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企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書

時間:2025-10-18 20:12:49 申請書

企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書

  在當今社會生活中,申請書在生活中的使用越來越廣泛,我們在寫申請書的時候要切忌長篇大論。相信許多人會覺得申請書很難寫吧,以下是小編為大家收集的2022年企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書 ,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

2022年企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書

2022年企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書 1

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結(jié)如下:

  1、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

  2、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定時間內(nèi)出色的完成任務(wù),保證公司項目進度,做到讓客戶、領(lǐng)導、自己都滿意。

  3、協(xié)助領(lǐng)導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在x月份,還是積極主動的協(xié)助領(lǐng)導帶新人,將自己知道的和在工作中應(yīng)該著重注意的問題都教給xxx

  總之,經(jīng)過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的`工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

此致

敬禮!

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

2022年企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書 2

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!我是一名通信工程維護工程師,也是一名客戶服務(wù)人員。

  通信,在這個科技日新月異的時代,顯得尤為重要,它縮短了人與人的距離,它改變了人們的生活節(jié)奏,它使信息更為順暢的交互,共享,傳遞。所以,我們的崗位是如此的重要。君不見,一次通話的中斷,就可能給客戶帶來直接的經(jīng)濟損失;君不見,一個基站的托管,就可能所覆蓋區(qū)域的客戶身處危險之中;君不見,干線上的一個小誤碼,就致使大面積大范圍的丟包。所以作為工程人員,要時刻準備著,準備將即將發(fā)生的問題在第一時間內(nèi)解決掉,也告誡自己,不能馬虎大意,每次工作都要認真對待。

  我還記得當我剛到xx辦事處時,x主任就教導過我,說:工程維護人員,要有三方面的能力。學習能力,面對壓力的能力和協(xié)調(diào)統(tǒng)籌的能力。在短短的半年工作中,我深深地體會到這句話的含義。學習能力是指你在工作工程中所掌握的熟練程度,所積累的經(jīng)驗,對問題出現(xiàn)前的前瞻和問題出現(xiàn)后的處理是否周到。應(yīng)壓能力是指,在緊急狀況下,是否能像平常一樣,四平八穩(wěn)的解決問題。也指當局方提出要求后,是否能應(yīng)對自如。協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力是指在需要多方合作的工程上,是否能夠有效配合別人,在條件允許的'前提下,是否能協(xié)助他人完成本不是自己的內(nèi)容。

  沒有學習能力,相當于沒有大腦,做不了事情;沒有應(yīng)壓能力,相當于沒有心臟,承擔不了責任;沒有協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力,相當于沒有軀干,處不了關(guān)系。一個成功的工程人員,應(yīng)該也必須具備以上三方面素質(zhì)。

  同時作為一名客戶服務(wù)人員,既要從局方的角度出發(fā),來處理工程。還要注意自己的一言一行,塑造xx的品牌,提升客戶的滿意度,為以后進一步合作奠定基礎(chǔ),時刻關(guān)注行業(yè)的動態(tài)和客戶的需求,及時準確的反映給市場人員,殫精竭慮搞好客戶關(guān)系。

  做工程要的是行動,不是口號。我愿意在xx這個大家庭提升自己,申請轉(zhuǎn)正。

  此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年x月x日

2022年企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書 3

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我是xx,來到公司已經(jīng)也是半年的時間了,我的進步是很大的,我喜歡這份工作真的感覺非常的有意義,這段時間我在工作當中也是學習到了很多,在這個過程當中我也是有非常大的提高,工作是非常重要的,我也一定會通過這樣的方式去積累更多經(jīng)驗,這半年來還是做的比較好的,用一個好的狀態(tài)去做好日常的工作,這是非常有必要的,我希望在以后的工作當中做的更好,現(xiàn)在來申請轉(zhuǎn)正也是希望能夠在接下來能夠有更多的成績,努力的工作,做好相關(guān)職責。

  這半年來我也是非常認真的,我也是有認真的做好分內(nèi)的職責,這也是我應(yīng)該去做好的,這段時間我認為還是很有必要去端正好的,我通過自己的努力認真做好了很多,完善了日常的工作,和周圍的同事學習到了很多的工作經(jīng)驗,這是非常有意義的`,轉(zhuǎn)正之后我也會繼續(xù)努力,我知道我還有非常多的事情要去完善好,所以我應(yīng)該花更多的時間跟精力去做好分內(nèi)的職責,過去的半年我遵守公司的規(guī)章制度,每天及時的完成好工作,這段時間我覺得自己進步的非常的大,實踐是真的能夠?qū)W習到很多東西,通過不斷的工作認真的提高自身能力,這樣的方式是非常好的。

