更能服務(wù)于、服從于這項(xiàng)工作，并不斷改善工作方式和方法。自己注意與其她老師搞好團(tuán)結(jié)，工作上相互協(xié)調(diào)、相互支持。與學(xué)生相處中，既保證了嚴(yán)格按制度辦事，又不使師生之間形成矛盾對(duì)立。對(duì)于學(xué)生存在的一些不理解，自己都面對(duì)做好理解和宣傳，從根本上推動(dòng)好學(xué)校、學(xué)生的利益，使廣大學(xué)生能服從管理，安心學(xué)習(xí)，認(rèn)真掌握好應(yīng)有的知識(shí)文化，成為對(duì)社會(huì)有用的人。
四、更加明確了今后的努力方向
宿管工作是一個(gè)繁雜、系統(tǒng)的工程，有許多方面還值得研究和思考。自己表示要在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的安排下，在各位同事的幫助下，進(jìn)一步做好宿管老師的本職工作，進(jìn)一步做到認(rèn)識(shí)到位、職責(zé)到位、服務(wù)到位，努力使宿管工作更好地適應(yīng)新時(shí)期、新形勢(shì)、學(xué)校教學(xué)管理的總體要求。
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