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學(xué)校教學(xué)管理制度

時間:2025-03-26 06:55:08 制度 我要投稿

(實用)學(xué)校教學(xué)管理制度

  在我們平凡的日常里,制度起到的作用越來越大,制度一經(jīng)制定頒布,就對某一崗位上的或從事某一項工作的人員有約束作用,是他們行動的準則和依據(jù)。那么制度的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家整理的學(xué)校教學(xué)管理制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

(實用)學(xué)校教學(xué)管理制度

學(xué)校教學(xué)管理制度1

  一、專業(yè)設(shè)置

  1、專業(yè)設(shè)置要充分考慮經(jīng)濟和社會發(fā)展對專業(yè)人才需求的現(xiàn)狀與趨勢,優(yōu)先考慮能與區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展相銜接,能夠保障學(xué)生良好的就業(yè)前景的專業(yè)。

  2、專業(yè)設(shè)置要體現(xiàn)我院的辦學(xué)傳統(tǒng)和辦學(xué)特色,充分利用我院舉辦工科專業(yè)的師資、設(shè)備和經(jīng)驗優(yōu)勢,注重發(fā)揮舉辦管理、語言、藝術(shù)等類專業(yè)的潛力。

  3、新增專業(yè)和調(diào)整專業(yè)首先應(yīng)由所屬系對社會和市場需求進行充分的調(diào)研和論證,在此基礎(chǔ)上由教務(wù)處進行政策和教學(xué)可行性檢查,然后報學(xué)院教學(xué)建設(shè)委員會研究確定。報批程序按教育部有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  二、培養(yǎng)計劃制定與修訂

  1、培養(yǎng)計劃是保證教學(xué)質(zhì)量和人才培養(yǎng)規(guī)格的重要文件,是組織教學(xué)過程、安排教學(xué)任務(wù)、確定教師配置的基本依據(jù)。

  2、培養(yǎng)計劃應(yīng)在國家宏觀政策指導(dǎo)下,由學(xué)院、教務(wù)處組織專家組和各系專家,根據(jù)社會發(fā)展需求和我院的辦學(xué)宗旨與特色,在申報新專業(yè)的同時,共同研究制定。

  3、確定各專業(yè)培養(yǎng)目標是制定培養(yǎng)計劃的前提,專業(yè)培養(yǎng)目標要遵循國家教育方針和“教育要面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來”的指導(dǎo)思想,體現(xiàn)對學(xué)生德、智、體、美全面發(fā)展的要求;體現(xiàn)知識、能力、素質(zhì)協(xié)調(diào)發(fā)展的要求。

  4、培養(yǎng)計劃既要符合教學(xué)規(guī)律,保持一定的穩(wěn)定性,又要根據(jù)社會、經(jīng)濟和科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,適時地進行修訂。

  5、培養(yǎng)計劃的內(nèi)容包括:

 。1)專業(yè)培養(yǎng)目標和對知識能力的要求。

  (2)主要的實踐教學(xué)項目和適考證書。

 。3)課程設(shè)置及教學(xué)進度安排(含課程的學(xué)時分配、教學(xué)方式、開課時間,實踐教學(xué)環(huán)節(jié)安排等)。

 。4)學(xué)制。

 。5)需要考試的課目。

 。6)必要的說明(含各類課程的比例,必修、選修安排等)。

  6、培養(yǎng)計劃中的課程設(shè)置要科學(xué)、系統(tǒng)、符合教育規(guī)律,有利于學(xué)生循序漸進地掌握本專業(yè)知識,有利于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。每門課程教學(xué)時數(shù)的安排要合理,課程間銜接順序要符合知識結(jié)構(gòu)的邏輯性。

  7、列入培養(yǎng)計劃的課程,都應(yīng)編制課程教學(xué)大綱,明確本課程的教學(xué)目的與任務(wù)、基本要求、學(xué)時分配,同時列出前置課目和參考書目。

  實現(xiàn)課程的教學(xué)目標可以分別作能力目標、知識目標和素質(zhì)目標的設(shè)計。主要教學(xué)內(nèi)容要求學(xué)生達到的認知程度,可以區(qū)分為了解、理解與掌握三個不同的層面。實訓(xùn)教學(xué)部分應(yīng)當按項目列出內(nèi)容和要求。

  在教學(xué)內(nèi)容與要求有顯著變化時,以及教材有變更或修訂時,教學(xué)大綱應(yīng)同步予以修訂。

  8、培養(yǎng)計劃的'修訂程序:

 。1)教務(wù)處在深入調(diào)查研究、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,提出修訂培養(yǎng)計劃的原則意見及具體要求,經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)審議同意后,下發(fā)各系、專業(yè)執(zhí)行。

 。2)各專業(yè)主任須組織專家,在深入調(diào)研、廣泛討論的基礎(chǔ)上,制定各專業(yè)培養(yǎng)計劃草案,經(jīng)系主任審核后報送教務(wù)處。

 。3)在系主持下,對各專業(yè)提出的培養(yǎng)計劃草案進行審議,審議通過后,由教務(wù)處下達培養(yǎng)計劃正式文本。

  三、教學(xué)運行管理

  1、教學(xué)運行管理是對以實施培養(yǎng)計劃為核心的教學(xué)活動的全面管理,其基本點是全院配合、上下協(xié)調(diào),嚴格執(zhí)行教學(xué)管理制度,保持教學(xué)工作有序穩(wěn)定運行,保證教學(xué)質(zhì)量。

  2、教學(xué)部門要維護培養(yǎng)計劃的嚴肅性、穩(wěn)定性和權(quán)威性,培養(yǎng)計劃在執(zhí)行中如需調(diào)整,可在各學(xué)期落實教學(xué)任務(wù)時進行,由專業(yè)主任填寫課程調(diào)整申請表,經(jīng)教務(wù)處審核批準后,方可執(zhí)行。

  3、教師和教務(wù)處對教材的選用及采供要嚴格執(zhí)行上?茖W(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院《教材管理規(guī)定》。

  4、各系、專業(yè)要合理安排教師的教學(xué)任務(wù),教師的一線教學(xué)工作量一般應(yīng)控制在每周14-18學(xué)時。要鼓勵高職稱教師任課,并積極參與教學(xué)建設(shè)與改革。

  5、教學(xué)部門和教師要認真執(zhí)行上海科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院《考試管理辦法》和上?茖W(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院《考場規(guī)則》,嚴格考試制度,加強考試管理,把好命題關(guān)、考試關(guān)、評卷關(guān),確保教學(xué)質(zhì)量的提高。