  在xx這里半年的時間,我認為我是得到了很多磨礪,我始終都相信我是應(yīng)該抱有好的心態(tài),這段時間以來的工作當中,我認真搞好分內(nèi)的職責,我不斷的提高自己工作經(jīng)驗,和在學校不一樣,在工作當中需要有很強的意志力,要學會堅持,也需要耐心,我從來都不會覺得自己工作做的有多么好,我知道公司也有很多優(yōu)秀的實習生,我應(yīng)該繼續(xù)努力才是,在這方面我有著非常明確的態(tài)度,這也是我應(yīng)該去落實好的,我希望能夠在xx這里學習到更多的知識,提高自己能力,以后為公司爭取更多的價值,這次申請轉(zhuǎn)正我是對自己有信心的,我希望能夠堅持原則,認真搞好自己分內(nèi)的事情,這一點是一定的,我會把更多的精力投入到工作當中,實現(xiàn)更多價值,在這方賣弄我應(yīng)該要有自己的態(tài)度。

  感激公司對我的培養(yǎng),我也一定能夠會努力,把自己分內(nèi)的事情做好,這一點是一定的,我向往成為一名正式的xx員工,以后努力的工作,為公司的建設(shè)添磚加瓦,希望您批準我的申請。

  申請人:xxx

  20xx年x月x日

2022年企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書 4

  尊敬的領(lǐng)導:您好!

  我于20xx年4月11日成為公司的試用員工,作為一個應(yīng)屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變,讓我較快適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,希望可以為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三個月有余。初,;袒滩话;蓋因初入社會,壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發(fā)自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經(jīng)領(lǐng)導傾力扶持,現(xiàn)已對工作有了一定程度的了解。今基于以下幾條原因,申請轉(zhuǎn)正,望領(lǐng)導批準: 1、經(jīng)過三個多月的自身努力和各位同事領(lǐng)導的幫助,現(xiàn)對工作有較強的'處理能力。希望能早日得到大家的認同。

  2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人發(fā)展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。

  3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛?cè)牍,薪酬轉(zhuǎn)正前有折扣,支撐困難,希望早日達到收支平衡,解決后顧之憂,全力投入工作。

  懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

2022年企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書 5

敬愛的領(lǐng)導:

  我于xx年x月xx日開始到公司上班,從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,不知不覺已經(jīng)三個多月了,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結(jié)如下:

  一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

  二、幫助采購核對前期的應(yīng)付賬款余額,并對賬袋進行了分類整理,為以后的工作提供便利;

  并協(xié)助采購帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在4月份,還是積極主動的協(xié)助采購帶新人,將自己知道的和在工作中應(yīng)該著重注意的問題都教給xxx,教會她如何記賬袋,如何查錯,如何發(fā)傳真等。

  三、根據(jù)核對后的應(yīng)付賬款余額重新建產(chǎn)新賬,并及時的填制應(yīng)付憑證、登記應(yīng)付賬款明細賬,除外協(xié)廠供應(yīng)商的期初余額尚需核對外,大部分的應(yīng)付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準確。

  四、建立庫存明細賬。在三四月份,因為原來的成本會計突然離職,在沒有任何交接的情況下,變壓力為動力,要求自己盡快的熟悉公司情況,不斷的對工作進行改進,以期更適合公司的現(xiàn)狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動庫、公司原材料庫、沈陽庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產(chǎn)車間庫,并對成品庫進行了匯總,形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時,將當期該處理的單據(jù)進行相應(yīng)的處理,但因期初數(shù)據(jù)不準確,影響了報表的可信度,不過在這個過程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗,在以后的工作中會做的更好。

  五、在工作中,善于思考,發(fā)現(xiàn)有的單據(jù)在處理上存在問題,便首先同同事進行溝通,與同事分享自己的解決思路,能解決的就解決掉,不能解決的就提交上級經(jīng)理,同時提出自己的意見提供參考。

