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班主任工作總結(jié)的

時(shí)間:2020-12-22 14:37:45 工作總結(jié)范文 我要投稿

班主任工作總結(jié)的范文

  班主任是一個(gè)班集體的靈魂。班主任工作又是一項(xiàng)十分平凡甚至十分繁瑣的工作,但正是在這平凡和繁瑣之下,卻蘊(yùn)含著這項(xiàng)工作的重大意義。本學(xué)年,擔(dān)任了三年級(jí)6班的班主任工作。為了能搞好本班的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,我認(rèn)真研讀了《班主任兵法》《今天我們怎樣做班主任》《新基礎(chǔ)教育之學(xué)生發(fā)展教育》,撰寫了班主任工作計(jì)劃,設(shè)計(jì)了配合班級(jí)管理的《學(xué)生成長記錄袋》。一學(xué)年下來,有喜有憂,有得有失,現(xiàn)做以下總結(jié):

班主任工作總結(jié)的范文

 。ㄒ唬、班級(jí)文化建設(shè)

  我計(jì)劃了四年的班級(jí)文化建設(shè),XING——星,行,省,幸!這學(xué)期我初步試行了“星”文化建設(shè),并試用了《滿天星中隊(duì)成長記錄袋》。

  “星”文化建設(shè)主要表現(xiàn)在:我們確定了中隊(duì)名——滿天星中隊(duì),并設(shè)置了7個(gè)星文化小隊(duì),每顆星星都有自己的名字;確定了中隊(duì)隊(duì)訓(xùn):尊重理解 團(tuán)結(jié)互助 自律自信 勤奮進(jìn)取 ;確定了班徽;確定了班歌《星愿》。在此基礎(chǔ)上我還把星文化滲透到了平時(shí)的日常管理中,例如:班級(jí)布置中(星光閃爍、星語心扉、個(gè)性飛揚(yáng))、星愿卡,星愿墻,每周星光隊(duì)員評比,每月陽光隊(duì)員評比,作業(yè)本加星,家作記錄本上批閱時(shí)加星,各科老師上課過程中加分、加星……在這個(gè)過程當(dāng)中,每個(gè)孩子是一顆星星,而他們每獲得一顆星星也都是他們的榮譽(yù),尤其是星光隊(duì)員和陽光隊(duì)員的評比,更是激發(fā)了孩子們積極向上熱情和競爭意識(shí)。

  與此同時(shí),每個(gè)隊(duì)員都是把自己的足跡記錄在了《成長記錄袋》上,有喜有憂,有哭有笑,有各種各樣的喜報(bào),有不同的心語心扉,有不同的心理說明書……但那都是孩子們的成長足跡,當(dāng)他們回憶的時(shí)候肯定會(huì)很快樂!

  在上學(xué)期的第11周,在星文化試行了大半學(xué)期時(shí),班級(jí)開展了《快樂滿天星 一切我能行》的主題中隊(duì)活動(dòng)和家長開放日活動(dòng),活動(dòng)中不僅介紹了我們星文化的內(nèi)涵和實(shí)施,也介紹了班級(jí)活動(dòng)的開展,既展示了孩子們的才藝與智慧,也展示了家長們的才藝和心愿,是開展得比較成功的一次中隊(duì)活動(dòng)。這次活動(dòng)受益最大的是孩子們,他們在活動(dòng)中更有了凝聚力,更有了自信,更有了集體榮譽(yù)感,是對學(xué)生綜合素養(yǎng)進(jìn)行提升的一次有意義的活動(dòng)!這次活動(dòng)受益的還有家長,他們在活動(dòng)中不僅看到了班級(jí)建設(shè)得蒸蒸日上,看到了自己孩子的精彩演繹,更看到了孩子們的心語,在于孩子們交流心語卡的過程中家長們感慨不已!這次活動(dòng)受益的還有老師,活動(dòng)使我進(jìn)一步地走近了孩子的世界,走近孩子的心扉,走近了更多的家庭,了解了更多我原本不知道的秘密!我想:這樣的活動(dòng)不要多,但要精,要有意義!