  6、編排總課程表:

  (1)每一門課程原則上每班次授課時數(shù)為2學(xué)時,不安排每天4學(xué)時的同門課程。

 。2)依據(jù)課程的周學(xué)時數(shù),合理調(diào)配時間,充分考慮教學(xué)的連續(xù)性與均衡性,避免兩次課的時間相距太短或太長。

 。3)為保證教師的備課時間,提高課堂講授質(zhì)量和教學(xué)效果,對每位教師的授課安排每天不超過6課時,每周不超過18課時。

 。4)注重授課規(guī)模的合理性。專業(yè)課和作業(yè)性課程以小班為主,基礎(chǔ)課程以2班合班為主,公共課以3-4班合班為主,不安排4班以上合班課。實訓(xùn)課分組人數(shù)須保證每位學(xué)生有足夠的操作機會。

  7、對開設(shè)新課程的申請,教務(wù)處應(yīng)檢查開課部門提交的資料是否齊全(大綱、教材等)及教師是否合格,然后組織專家試聽。符合要求的方可同意設(shè)課。

  8、在我院初次承擔講課且無院外任教史或任教史不足二年的教師,在任課前由教師所在系組織試講,經(jīng)系和督導(dǎo)室同意后方可任課。

  9、教師辦理調(diào)課手續(xù)一般應(yīng)事先提出申請:

 。1)符合下列條件之一者,方能提出調(diào)課申請:①本人生病,并出具醫(yī)院診斷證明者;②因公外出,出具批件者;③因事請假經(jīng)主管院長或系、部領(lǐng)導(dǎo)批準者。

 。2)教務(wù)處審批調(diào)課申請須考慮以下情況:①申請調(diào)課的教師,必須與系、部領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商確定替補措施,無替補措施或替補措施缺乏可行性者均不予批準;②不能因調(diào)課而中斷正常的教學(xué)工作;③原則上任課教師在同一學(xué)期內(nèi)調(diào)課不能超過兩次。

  (3)辦理調(diào)課須履行下列手續(xù):任課教師填寫調(diào)課審批單,經(jīng)系主任簽字同意后,報送教務(wù)處核準。

 。4)調(diào)課手續(xù)辦理完成后,由任課教師負責通知學(xué)生。

  10、學(xué)期正常運行中除學(xué)校統(tǒng)一安排外,均不允許停課。無論何種原因,只要涉及全院性課程調(diào)整,均須經(jīng)學(xué)院院務(wù)會通過,并由學(xué)院辦公室發(fā)文公告。

  11、加強學(xué)籍管理,嚴格執(zhí)行上?茖W(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院《學(xué)生管理規(guī)定》。要妥善記載、管理學(xué)生的成績冊和學(xué)籍卡,做到完整、準確、規(guī)范、及時。

  12、畢業(yè)資格審查工作:

 。1)根據(jù)上海市教委的規(guī)定,由教務(wù)處、學(xué)生處組織各系依據(jù)學(xué)生本人檔案和錄取新生審批表統(tǒng)一進行審核。

 。2)教務(wù)處根據(jù)學(xué)生在校期間的政治表現(xiàn),學(xué)業(yè)情況,依據(jù)本院《學(xué)生管理規(guī)定》,列出具備畢業(yè)資格的學(xué)生名單,交各系核對。

 。3)對具有畢業(yè)資格的學(xué)生,由教務(wù)處開列名單報請教委制發(fā)《畢業(yè)證書》。

 。4)教務(wù)處將已核對、蓋章的學(xué)生《成績登記總表》裝入學(xué)生本人檔案。

  四、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控

  1、建立教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,利用多種監(jiān)督手段和方法,通過對教學(xué)秩序、教學(xué)過程、教學(xué)效果及各教學(xué)環(huán)節(jié)的檢查、監(jiān)督與評議,達到提高教學(xué)質(zhì)量的目的。

  2、建立學(xué)院教學(xué)工作例會制度。學(xué)院教學(xué)工作由院長總體負責,分管教學(xué)的副院長主持日常工作,通過職能部門和各教學(xué)部門的作用,統(tǒng)一調(diào)動學(xué)院各種資源為教學(xué)服務(wù),統(tǒng)一管理教學(xué)工作進程及信息反饋,實現(xiàn)各項教學(xué)管理目標。

  3、教學(xué)工作例會由院長、分管教學(xué)的副院長、各有關(guān)職能部門的負責人和各教學(xué)部門的負責人參加,集中研究和解決教學(xué)建設(shè)、運轉(zhuǎn)和管理中的一些需要分工落實或協(xié)調(diào)處理的重要問題。

  4、學(xué)院設(shè)立教育督導(dǎo)室,由資深教師任專職教學(xué)督導(dǎo)員。督導(dǎo)室的任務(wù)為:

 。1)檢查各門課程的授課情況和教學(xué)效果。

  (2)抽查考試的命題情況和批閱質(zhì)量。

 。3)抽查學(xué)生畢業(yè)綜合實踐的作業(yè)質(zhì)量和評分情況。

 。4)為教師考核工作提供教學(xué)方面評價。

 。5)為提高教學(xué)質(zhì)量和推進教學(xué)改革提供建議和咨詢服務(wù)。

  5、定期組織全院進行全面和專項教學(xué)檢查,并將檢查結(jié)果通報全院。其中由教務(wù)處每學(xué)年實施4次期中期末教學(xué)檢查,通過檢查,總結(jié)、分析教學(xué)中存在的各種問題,并提出改進措施。

  6、實行院、系、部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)聽課制度,了解一線教學(xué)情況。

  7、充分發(fā)揮各系教學(xué)骨干的作用,各系教學(xué)骨干教師作為指導(dǎo)教師,應(yīng)認真完成指定的輔導(dǎo)中青年教師的職責,幫助他們提高教學(xué)質(zhì)量。

  8、建立學(xué)生教學(xué)情況信息員制度,學(xué)生入學(xué)后,每班推薦一名品學(xué)兼優(yōu)、工作認真負責的學(xué)生擔任信息員,及時反饋教學(xué)過程中動態(tài)情況,幫助學(xué)院不斷提高教學(xué)質(zhì)量,改善教學(xué)環(huán)境。