  六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。

  七、接手運費的登記工作。由于開始時未交待明白,,所以前段時間一直延用前期的做法,對運費進行流水登記。運費管理修正后,根據(jù)應(yīng)付報表及運費管理的要求,重新設(shè)計了一套運費統(tǒng)計的表格,我想在以后的.工作中再根據(jù)需要進行相應(yīng)的調(diào)整。

  八、熱心回答同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應(yīng)用多一點兒,積累了一些經(jīng)驗,在工作中,經(jīng)常會有同事詢問,我總是會把自己知道的分享給大家。我認為大家的能力都提高了,我們的公司才會整體的提高。

  關(guān)于我們目前的狀況,我提一點看法,就是關(guān)于月末結(jié)賬的問題,應(yīng)收、應(yīng)付、采購、制單、庫務(wù)等相關(guān)人員口徑要一致,統(tǒng)一時間結(jié)賬,便于賬賬之間進行核對。要強化月末盤點的概念,盤點就是要進行賬實核對,目的是要達到賬實相符。賬面數(shù)和實數(shù)之間差了未達單據(jù),所以盤點時一定要處理好未達單據(jù),不僅是送貨單,入庫單、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關(guān)的單據(jù)都存在著未達情況,都要列全,而且要注明單據(jù)的性質(zhì)(是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單,只列單據(jù)號不易區(qū)分),單據(jù)的情況(做廢或改單)現(xiàn)在這些方面做的還不夠,未達單據(jù)提供不是很全,有些入庫單未提供,未達單據(jù)如果不準確,庫存核對就無法有效的進行,更談不上賬實相符了。還有盤點日的單據(jù)一定要和庫務(wù)確定好是盤點前還是盤點后,不能再出現(xiàn)同一天的單據(jù),有的是盤點前,有的是盤后的情況,這樣我們在處理單據(jù)是會出現(xiàn)混亂。

  總之,經(jīng)過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

  在此,申請轉(zhuǎn)為正式員工,懇請領(lǐng)導批準為盼!

  申請人:xxx

  xx年xx月xx日

2022年企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書 6

尊敬的領(lǐng)導:

  我于20xx年x月xx日成為業(yè)務(wù)部的試用員工,到今天XX月試用期已滿,根據(jù)業(yè)務(wù)部的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為業(yè)務(wù)部正式員工。

  作為一個應(yīng)屆畢業(yè)生,初來業(yè)務(wù)部,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是業(yè)務(wù)部寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。

  在輪崗實習期間,我先后在管理資料下載部、管理資料下載部、 等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是各部門領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了業(yè)務(wù)部的工作環(huán)境,也熟悉了業(yè)務(wù)部的整個操作流程。

  在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為業(yè)務(wù)部做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的.失誤的提醒和指正。

  經(jīng)過這XX月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理業(yè)務(wù)部的管理資料下載工作,整理部門內(nèi)部各種資料。當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務(wù)能力。

  這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到業(yè)務(wù)部的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和業(yè)務(wù)部一起成長。

  在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同業(yè)務(wù)部一起展望美好的未來!

  此致

敬禮

2022年企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書 7

尊敬的領(lǐng)導:

  我很幸運遇到了銀香偉業(yè),也很榮幸成為她的一名員工,更慶幸的是加入了生產(chǎn)技術(shù)一部這個和諧團隊里,給我提供一個很好的平臺,對此我深表感激!

  對集團公司近些年取得的進步表示欽佩,對集團公司做出的偉大戰(zhàn)略倍受鼓舞,對明天跨越式大發(fā)展充滿信心。在銀香偉業(yè)待的時間越長越能體會到其內(nèi)在的魅力,這里就是一片人間少有的“凈”土,不論說她的自然環(huán)境還是說人文環(huán)境,都名副其實。在這里,生產(chǎn)的產(chǎn)品很放心,全程把控,超標準嚴要求;在這里,人們生活的很幸福,個個臉上展現(xiàn)的是對這里生活的滿足,體現(xiàn)的是好客山東人的品質(zhì);在這里,有無限的魅力吸引世界人的目光,在不久的將來她是一顆璀璨的明珠灑落在世界的每個角落。