  在下學(xué)期的6月1日,一個(gè)值得紀(jì)念的日子,孩子們的節(jié)日。在家委會(huì)的支持和配合下,班級(jí)開展了“我們十歲啦!”主題班隊(duì)活動(dòng);顒(dòng)得到了家長和任課老師的好評,幸福的孩子們帶著喜悅愉快地度過了一個(gè)集體的生日。

  班級(jí)文化建設(shè)需要滲透到班級(jí)工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中,我們認(rèn)真地去做,就會(huì)不斷地進(jìn)步!

 。ǘ、班級(jí)常規(guī)建設(shè)

  作為新班主任,在班級(jí)常規(guī)建設(shè)上沒有經(jīng)驗(yàn),只能摸索前行。從六年級(jí)只教一個(gè)班不做班主任到三年級(jí)教兩個(gè)班做班主任,周課時(shí)15.5節(jié)的跨度,讓我大半學(xué)期都沒有適應(yīng)過來?傆X得自己忙不過來,忙中還顯得有點(diǎn)亂,所以班級(jí)常規(guī)工作做得不甚理想。從開學(xué)初的班級(jí)布置、崗位建設(shè)、班干部確立到學(xué)期中的值日班長制度到學(xué)期末的能者居之制度,我感覺到:這是個(gè)任重而道遠(yuǎn)的事情!

  反思常規(guī):

  做得好的:1、從初次接觸三年級(jí)學(xué)生開始, 為了能很快地了解學(xué)生,親近學(xué)生,我積極深入班級(jí),深入學(xué)生,同時(shí)通過其他教師及家長,盡快了解本班學(xué)生方方面面的表現(xiàn)。開學(xué)前幾天我就已能準(zhǔn)確叫出每個(gè)學(xué)生的名字。開學(xué)一個(gè)月,就對全班同學(xué)的學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)狀況及行為習(xí)慣等有了比較詳盡的了解。在長期接觸中,我了解到:我們班的學(xué)生膽小,沒有自信,個(gè)別學(xué)生比較有個(gè)性,大部分的學(xué)生都比較懶惰,沒有學(xué)習(xí)的積極性,作業(yè)拖拉,學(xué)習(xí)習(xí)慣很好好,上課還好動(dòng),喜歡講話,聽課效果也不佳,還有個(gè)別學(xué)生行為習(xí)慣不太好,喜歡小偷小摸,上課時(shí)亂喊亂叫,自我約束能力差,影響全班同學(xué)。班干部也缺乏威信,不能很好的幫助老師管理好班級(jí)。

  針對學(xué)生的特點(diǎn)以及學(xué)生中存在的問題,我沒有急于采取措施,而是本著“親其師,才能信其道”的思想,尋找時(shí)間、尋找機(jī)會(huì)接近學(xué)生,了解學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活中存在的問題,從生活上、學(xué)習(xí)上體貼和關(guān)心他們,和他們進(jìn)行思想交流,讓他們感受到我對他的親近和愛。這樣,學(xué)生就敢于和我接近了,愿意聽我的話,接受我的批評、教育了。所以,經(jīng)過一段時(shí)間的努力后,學(xué)生的聽課習(xí)慣、作業(yè)習(xí)慣、行為規(guī)范都有所改觀。