  五、教學(xué)工作評價

  1、教學(xué)工作評價是宏觀調(diào)控教學(xué)工作的重要手段,是診斷學(xué)院教學(xué)工作狀態(tài)的基本工具。通過科學(xué)的評價,分析影響教學(xué)質(zhì)量的因素,建立通暢的信息反饋網(wǎng)絡(luò),以利于營造并維護良好的育人環(huán)境,達到最佳教學(xué)效果。

  2、教學(xué)工作評價包括校外教育行政管理部門組織的評價、學(xué)院自身和教育集團組織的評價等多種形式。學(xué)院教學(xué)工作評價包括:對院、系、部總體教學(xué)工作評價;對專業(yè)、課程和各項教學(xué)基本建設(shè)評價;對教師教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生實習(xí)質(zhì)量評價等。教學(xué)工作評價要堅持“以評促改,以評促建,評建結(jié)合,重在建設(shè)”的原則。

  3、堅持教學(xué)工作評價經(jīng);c制度化。把教學(xué)工作的評價目標與內(nèi)容作為日常教學(xué)建設(shè)與管理的主要內(nèi)容,實現(xiàn)教學(xué)工作評價與日常教學(xué)管理相結(jié)合。

  4、教學(xué)管理人員要加強對教育管理基本理論和實踐的學(xué)習(xí)、探索和研究,熟悉有關(guān)評價指標體系,結(jié)合自己的工作特點,在實踐中逐步摸索教學(xué)管理工作量化考核或綜合測量的方式方法,在日常工作中隨時積累資料,定期統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

  5、加強對系、部和有關(guān)職能部門一線教學(xué)工作和教學(xué)保障工作的評價管理。嚴格執(zhí)行質(zhì)量管理的各項要求,每學(xué)年對各教學(xué)單位的教學(xué)工作予以評價,促進各教學(xué)單位全面提高教學(xué)工作水平。同時加強對專業(yè)建設(shè)、實驗室建設(shè)、課堂教學(xué)等各單項評價,以便及時發(fā)現(xiàn)和解決教學(xué)工作中存在的突出問題。

  6、加強對教師教學(xué)工作的評價。教師須嚴格執(zhí)行上?茖W(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院《教師教學(xué)工作規(guī)范》。對教師的綜合性的教學(xué)工作評價,是教師年度考核的主要內(nèi)容,評價結(jié)果裝入教師個人業(yè)務(wù)檔案,作為其專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升、晉級和參評各類獎項的依據(jù)。

  7、建立教學(xué)類獎項的評選獎勵制度。每年評選“優(yōu)秀教師”和“精品課程”,以獎勵在教學(xué)一線勤奮工作的教師和在課程建設(shè)中作出貢獻的教學(xué)人員。

  8、堅定貫徹與實施“教學(xué)事故認定與處理辦法”,維護教學(xué)活動的規(guī)范化和教學(xué)規(guī)章的嚴肅性。

學(xué)校教學(xué)管理制度2

  一、教學(xué)、教研規(guī)定

  1、學(xué)校要健全教研機構(gòu)。按學(xué)科分別成立語、數(shù)、英等教研組。

  2、各教研組要擬訂出各學(xué)科的教研計劃,按每學(xué)期或每學(xué)年確定一個教研專題,培養(yǎng)學(xué)科帶頭人。

  3、教研必須以提高課堂40分鐘教學(xué)效率為目的,以學(xué)習(xí)教學(xué)大綱為基礎(chǔ),以備課、說課、評課、研課為重點。以開展教學(xué)觀摩為途徑,千方百計提高教師的教學(xué)水平。

  4、每位教師應(yīng)按時參加教研,做好筆記,積極發(fā)言,達到有聽有得的效果。

  5、做好教學(xué)資料的收集、積累、建檔工作。精心教前的設(shè)計,留心教后的反思,每位教師每學(xué)期至少要完成一篇教學(xué)經(jīng)驗總結(jié)或論文。

  為貫徹執(zhí)行教研室的工作精神,規(guī)范學(xué)校教學(xué)管理制度,扎實推進課程改革,全面實施素質(zhì)教育,提高教育教學(xué)質(zhì)量。根據(jù)市有關(guān)文件精神,結(jié)合本校的具體實際,特制定本實施意見。

  二、課前準備

  (一)編寫學(xué)期教學(xué)計劃

  1、認真學(xué)習(xí)相關(guān)學(xué)科的課程標準(或教學(xué)大綱),了解課程的基本理念,明確課程性質(zhì)、目標和實施建議,以課程標準為確定教學(xué)任務(wù),檢查教學(xué)質(zhì)量的依據(jù)。

 。病M訂計劃。每學(xué)期開學(xué)前必須依據(jù)課標(或大綱)和教材,結(jié)合學(xué)生實際,擬好教學(xué)計劃。注意計劃完整性、規(guī)范性、科學(xué)性,計劃須在教研組交流,經(jīng)學(xué)校教導(dǎo)處審查后方可實施。

  (二)備課

 。薄⑻崆皞湔n。教師須提前一周或一課備課,不能臨教臨備,更不能教后再備,要整組(整單元)備課,從知識的整體性、系統(tǒng)性出發(fā),統(tǒng)籌每教時的教學(xué)重點。

  2、開發(fā)利用課程資源。要根據(jù)課程管理政策和課程設(shè)置要求,積極開發(fā)并合理利用校內(nèi)外課程資源。教師要通過對教材內(nèi)容的認識、實踐、批判和反思,把課程內(nèi)容按照學(xué)生實際需求加以組織、整合、實現(xiàn)對教材內(nèi)容的再創(chuàng)造。

  3、教法、學(xué)法研究。在各個教學(xué)環(huán)節(jié),要根據(jù)教學(xué)內(nèi)容相機進行“激趣導(dǎo)學(xué)”,指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)。

 。、編寫教案。

 、僬J真鉆研教材,以新課程理念為指導(dǎo),根據(jù)課程標準(教學(xué)大綱)、教材特點及學(xué)生實際,從知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀三個方面確定具體的教學(xué)目標。整合優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容,把握教材重難點,協(xié)調(diào)各類課程間的內(nèi)在聯(lián)系,精心設(shè)計教學(xué)活動方案。

  ②正確對待教學(xué)參考資料和現(xiàn)成教案。一是要先“鉆”后“參”;二是對他人經(jīng)驗(或優(yōu)秀教案)應(yīng)聯(lián)系實際,分析研究,消化吸收,不可照搬照抄;三是對自己過去同課教案,應(yīng)做到“教老課,有新意”,切不可“陳案再現(xiàn)”。