  我于XX年12月22日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

  仔細回想,感慨頗多。來這以后,認識了和藹的領(lǐng)導和隨和的同事,認識了自己今后努力成長的方向,認識了當前存在的問題和不足。所以這些,都是我今后成長路上的記憶深深鐫刻在心中,因為我懂得前方的路還很長很長,讓我毫不猶豫地前行。

  剛來我便和部門人員下小區(qū)調(diào)查情況、了解基層、熟悉崗位,收獲頗豐。三個月以來,主要協(xié)助完成工作情況如下:

  1、在魏副總的統(tǒng)一指揮下,協(xié)助部門圓滿完成銀香偉業(yè)第一屆奶牛大會的籌備工作,并為今后每年一屆的舉辦創(chuàng)造了樣板,為集團公司未來10萬頭奶牛的.目標指明了方向;

  2、協(xié)助行政部完成所有加盟養(yǎng)殖戶的個人詳細信息,健全了奶牛合作社社員資料,為集團公司有法可依,以章辦事提供了佐證;

  3、與標準化中心、奶源基地建設(shè)通力合作,順利完成國家學生奶基地建設(shè)驗收材料的整理和收集,目前,正全力以赴迎接專家驗收組的成員蒞臨我公司進行驗收;

  4、日常與監(jiān)察部、高精辦等部門聯(lián)合深入小區(qū)檢查督促生產(chǎn)情況,以期更加合理、規(guī)范、有序進行;

  5、積極參與文體活動:曾參加元旦趣味運動會以及兔年春節(jié)聯(lián)歡會等;

  6、協(xié)助部門完成日常工作;

  總結(jié)過去,規(guī)劃未來。下一階段,任務(wù)艱巨,使命光榮,我將全力以赴完成任務(wù):

  7、在卓越績效小組的推動下,早日完善申報材料,以期順利通過驗收;

  8、在空余時間,把行業(yè)信息搜集整理,抽取幾個角度進行論文的發(fā)表,使得行業(yè)內(nèi)更多人了解公司;

  9、積極主動地給外聯(lián)部文化小組投稿,進行全方位多方面的宣傳報道;

  10、全力支持魏副總部署的工作以及協(xié)助部門完成工作;

  在前進的道路上,少不了困難和問題,我們應(yīng)該懷著一顆感恩的心來面對遇到的人和事,是因為你們才會有我的成長和進步。

  鑒于此,我反思如下幾點:

  1、角色的轉(zhuǎn)換:剛從學校出來,不能很快地轉(zhuǎn)換過來,沒能從學生轉(zhuǎn)換到員工的角色上來;

  2、說話的方式:言多必失,有些時候,自己不經(jīng)意間說了一些不該說的話,給他人帶來不利影響,自己也一直在反省,以求逐漸改進;

  3、辦事不全面:做一些事情思考不夠,有的只是為了完成任務(wù)而完成,沒多想這么做有什么改進措施等;

  4、語言障礙:盡快學習當?shù)胤窖,便于交流?/p>

  不管在實習期還是成為正式員工,我都將一如既往地發(fā)揮我最大潛能,絕不退縮,勇于承擔,為了集團公司美好的明天繼續(xù)努力!

  此致

敬禮

申請人:xxx

xxxx年xx月xx日

2022年企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書 8

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我叫xxx,于20xx年x月23日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任業(yè)務(wù)員一職。初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快忘記了這種擔心。

  本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù);專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向領(lǐng)導及同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特別的感謝我們的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  在公司的'領(lǐng)導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結(jié)同事,搞好與大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優(yōu)秀的xx中的一份子,不辜負領(lǐng)導對我的期望。

  總之,在這三個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進的動力。xx公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導予以批準。

  申請人:xxx

  20xx年x月x日

2022年企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書 9

尊敬的公司領(lǐng)導:

  您好!