  2、開學(xué)一段時(shí)間后我就發(fā)現(xiàn)我們班有的學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差、學(xué)習(xí)意識(shí)差,沒有養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,對學(xué)習(xí)的目的不明確,學(xué)習(xí)上缺乏主動(dòng)性和自覺性。因此,我有意識(shí)地引導(dǎo)學(xué)生好好學(xué)習(xí),多學(xué)知識(shí)和技能。一是加強(qiáng)和任課老師聯(lián)系,了解學(xué)生上課情況,對學(xué)習(xí)自覺性差的學(xué)生,共同教育、幫助;二是安排好學(xué)生與成績差的學(xué)生結(jié)對子 ,負(fù)責(zé)督促、檢查學(xué)習(xí)任務(wù)完成情況;三是注意對他們的教育方法。采取鼓勵(lì)與表揚(yáng)相結(jié)合的方式!凹(lì)勝于頌揚(yáng),表揚(yáng)勝于批評”。在日常工作中,我總是告訴學(xué)生:“你是最棒的!”“你很聰明!”“老師相信你能做好。”“加油!老師為你們喝彩!弊寣W(xué)生“在鼓勵(lì)中發(fā)揚(yáng)成績,在微笑中認(rèn)識(shí)不足,”在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶,情的感染,懂得理的澄清。一旦發(fā)現(xiàn)他們有一點(diǎn)點(diǎn)進(jìn)步,就給予表揚(yáng),甚至進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí),給予他們生活上的關(guān)心和學(xué)習(xí)上的幫助,經(jīng)常與他們談心,講解學(xué)習(xí)的重要性,使他們的學(xué)習(xí)積極性得到提高。還通過各種游戲和活動(dòng)增強(qiáng)他們的自信心!一學(xué)期以來大部分學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性明顯增強(qiáng),進(jìn)步很大。

  3、實(shí)施值日班長和值周班長制度

  這個(gè)制度不僅可以鍛煉學(xué)生的管理能力,還能增強(qiáng)他們的責(zé)任心!所以這個(gè)制度在第二學(xué)期得到了全面的實(shí)施。值日班長是每天都進(jìn)行更換的,值周班長要當(dāng)值一周,和值日班長一起管理班級(jí),從早上早讀到中午吃飯午睡到下午放學(xué)和課間、術(shù)科排隊(duì)……這些原本是要我做的事情,我一一的教會(huì)孩子們?nèi)プ!所以?dāng)我忙碌的時(shí)候,他們也能管理好班級(jí)!雖有扣分,但我想探索的過程是艱辛的,今后他們肯定能做得更好!

  做得不好的:

  1、我沒有做到每天隨時(shí)隨地堅(jiān)持監(jiān)督,我想的是讓孩子們自覺,互相管理,但一學(xué)年下來明顯是不行的,必須要有老師的參與,帶著孩子們一起做,同時(shí)培養(yǎng)出一小批優(yōu)秀的管理者輔助管理,完全放手是行不通的!三年級(jí)的孩子責(zé)任感和自我控制能力還不強(qiáng)。

  2、在常規(guī)上我的重視和訓(xùn)練不夠,包括晨讀、衛(wèi)生的打掃、課前紀(jì)律、路隊(duì)紀(jì)律等,我覺得自己都沒有嚴(yán)格要求,所以孩子們都沒能做到理想狀態(tài),因此班級(jí)扣分也較多。這是我的管理不到位所造成的!

  3、學(xué)校活動(dòng)參與不夠積極,準(zhǔn)備不夠充分。導(dǎo)致班級(jí)的集體榮譽(yù)不多,孩子的個(gè)人榮譽(yù)也不多,班級(jí)的總體得分更是不多。

  班級(jí)常規(guī)建設(shè)是一件很重要的`事情,他影響著一個(gè)班級(jí)的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),影響著學(xué)生的方方面面,這是我眼下急需改進(jìn)的方面!在新學(xué)期里,我必須要有新的方案和可行性措施!

 。ㄈ、班級(jí)家委會(huì)建設(shè)

  開學(xué)初,我便設(shè)想好了組建班級(jí)家委會(huì),讓家長參與到班級(jí)工作和活動(dòng)中來。一學(xué)年的實(shí)施,這點(diǎn)是值得我驕傲的!