  ③做到內(nèi)容全,課課有教案。每課教案要反映預(yù)期的教學(xué)目標要求,要體現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)活動的過程、方法,要確定教學(xué)內(nèi)容的重點難點以及相應(yīng)的教學(xué)步驟和教學(xué)方式(含現(xiàn)代教育技術(shù)的運用);要體現(xiàn)教師的教學(xué)風(fēng)格和創(chuàng)造性,設(shè)計富有個性的教學(xué)方案,教案要有教師的教學(xué)反思或教學(xué)隨筆、教學(xué)后記。

  三、上課

  1、基本原則:①啟發(fā)誘導(dǎo),促進全體學(xué)生的全面發(fā)展;②因材施教,分層教學(xué),促進每個學(xué)生的個性發(fā)展。③體現(xiàn)“樂學(xué)教育”思想,讓學(xué)生生動,活潑,主動地學(xué)習(xí)。

  2、課前準備。提前做好上課物質(zhì)準備:小黑板、掛圖、實驗用品、體育器材、電教用具等。

 。、課堂教學(xué)(其基本要求詳見“課堂教學(xué)評價表”)

 。、習(xí)慣培養(yǎng):按學(xué)校“預(yù)備鈴、上課鈴、下課鈴”的規(guī)范要求訓(xùn)練學(xué)生,重視培養(yǎng)良好的課堂習(xí)慣,準時上課、不拖課,中途不得離開教室。

 。、依法施教:嚴格執(zhí)行“三表”,開齊課程,開足課時,教師調(diào)課,請假代課,須經(jīng)教導(dǎo)處批準,辦理有關(guān)手續(xù),并存檔。根據(jù)中小學(xué)教學(xué)事故認定與處理暫行辦法(試行),在中心小學(xué)對各校的定期、不定期的常規(guī)檢查中,凡發(fā)現(xiàn)教師中有違規(guī)問題,將參照縣處理辦法嚴格執(zhí)行。

  四、作業(yè)

 。薄⒁(guī)范要求:要根據(jù)年段特色設(shè)置作業(yè)種類。作業(yè)形式要講求多樣化,有書面作業(yè),口頭作業(yè)和實踐作業(yè)。作業(yè)要精心設(shè)計、重點突出、增強實效、要求明確。要重視指導(dǎo)學(xué)生掌握正確的作業(yè)方法,培養(yǎng)良好的作業(yè)習(xí)慣。教師要培養(yǎng)中、高年級學(xué)生自主設(shè)計(選擇、確定)作業(yè)的能力,養(yǎng)成主動學(xué)習(xí)的習(xí)慣。

 。、控制總量。學(xué)生作業(yè)要適量,革除機械重復(fù)的作業(yè)。學(xué)生課堂作業(yè)必須在課內(nèi)完成。家庭作業(yè)必須按規(guī)定控制作業(yè)量。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)定期和不定期抽查,嚴禁用增加作業(yè)量的方式懲罰學(xué)生,不得給家長布置作業(yè)。

 。场ⅰ皬椥浴弊鳂I(yè)。要針對學(xué)生的差異布置彈性作業(yè),提出不同要求:對中下生要求完成基礎(chǔ)題,讓他們“吃得了”;優(yōu)等生可布置適當?shù)奶岣哳},使他們“吃得好”,可設(shè)計選做題,讓每一個學(xué)生根據(jù)自己實際水平自主選做。

 。、批改反饋。必須及時批改作業(yè)并簽置日期,不積壓、不缺批,備有《作業(yè)登記本》,及時反饋信息,調(diào)整改進教學(xué),教師批改作業(yè)要與學(xué)生自主評價,自主訂正有機結(jié)合,作業(yè)批改符號應(yīng)當統(tǒng)一,評判要正確,批注提倡運用短語加等級。

  5、評優(yōu)獎勵。每學(xué)期至少兩次(期中、期末)在教學(xué)班或年段組織作業(yè)展評,評出優(yōu)秀作業(yè),分別由班級、學(xué)校予以表彰。

  五、輔導(dǎo)

 。薄(dǎo)優(yōu)輔困:每學(xué)期初制定《導(dǎo)優(yōu)輔困計劃》。對學(xué)有余力或具有某種特長的學(xué)生應(yīng)當加強指導(dǎo)和培養(yǎng),為他們提供超前學(xué)習(xí)或發(fā)揮特長的條件,盡可能滿足他們的學(xué)習(xí)需求,促進他們脫穎而出。對學(xué)習(xí)信心不足或?qū)W習(xí)有困難的學(xué)生的.情況要心中有數(shù),認真給予輔導(dǎo),有計劃地補缺、補漏,促其進步。

 。病⒄n堂指導(dǎo):課堂問答、演練、巡視,要注意關(guān)照學(xué)習(xí)比較困難的學(xué)生,掌握信息,及時輔導(dǎo),為他們創(chuàng)造成功的機會,讓他們獲得成功的體驗和樂趣。

 。场⒓倚B(lián)系:對學(xué)習(xí)態(tài)度、家庭教育等方面因素造成的“學(xué)困生”,要采取學(xué)生、教師、家庭三結(jié)合的辦法,統(tǒng)一要求,檢查督促,使之提高。

  4、效果記載。“導(dǎo)優(yōu)輔困”的具體目標,相應(yīng)措施應(yīng)寫入教學(xué)計劃,期末的教學(xué)質(zhì)量分析應(yīng)有“導(dǎo)優(yōu)輔困”的成果說明,提倡平時隨筆記載輔助“學(xué)困生”的點滴事例。

  六、教學(xué)評價

  (一)學(xué)生發(fā)展評價

 。、評價學(xué)生要以課程標準為基本依據(jù),采用開放、多元、多樣的評價方式,對學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、興趣、習(xí)慣、方法、知識與技能、實踐能力、創(chuàng)新精神和解決問題能力發(fā)展狀況等方面進行檢測和評價?赏ㄟ^觀察、訪談、課堂即時評價、特長展示、作業(yè)批閱、實踐操作、社會調(diào)查、成長記錄等形式考查和評價學(xué)生,使評價成為促進學(xué)生發(fā)展的過程。