  我是XX部門的XX,于20xx年04月XX日成為公司的試用員工,到今天已經(jīng)有X個月,試用期已滿。在這段時間里,我工作認真努力,能夠勝任此項工作,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。

  在這段時間里,我主要的工作是負責產(chǎn)XXX的XX,通過鍛煉,我熟悉了工作的'整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,禮貌對待每一位客戶,認真做好每一件事。工作方面有不懂的問題會虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。

  我很喜歡這份工作,這五個月來我學到了很多,感悟了很多?吹焦镜陌l(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。 在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請各位領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

  申請人:XX

  20xx年X月XX日

2022年企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書 10

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我于20xx年x月x日成為的試用員工,到今天截止剛兩個半月,根據(jù)的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。

  初來,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從試用員工到正式職工的.轉(zhuǎn)變。

  在網(wǎng)絡(luò)部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為做出更大的貢獻。當然,在工作當中也出現(xiàn)了很多小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門主管…和各位同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  經(jīng)過這兩個多月的適應(yīng),我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨自完成上級主管所布置的任務(wù),當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務(wù)能力。

  這段時間在我學到了很多,感悟了很多;看到的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為創(chuàng)造價值,同一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人:x

  20xx年x月x日

2022年企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書 11

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我于20__年_月_日成為公司的試用員工,到這天3個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現(xiàn)將這三個月的工作狀況總結(jié)如下:

  一、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定時間內(nèi)出色的完成任務(wù),保證公司項目進度,做到讓客戶、領(lǐng)導、自己都滿意。

  二、十分注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的狀況,較好的融入到了我們的'這個團隊中。

  三、協(xié)助領(lǐng)導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在_月份,還是用心主動的協(xié)助領(lǐng)導帶新人,將自己明白的和在工作中就應(yīng)著重注意的問題都教給我。

  總之,經(jīng)過三個月的試用期,我認為我能夠用心、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并用心全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

  此致

敬禮!

  申請人:___

  20__年__月__日

2022年企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書 12

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我是一名通信工程維護工程師,也是一名客戶服務(wù)人員。

  通信,在這個科技日新月異的時代,顯得尤為重要,它縮短了人與人的距離,它改變了人們的生活節(jié)奏,它使信息更為順暢的交互,共享,傳遞。所以,我們的崗位是如此的重要。君不見,一次通話的中斷,就可能給客戶帶來直接的經(jīng)濟損失;君不見,一個基站的托管,就可能所覆蓋區(qū)域的客戶身處危險之中;君不見,干線上的一個小誤碼,就致使大面積大范圍的丟包。所以作為工程人員,要時刻準備著,準備將即將發(fā)生的問題在第一時間內(nèi)解決掉,也告誡自己,不能馬虎大意,每次工作都要認真對待。

  我還記得當我剛到__辦事處時,_主任就教導過我,說:工程維護人員,要有三方面的能力。學習能力,面對壓力的能力和協(xié)調(diào)統(tǒng)籌的能力。在短短的半年工作中,我深深地體會到這句話的`含義。學習能力是指你在工作工程中所掌握的熟練程度,所積累的經(jīng)驗,對問題出現(xiàn)前的前瞻和問題出現(xiàn)后的處理是否周到。應(yīng)壓能力是指,在緊急狀況下,是否能像平常一樣,四平八穩(wěn)的解決問題。也指_提出要求后,是否能應(yīng)對自如。協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力是指在需要多方合作的工程上,是否能夠有效配合別人,在條件允許的前提下,是否能協(xié)助他人完成本不是自己的內(nèi)容。

  沒有學習能力,相當于沒有大腦,做不了事情;沒有應(yīng)壓能力,相當于沒有心臟,承擔不了責任;沒有協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力,相當于沒有軀干,處不了關(guān)系。一個成功的工程人員,應(yīng)該也必須具備以上三方面素質(zhì)。

  同時作為一名客戶服務(wù)人員,既要從局方的角度出發(fā),來處理工程。還要注意自己的一言一行,塑造__的品牌,提升客戶的滿意度,為以后進一步合作奠定基礎(chǔ),時刻關(guān)注行業(yè)的動態(tài)和客戶的需求,及時準確的反映給市場人員,殫精竭慮搞好客戶關(guān)系。

  做工程要的是行動,不是口號。我愿意在__這個大家庭提升自己,申請轉(zhuǎn)正。

  此致

敬禮!