  本學(xué)年總共召開了7次家委會(huì)會(huì)議,從第一次的5人參加,到第二次的12人參加,到第三次的10人參加……到最后的25人參加,可以說家長們也越來越有凝聚力,對班級(jí)工作也越來越支持。一學(xué)年中,在家委會(huì)主任王芳的領(lǐng)導(dǎo)下,家委會(huì)配合班級(jí)組織了不少活動(dòng)。例如:

  1、第一次家委會(huì)會(huì)議:發(fā)放家委會(huì)活動(dòng)手冊,討論學(xué)期工作,班級(jí)文化建設(shè)方案和《成長記錄袋》的可行性,討論如何增進(jìn)家長和老師的溝通和感情,增進(jìn)家長和家長之間的聯(lián)系,增進(jìn)家長與孩子之間的感情……

  2、家委會(huì)組織全班家長和學(xué)生參加“天目湖和南山竹海一日游”活動(dòng),活動(dòng)策劃一周,最后25個(gè)家庭參與,于10月18日活動(dòng)一天。

  3、第二次家委會(huì)會(huì)議:討論半學(xué)期來孩子存在的主要問題及解決措施。討論中形成以下措施:1、家校聯(lián)系本每天記錄批閱加分,加強(qiáng)對孩子的監(jiān)督和家校的聯(lián)系,提高孩子回家主動(dòng)做作業(yè)的積極性;2、堅(jiān)持出數(shù)學(xué)思維題,增強(qiáng)學(xué)生善于思考得能力;3、全班共讀一本書《快樂王子》,并適時(shí)進(jìn)行全班交流;4、如何幫助郭佳輝同學(xué)。

  4、家委會(huì)組織集資看望因車禍住院的汪晨同學(xué)。

  5、家委會(huì)贊助開展“慶圣誕、元旦,迎新年”班隊(duì)活動(dòng)

  6、第三次家委會(huì)會(huì)議:討論學(xué)生近期退步原因及措施。

  7、第四次家委會(huì)會(huì)議:討論新學(xué)期新學(xué)校班級(jí)文化建設(shè)和班級(jí)管理、布置。

  8、第五次家委會(huì)會(huì)議:討論第二學(xué)期期中考試的得與失,討論好的對策。

  9、家委會(huì)活動(dòng):家委會(huì)組織去上海世博會(huì)旅游,帶領(lǐng)孩子領(lǐng)略世博精彩。

  10、家委會(huì)第六次會(huì)議:討論班服、班級(jí)活動(dòng)的策劃與組織。

  11、家委會(huì)活動(dòng):6月1日共慶“我們十歲啦!”,家長、孩子、老師同樂!

  12、家委會(huì)活動(dòng):王芳和許衛(wèi)琴幫班級(jí)買班服。

  13、家委會(huì)活動(dòng):總結(jié)本學(xué)年的家委會(huì)工作和活動(dòng)。展望新學(xué)年。

  一學(xué)期下來,我明顯感覺到了家長配合工作的好處,他們的積極與熱情既是我的動(dòng)力也是給我的壓力,我將一如既往,在反思中爭取做到更好!真正體現(xiàn)在家校合力的作用下提高學(xué)生各方面的素養(yǎng)!真正做到“一切為了孩子的全面發(fā)展”而努力!

  作為新班主任,反思自我中發(fā)現(xiàn):小學(xué)班主任工作的內(nèi)容是復(fù)雜的,任務(wù)是繁重的。我做得不好的地方還很多很多,我要虛心向其他班主任學(xué)習(xí),從基礎(chǔ)做起,從班級(jí)常規(guī)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起。只要我們真誠地捧著一顆"愛心",加深自己的理論修養(yǎng),在實(shí)踐中不斷完善自己,形成系統(tǒng)科學(xué)的班主任工作方法,是完全能夠干得非常出色而游刃有余的。下學(xué)年,我將揚(yáng)長避短,竭盡全力,把班主任工作做得做的更好。

  一學(xué)年的工作接近了尾聲,無論是教育教學(xué)教科研還是班主任工作,我都在盡自己的努力不斷探索不斷進(jìn)步著。我對自己的要求是:選擇了做一件事,就盡自己的努力做到更好!這也將是我今后工作的要求!我一直堅(jiān)信高校長的話:“高要求、高標(biāo)準(zhǔn)!”只有我們的目標(biāo)高了,我們的過程才會(huì)更精致、更完美!路漫漫其修遠(yuǎn)兮,我將盡力求索達(dá)到更高!