  2、過程監(jiān)控,質(zhì)量把關(guān)。考試是評價的主要方式之一,應(yīng)與其他評價方式相結(jié)合。語文、數(shù)學(xué)除期末考試外,平時教研組可安排3-4次階段性測查,反饋教與學(xué)的情況、及時調(diào)整教學(xué)策略;學(xué)期或?qū)W年教導(dǎo)處可進行教學(xué)質(zhì)量綜合測評,促進教學(xué)質(zhì)量整體提高,其他學(xué)科則進行考查,考查一般分日常性、階段性、總結(jié)三種,以日常為主,重在平時的考查、了解,力求小型,分散、隨堂;重在考查學(xué)生運用基礎(chǔ)知識的能力,自然、美術(shù)、勞動等科目還要注重考查學(xué)生實際操作能力。

 。、學(xué)校要積極探索,建立促進學(xué)生全面發(fā)展的評價體系,建立每個學(xué)生的成長記錄,收集能夠反映學(xué)生品德發(fā)展、學(xué)業(yè)進步、成長過程等資料。每學(xué)期、學(xué)年結(jié)束時,學(xué)校要對每個學(xué)生進行階段性的評價。評價內(nèi)容應(yīng)包括各學(xué)科的學(xué)業(yè)狀況和教師的評語,采用等級加鼓勵性評語。

  (二)教師發(fā)展評價

 。薄W(xué)校對教師教育教學(xué)工作的評價要遵循科學(xué)性、客觀性、激勵性、導(dǎo)向性的原則。建立以教師自評為主,校長、教師、學(xué)生、家長共同參與的評價制度。學(xué)校要把教師的職業(yè)道德、專業(yè)發(fā)展水平、教學(xué)行為和教學(xué)效果等情況納入教師發(fā)展評價的主要內(nèi)容。

 。病⒃u價實施辦法。(詳見小學(xué)教師量化考評化)。

  七、教學(xué)研究工作

 。薄⒔∪萄袡C制,積極開展教研活動。各教研組應(yīng)根據(jù)中心校教研重點,因校制宜,認真制訂學(xué)期片、校教研活動計劃,扎實開展校教研活動。

 。簿o緊圍繞“新課程、新理念、新教材、新教法”這一主題,以縣課改基礎(chǔ)校為龍頭,指導(dǎo)確立實驗課題,安排實驗計劃,參與實驗活動,監(jiān)督實驗過程,考核實驗結(jié)果,在相互交流展示等實踐的過程中,引領(lǐng)教師專業(yè)成長。

  3、以“新課程研討日”活動為載體,為我校開展教研新課程實驗研討提供專業(yè)支持;做好課程改革實驗過程的跟蹤、調(diào)研和指導(dǎo)工作,及時總結(jié)交流實驗的經(jīng)驗與成果。

 。、以骨干教師、課改學(xué)科指導(dǎo)組為主體,充分發(fā)揮教研的資源中心、服務(wù)中心、專業(yè)指導(dǎo)中心的作用,開發(fā)利用教研資源,縱橫交流,實現(xiàn)資源共享。

 。、建立校本教研制度,推進新課程深入實施。以“個人反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)”為核心要素,建立校本教研制度。

  學(xué)校將以專題講座、案例交流、教學(xué)觀摩、教學(xué)開放日、教研沙龍、合作論壇等方式,促進教師個人的自我反思、教師團隊的同伴互助、教研制度的專業(yè)引領(lǐng),努力使實驗教研工作從“輸血功能”到“造血功能”的轉(zhuǎn)變。

  八、抓好教學(xué)常規(guī)管理,加強質(zhì)量監(jiān)控,全面提高教學(xué)質(zhì)量

 。、堅持教學(xué)中心地位,加強學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理。

  學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理要認真落實省《小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理的若干意見》要求,各校應(yīng)在原有的基礎(chǔ)上大力加強教學(xué)常規(guī)的規(guī)范化管理,完善各種制度,將加大教學(xué)常規(guī)檢查、教學(xué)視導(dǎo)的力度,定期不定期地對各教研組進行教學(xué)常規(guī)檢查。

  2、實施質(zhì)量監(jiān)控,努力提高教學(xué)質(zhì)量。加強教學(xué)全過程的監(jiān)控工作,提高教師平時教學(xué)質(zhì)量意識,努力提高教學(xué)質(zhì)量,加強對教材的學(xué)習(xí)與使用,以及畢業(yè)班教學(xué)的調(diào)研工作,認真做好期中的質(zhì)量抽測和1-6年級的學(xué)期質(zhì)量監(jiān)測和質(zhì)量分析工作,特別是要注意加強畢業(yè)班的質(zhì)量驗收工作。

學(xué)校教學(xué)管理制度3

  為了維護正常的教學(xué)秩序,督導(dǎo)教學(xué)常規(guī)的執(zhí)行情況,全面提升教師對教學(xué)常規(guī)的重視程度,提高工作效率,強化責任心,規(guī)范教師的教學(xué)行為,把激勵、創(chuàng)新、發(fā)展、進取的人文精神納入教學(xué)活動中,努力創(chuàng)建和諧且富有競爭的教學(xué)環(huán)境,特制訂如下管理制度:

  一、 備課

  1、 應(yīng)有詳盡、科學(xué)的教學(xué)計劃,合理安排教學(xué)進度。

  2、 嚴格遵守備課環(huán)節(jié),分課時備課,課時應(yīng)與教參同步。內(nèi)容詳盡,重點突出,難點準確,設(shè)計合理。

  3、 應(yīng)備周前課,特殊情況不得少于3節(jié)。

  4、 嚴禁抄襲教案,要鉆透教材,分析學(xué)情,書寫規(guī)范。

  5、 考核方法:集中檢查與隨堂檢查相結(jié)合。

  二、 教學(xué)

  1、 教師在教學(xué)活動中要全身心投入,杜絕坐教,隨意代教及在課堂里玩弄手機等行為。課堂管理得當,紀律良好。

  2、 注重自身形象,著裝整潔大方,不得穿拖鞋、短褲、背心或露肩露背的服裝進教室。教師用語要文明,不得用語言挖苦、諷刺學(xué)生。

  3、 任課教師要提前2分鐘到達所在班級,提醒學(xué)生把教室桌凳擺放整齊,把相關(guān)課本整齊放在課桌上,等待上課。上、下課要起立,相互問候。嚴格遵守課堂常規(guī)。