2022年企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書 13

尊敬的領(lǐng)導:

  我于XXX年XX月XX日成為公司的試用員工,到今天XX月試用期將滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

  作為一個應(yīng)屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。

  在輪崗期間,我先后在工程部、成本部、企發(fā)部和辦公室等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過的,和我的知識相差也較大;但是各部門領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。

  在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  經(jīng)過這XX月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司的XX工作,整理部門內(nèi)部各種資料。當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務(wù)能力。

  這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的.迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

  此致

敬禮

申請人:

2022年企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書 14

尊敬的***:

  我于20xx年X月XX日開始到公司上班,從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,不知不覺已經(jīng)三個多月了,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結(jié)如下:

  一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

  二、幫助采購核對前期的應(yīng)付賬款余額,并對賬袋進行了分類整理,為以后的工作提供便利;并協(xié)助采購帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在4月份,還是積極主動的協(xié)助采購帶新人,將自己知道的和在工作中應(yīng)該著重注意的問題都教給XXX,教會她如何記賬袋,如何查錯,如何發(fā)傳真等。

  三、根據(jù)核對后的應(yīng)付賬款余額重新建產(chǎn)新賬,并及時的填制應(yīng)付憑證、登記應(yīng)付賬款明細賬,除外協(xié)廠供應(yīng)商的期初余額尚需核對外,大部分的應(yīng)付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準確。

  四、建立庫存明細賬。在三四月份,因為原來的成本會計突然離職,在沒有任何交接的情況下,變壓力為動力,要求自己盡快的熟悉公司情況,不斷的對工作進行改進,以期更適合公司的現(xiàn)狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動庫、公司原材料庫、沈陽庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產(chǎn)車間庫,并對成品庫進行了匯總,形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時,將當期該處理的單據(jù)進行相應(yīng)的處理,但因期初數(shù)據(jù)不準確,影響了報表的可信度,不過在這個過程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗,在以后的工作中會做的更好。

  五、在工作中,善于思考,發(fā)現(xiàn)有的`單據(jù)在處理上存在問題,便首先同同事進行溝通,與同事分享自己的解決思路,能解決的就解決掉,不能解決的就提交上級經(jīng)理,同時提出自己的意見提供參考。

  六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。

  七、接手運費的登記工作。由于開始時未交待明白,,所以前段時間一直延用前期的做法,對運費進行流水登記。運費管理修正后,根據(jù)應(yīng)付報表及運費管理的要求,重新設(shè)計了一套運費統(tǒng)計的表格,我想在以后的工作中再根據(jù)需要進行相應(yīng)的調(diào)整。

  八、熱心回答同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應(yīng)用多一點兒,積累了一些經(jīng)驗,在工作中,經(jīng)常會有同事詢問,我總是會把自己知道的分享給大家。我認為大家的能力都提高了,我們的公司才會整體的提高。

  關(guān)于我們目前的狀況,我提一點看法,就是關(guān)于月末結(jié)賬的問題,應(yīng)收、應(yīng)付、采購、制單、庫務(wù)等相關(guān)人員口徑要一致,統(tǒng)一時間結(jié)賬,便于賬賬之間進行核對。要強化月末盤點的概念,盤點就是要進行賬實核對,目的是要達到賬實相符。賬面數(shù)和實數(shù)之間差了未達單據(jù),所以盤點時一定要處理好未達單據(jù),不僅是送貨單,入庫單、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關(guān)的單據(jù)都存在著未達情況,都要列全,而且要注明單據(jù)的性質(zhì)(是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單,只列單據(jù)號不易區(qū)分),單據(jù)的情況(做廢或改單)現(xiàn)在這些方面做的還不夠,未達單據(jù)提供不是很全,有些入庫單未提供,未達單據(jù)如果不準確,庫存核對就無法有效的進行,更談不上賬實相符了。還有盤點日的單據(jù)一定要和庫務(wù)確定好是盤點前還是盤點后,不能再出現(xiàn)同一天的單據(jù),有的是盤點前,有的是盤后的情況,這樣我們在處理單據(jù)是會出現(xiàn)混亂。

  總之,經(jīng)過三個月的轉(zhuǎn)正試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在轉(zhuǎn)正以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

  申請人:

  時間:

2022年企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請書 15

尊敬的公司領(lǐng)導:

  我于20____年7月7日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前在____部任職,負責家____工作。

  本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質(zhì),以期將來能學以致用,同公司共同發(fā)展、進步。

  三個多月來,我在王經(jīng)理、公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的'缺點和不足:

  一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;

  二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;

  三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導的要求還有一定的距離;

  四、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)營銷談判掌握的還不夠扎實等等。

  在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

  根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間,工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力。因此,我特向公司申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。

  來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領(lǐng)導批準轉(zhuǎn)正。

  申請人:

  20____年____月____日

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