  我的不足

  1、理論素養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)不高。這主要源于我看書不多,而我有個(gè)不好的地方:看書必須有目的的去看,否則就記不住。所以像去年暑假就看的比較多,平時(shí)就一點(diǎn)沒看,所以我打算還是在暑假充實(shí)自己,在各種壓力下,根據(jù)自己的目標(biāo)選擇適當(dāng)?shù)臅M(jìn)行學(xué)習(xí)和積累。

  2、堅(jiān)持的毅力不強(qiáng)。像班級(jí)管理的文化建設(shè),去年暑假思考了很多,第一學(xué)期還轟轟烈烈,第二學(xué)期就沒聲音了。四年級(jí)的時(shí)候還是應(yīng)該把這個(gè)系列延續(xù)。

  3、教學(xué)工作和班主任工作還不夠踏實(shí),沒有一點(diǎn)一滴地落到實(shí)處,沒有扎扎實(shí)實(shí)地做好以及做到更高!教學(xué)上沒有盡自己的全力,班主任工作也沒有盡自己的全力。

  努力方向

  1、學(xué)科素養(yǎng):針對學(xué)科素養(yǎng)的考核和學(xué)科競賽要求,在暑假做兩方面準(zhǔn)備:一方面是技能技巧的;一方面是知識(shí)儲(chǔ)備的。

  2、專業(yè)成長:根據(jù)評高級(jí)的要求,我還缺少:班主任年數(shù)或擔(dān)任備課組長,校級(jí)及以上表彰;評優(yōu)課獲獎(jiǎng);市區(qū)公開課展示;校級(jí)課題結(jié)題;市區(qū)論文2篇以上。針對這些,一方面我自己做充分準(zhǔn)備,另一方面也請學(xué)校搭建平臺(tái),給予機(jī)會(huì)。

  3、在擔(dān)任綜合實(shí)踐活動(dòng)課程備課組長和研究自行車項(xiàng)目的過程中,我深感我校綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的薄弱,這對我校的長遠(yuǎn)發(fā)展是非常不利的!在擔(dān)憂的同時(shí)想進(jìn)自己的一份力,憑著自己對這門課程的實(shí)踐、思考和熱情,想在我校把這個(gè)科目的建設(shè)有所提高,但又作為數(shù)學(xué)學(xué)科的青年教師,我又覺得力不從心。想聽聽領(lǐng)導(dǎo)們的意見。我的理想狀態(tài)是:一班數(shù)學(xué)4節(jié)+一個(gè)年級(jí)的綜合實(shí)踐活動(dòng)課10節(jié),滿工作量的情況下雙管齊下。在兩個(gè)教研組的帶領(lǐng)下,不影響數(shù)學(xué)學(xué)科的發(fā)展,綜合實(shí)踐課程也可有所實(shí)踐和思考。

  建議

  1、學(xué)校要適時(shí)給予壓力和動(dòng)力,該壓的時(shí)候要壓一壓我們才會(huì)上進(jìn), 該予以鼓勵(lì)的時(shí)候要鼓勵(lì)。

  2、在給青年教師定好位的情況下,學(xué)校給我們搭建展示和評優(yōu)的平臺(tái),只要是發(fā)展需要,在我們努力地情況下,盡可能達(dá)到。

  3、拜師學(xué)藝。由學(xué)校出面,給我們搭橋,向市里學(xué)校老師學(xué)習(xí)。例如:數(shù)學(xué)學(xué)科,我是不是可以申請單獨(dú)參與二附小的教研組活動(dòng)或者聯(lián)誼開課活動(dòng)等;綜合實(shí)踐課程是不是可以向?qū)嵭W(xué)習(xí),拜楊靜娟老師為師,一方面參與他們的活動(dòng),另一方面也學(xué)習(xí)他們的管理。

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