  4、 充分利用小黑板、掛圖、PPT等教學(xué)手段;教師要有激情,課堂氣氛活躍,學(xué)生有興趣。

  5、 重視培養(yǎng)學(xué)生良好的課堂習(xí)慣,坐姿端正;卮饐栴}積極,注意力集中。

  6、 未經(jīng)教導(dǎo)處同意不得任意更改教學(xué)內(nèi)容,把非筆試科目挪作它用。

  7、 要求教師教學(xué)嚴謹,經(jīng)常性總結(jié)和反思課堂教學(xué)的得失,全方位評價教學(xué)效果,提高教學(xué)質(zhì)量。

  8、 分單元按月對學(xué)生學(xué)業(yè)進行質(zhì)量檢測。對學(xué)生的學(xué)業(yè)質(zhì)量評估要客觀公正,要從中發(fā)現(xiàn)教學(xué)中存在的問題,提出改進的措施與方法。同時要詳細記錄每次考試的數(shù)據(jù)。

  9、 學(xué)期結(jié)束任課老師要寫好相關(guān)學(xué)科的教學(xué)總結(jié),用統(tǒng)一格式書寫上報教導(dǎo)處。

  10、 考核方法:教學(xué)常規(guī)月評考核和校領(lǐng)導(dǎo)不定時檢查相結(jié)合。

  三、 作業(yè)布置與批改

  1、 作業(yè)布置分年段嚴格執(zhí)行區(qū)教育局《關(guān)于中小學(xué)生課業(yè)負擔的.通知》精神。杜絕作業(yè)布置的隨意性,作業(yè)要精,要有代表性,要有創(chuàng)新性,要激發(fā)學(xué)生的思維。

  2、 各年級各科要統(tǒng)一作業(yè)格式,統(tǒng)一書寫標準。

  3、 作業(yè)及試卷批改要及時,對于批改時發(fā)現(xiàn)的個性問題要批注,共性問題要記錄并公開講評。

  4、 統(tǒng)一作業(yè)批改形式。除試卷外以等級呈現(xiàn)作業(yè)質(zhì)量,同時要有激勵、提醒等語言批注。

  5、 禁止利用學(xué)生批改作業(yè)及試卷。杜絕錯批、漏批和歧視性批改的現(xiàn)象發(fā)生。

  6、 考核方法按教學(xué)常規(guī)月評考核標準、作業(yè)檢查評價標準及本條例執(zhí)行。

  四、 輔導(dǎo)

  1、 任課教師要切實落實培優(yōu)補差工作,要有詳盡的方案和措施,要落實到人,不得流于形式。

  2、 科任要有輔導(dǎo)記載(包括對象、內(nèi)容、措施、過程與效果)。

  3、 要有耐心、有愛心、有責任心。要正確對待和關(guān)愛學(xué)困生,要多與之交流解決心理上的障礙,解決學(xué)習(xí)中存在的諸如方法、習(xí)慣和盲目等問題,不得歧視、打擊。

  4、 不得對本校學(xué)生實施有償輔導(dǎo),或在工作日內(nèi)對校外學(xué)生實施家教。

  5、 考核方法按教學(xué)常規(guī)月評考核標準和本條例執(zhí)行。

  五、 教研活動

  1、 科組長要組織本科組老師積極參加教研活動,對于參加教研活動的人員進行點名登記。同時對活動內(nèi)容、過程、結(jié)果要有材料記錄,要定時舉行本科組的教研總結(jié)會議。

  2、 任課老師要服從科組長安排,根據(jù)安排認真準備上好公開課或其它形式的課,不得以任何理由拒絕或抵制。

  3、 任課老師每周聽課不得少于1節(jié)。聽課要認真寫好聽課記錄,作好聽后分析和總結(jié)。

  4、 科組長要提前3天向任課老師通報下一個教研活動的內(nèi)容和要求。任課老師要認真準備,要有書面形式的發(fā)言或論述,不得流于形式。

  5、 每位老師每學(xué)期至少要寫一篇教研論文,以統(tǒng)一電子文檔格式書寫上交教務(wù)處(要求原創(chuàng),嚴禁網(wǎng)上下載)。

  六、 管理

  1、 教學(xué)期間,任課老師既是本堂課教學(xué)的責任人,又是學(xué)生常規(guī)管理的責任人。要負責本堂課的點名,解決課堂中的偶發(fā)性事件,負責學(xué)生的安全等事務(wù),并將相關(guān)情況及時向班主任匯報。如因管理不當或失職對學(xué)生造成的傷害,本堂任課老師除將承擔全部責任外,學(xué)校將視其情節(jié)處以罰金。

  2、 嚴禁體罰或變相體罰學(xué)生。如因體罰學(xué)生造成的事故自己負全部責任,情節(jié)嚴重者予以辭退。

  3、 所有室外課,任課老師必須到教室將學(xué)生排隊帶到活動地點(指定專人檢查電燈、電扇是否已經(jīng)關(guān)好),并點名,對未到學(xué)生要追查原因并報班主任。同時下課也要由任課老師組織排隊帶到教室。一、二年級的室外課要提前2分鐘回到教室。如因違反而造成的事故由任課老師負責。

  4、 體育課時,體育老師要合理安排內(nèi)容,要在保證學(xué)生安全的前提下實施教學(xué),如因管理疏漏或失誤造成的學(xué)生傷害負全部責任。

  5、 各種實驗課,老師要嚴格規(guī)范學(xué)生的行為,控制好學(xué)生,嚴格遵守實驗操作程序及藥品管理,對危險物品要專人管理。如因管理混亂,嚴重違反操作規(guī)程及藥品管理造成的財產(chǎn)損失及學(xué)生傷害,任課老師負全部責任。學(xué)校并處以罰金。

  6、 教學(xué)期間,不管是何種原因而發(fā)生的大小事故都必須向負責人反映,以便作出處理。如因不及時上報所造成的損失自己負全部責任。

  本制度自20xx年X月13日起執(zhí)行。

學(xué)校教學(xué)管理制度4

  一、紀律方面

  1、每個同學(xué)應(yīng)該自覺遵守紀律,自尊、自愛、自重、奮發(fā)向上。

  2、每個同學(xué)必須按時到校,不得遲到、早退、曠課。遲到一次扣1分,早退一次扣2分,曠課一節(jié)扣4分。(紀律委員負責監(jiān)督、登記)

  3、有事必須寫好請假條,交班主任批準(若在家里,請假條必須由家長簽字)否則以曠課論處。

  4、按時參加早操、課間操,遲到一次扣1分,缺一次扣2分。(體育委員)

  5、上課講小話、睡覺被老師點名扣1分,不經(jīng)老師同意,擅自離開、調(diào)換座位每次扣2分。

  6、上課看小說或其他與學(xué)習(xí)無關(guān)的書,每次扣2分,并沒收所看的書。聽MP3、玩手機、打游戲等,沒收并扣4分。

  7、自習(xí)課不能說話,不允許自習(xí)課在教室內(nèi)說閑話或大聲商量問題。

  8、不尊重老師,蓄意破壞課堂紀律,與老師頂撞,每次扣3―6分。

  9、為了保障同學(xué)們的身心健康,不允許本班任何同學(xué)吸煙、喝酒、打架、偷竊、參加打牌賭博或進網(wǎng)吧。違者每次扣5―10分。

  10、同學(xué)在開門關(guān)門時不能用腳,以免把門弄臟后負責擦門的同學(xué)不容易擦干凈。不能隔著窗戶向外扔?xùn)|西。

  11、上課期間一律不得出校門或回寢室,教室內(nèi)不準大呼小叫,更不許將教室當運動場。

  12、樹立安全意識,防火,防盜,防止意外事故的發(fā)生,正確使用110,119,120等電話。

  13、不穿奇裝異服。不染發(fā)、不染指甲、不戴戒指耳環(huán)、項鏈,不抹口紅。

  二、學(xué)習(xí)方面

  1、每位同學(xué)應(yīng)認真學(xué)習(xí),做學(xué)習(xí)的主人。

  2、按時按量按質(zhì)完成各科作業(yè),拖欠一次扣1分。(組長、科代表登記并及時向?qū)W習(xí)委員匯報)

  3、各類正式考試中,班級上升名次5、10、15、20名以上,分別加2、3、4、5分。

  三、勞動衛(wèi)生方面

  1、熱愛勞動,積極參加勞動,認真完成任務(wù),服從衛(wèi)生委員安排。

  2、不服從衛(wèi)生委員和小組長安排的,每次扣2分,并罰打掃衛(wèi)生兩次。

  3、打掃衛(wèi)生不干凈、不徹底,每次扣1分/人。重掃直到干凈為止。

  4、每個同學(xué)都應(yīng)講究衛(wèi)生,不得隨地丟果皮紙屑,違者每次扣1分,并做清潔值日兩天。

  5、值日生要上課之前擦干凈黑板、講桌;及時清除垃圾桶中的垃圾,不負責者每次扣2分。

  四、寢室管理制度

  1、按時起床,參加早操,遲到一次扣1分,缺一次扣2分。

  2、每個寢室成員起床后,應(yīng)整理好一切用品。違者每次扣1分。

  3、按時就寢,熄燈后講話,每次扣2分。

  4、無故不在寢室里睡覺或帶他人到本班寢室住宿,每次扣5分。

  五、班級公物管理制度

  1、愛護公共財物,不得在上面亂寫亂畫,損壞的必須雙倍賠償,并且每次扣3分。

  2、節(jié)約用電,照明使用滿足即可,做到人走電斷,不準翻窗進入教室。(同學(xué)們互相監(jiān)督,班長、紀律委員登記)

  六、其他方面

  1、班級當月評為流動紅旗,加2分/人;寢室被評為文明寢室的,加3分/人,并給予一定的`物質(zhì)獎勵。

  2、優(yōu)秀班干部加2分,優(yōu)秀學(xué)生加2分。

  3、好人好事視其情況加1-5分。

  4、積極參加各類活動,為班級爭得榮譽的,加5―10分。

  5、班干部必須認真履行職責秉公辦事,不得失職、包庇他人,發(fā)現(xiàn)一次扣2分。

  6、班干部違紀違規(guī)加扣1分,科代表、組長違紀違規(guī)加扣0.5分。

  7、在紀律、衛(wèi)生方面被學(xué)校或?qū)W生會扣分的,必須落實到個人,雙倍扣分,由主管班干部具體落實。

學(xué)校教學(xué)管理制度5

  為了全面貫徹教育方針,全面提高教學(xué)質(zhì)量,促進教師科學(xué)化、規(guī)范化研究教材,認真?zhèn)湔n,切實解決學(xué)生過重課業(yè)負擔,依據(jù)學(xué)校的《備課常規(guī)》、《作業(yè)管理制度》、《關(guān)于減輕學(xué)生過重課業(yè)負擔的規(guī)定》,特制定關(guān)于教案、作業(yè)批改檢查制度:

  一、對教案的要求

  1、有教學(xué)目的、教學(xué)要求。

  2、運用的主要方法和手段,在教案上要有所體現(xiàn)。

  3、教學(xué)過程各環(huán)節(jié)層次清楚。

  4、教學(xué)過程中的提問、例題、習(xí)題要有答案。

  5、有必要的板書設(shè)計。

  二、對作業(yè)批改的要求

  1、嚴格執(zhí)行國家教委《關(guān)于全面貫徹教育方針,減輕中、小學(xué)生過重課業(yè)負擔的意見》,初中各年級總作業(yè)量控制在1小時,高中總作業(yè)量控制在2小時。

  2、作業(yè)批改依據(jù)各科教學(xué)大綱的要求,根據(jù)不同學(xué)科的'特點,進行批改。教師批改作業(yè)一律用紅筆,批語要通順、嚴肅,書寫工整,作文評批每學(xué)期不少于六次。

  三、檢查方法

  教案、作業(yè)批改教研組長每學(xué)期檢查一次,教務(wù)處每學(xué)期在期中、期末至少各查一次,以上檢查均要有記錄。

  四、反饋

  年級組長和教導(dǎo)處在檢查后,把存在的問題及時反饋任課教師,以利在今后的教育、教學(xué)過程中不斷提高。

學(xué)校教學(xué)管理制度6

  一、德育教學(xué)目標管理制度

  1、工作目標

  通過思想品德教育使學(xué)生具有一定的辨別是非能力;具有獻身祖國、獻身事業(yè)的思想準備;自覺遵紀守法的習(xí)慣和文明禮讓的精神風(fēng)貌。

  2、實施要點

  (1)加強黨支部對德育工作的領(lǐng)導(dǎo)。少先隊根據(jù)少年兒童特點,積極開展各種生動活潑、健康有益以及弘揚朱子文化,推進國學(xué)教育活動。培養(yǎng)學(xué)生良好行為規(guī)范。

  (2)重視班主任工作,加強班級日常管理,進行年級系列化教育,有效開展“誠信學(xué)生”創(chuàng)“文明班級”的教育活動。

  (3)德育是學(xué)校素質(zhì)教育的重要組成部分,把思想品德教育寓于學(xué)科教學(xué)之中是對青少年學(xué)生健康成長起著導(dǎo)向、推動和保證作用。因此,學(xué)校必須高度重視德育工作,緊密結(jié)合學(xué)生實際教學(xué),其他學(xué)科要根據(jù)自身特點有機對學(xué)生進行德育滲透,切實加強對德育工作的領(lǐng)導(dǎo),建設(shè)了一支高素質(zhì)的德育隊伍,保證德育工作的全面落實,教師不得任意占用德育課、班會課、隊會課程。

  (4)開展豐富多彩的校外活動和社會實踐活動。

  (5)搞好校園文化建設(shè),制定校訓(xùn),懸掛名人畫像、名言條幅,設(shè)置板報、櫥窗、園地等,不斷優(yōu)化育人環(huán)境。

  (6)開展社區(qū)教育,形成社會、家庭、學(xué)校三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)。開展警校共建活動,對學(xué)生進行吃苦耐勞、遵紀守法的教育。

  二、學(xué)校教學(xué)質(zhì)量管理制度

  1、目的

  為保證完成教學(xué)任務(wù),培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,特制定本制度。

  2、教學(xué)質(zhì)量的主要任務(wù)

  根據(jù)一定的質(zhì)量標準組織全部教學(xué)活動,全面而有效地控制對教學(xué)質(zhì)量可能產(chǎn)生影響的各種因素和事環(huán)節(jié),使之處于最佳狀態(tài),保證教學(xué)質(zhì)量的不斷提高。

  3、教學(xué)質(zhì)量管理的主要內(nèi)容

  (1)指導(dǎo)教師的教學(xué)。

  教師是教學(xué)的主導(dǎo),教師素質(zhì)的高低直接關(guān)系到學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量。教師應(yīng)具有較高的文化素養(yǎng)和教學(xué)技藝。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及教研組應(yīng)指導(dǎo)教師不斷地提高政治思想水平和業(yè)務(wù)能力,充分發(fā)揮他們的主觀能動性,使之能進行創(chuàng)造性的勞動。

  (2)指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)

  學(xué)生是教學(xué)的主體。學(xué)生的知識基礎(chǔ)、身體素質(zhì)和學(xué)習(xí)的自覺性、主動性等都是決定教學(xué)質(zhì)量高低的不可忽視的因素。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及教研組應(yīng)充分發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性主動性,使其得到全面發(fā)展。

  (3)組織教師鉆研教材、教法。

  教材是教學(xué)的主要材料,教材的質(zhì)量及教學(xué)的方法對教學(xué)質(zhì)量影響很大。目前,小學(xué)使用的教材“義務(wù)教育課程標準教科書”,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教研組要善于組織教師深入鉆研教材,不斷研究和改進教學(xué)方法。

  (4)保證良好的教學(xué)秩序。

  教學(xué)秩序的好壞,是能否順利進行教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量的重要因素。良好的教學(xué)秩序是以學(xué)校管理工作的科學(xué)化,日常工作安排的合理化,嚴格的規(guī)章制度和嚴明的組織紀律為基礎(chǔ)的;學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教研組必須全面抓好這些工作,并隨時注意和制止一切打亂正常教學(xué)秩序的思想和行為,保證良好的教學(xué)秩序,以利教學(xué)工作循著正確軌道有序地運轉(zhuǎn)。

  (5)創(chuàng)設(shè)良好的教學(xué)條件和充實必要的教學(xué)設(shè)備,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和管理人員應(yīng)千方百計地為師生創(chuàng)造良好的教學(xué)條件。

  4、影響教學(xué)質(zhì)量管理的主要因素取決于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)教研組的水平和修養(yǎng)、指揮能力和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。因此,提高學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教研組自身的水平和修養(yǎng),是教學(xué)質(zhì)量管理不可缺少的內(nèi)容。每學(xué)期各科教研組長要對教學(xué)質(zhì)量進行分析,教務(wù)處作全面的分析。

  三、教研組長工作職責

  1、按教導(dǎo)處的`教學(xué)工作計劃,期初制訂教研組工作計劃,期末做好工作小結(jié)。

  2、組織全組教師學(xué)習(xí)新課程標準,明確教學(xué)目的、任務(wù)和要求,組織本組教師制訂教學(xué)計劃、教學(xué)進度、檢查落實教學(xué)計劃正確實施。

  3、負責全組教師教學(xué)、教研、教改業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動,確定研究課題,寫教學(xué)反思和教學(xué)論文活動。

  4、開展本組的開課、評課、評卷、質(zhì)量分析工作,協(xié)助教導(dǎo)處做好教學(xué)常規(guī)檢查工作,對存在問題要認真分析,積極加以解決。

  四、年段長工作職責

  1、積極配合學(xué)校做好本年段班主任及科任教師的聘任工作。

  2、負責抓好年段的教育教學(xué)管理工作以及學(xué)生的行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育。

  3、擬訂年段工作計劃、定期召開班主任、科任教師及學(xué)生代表會議,掌握班級先進管理經(jīng)驗。了解班級工作存在問題并予以解決。

  4、協(xié)助學(xué)校做好本年段教師“學(xué)期考評”工作,負責收集整理各類資料,并及時上交學(xué)校。

  5、督促本年段教師遵守學(xué)校各項規(guī)章制度,了解家長、學(xué)生對學(xué)科教學(xué)的反饋和要求。協(xié)調(diào)年段教師間的關(guān)系。

  6、經(jīng)常深入年段教學(xué)與教師共同研究、分析學(xué)生的思想動態(tài)、學(xué)習(xí)情況,采取有效的措施,指導(dǎo)班主任做好班級工作,善于總結(jié)推廣經(jīng)驗。

  五、班主任工作職責

  1、班主任是班級的組織者、教育者,對學(xué)生進行思想品德教育,教育學(xué)生遵守《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,培養(yǎng)良好班風(fēng)。

  2、對學(xué)生負責、有愛心、有耐心,并要以身作則,言傳身教,成為學(xué)生的表率,促進學(xué)生德、智、體、美、勞等全面發(fā)展。

  3、協(xié)調(diào)本班任課教師開展教育教學(xué)工作,保證班級正常的教學(xué)和活動秩序,組織帶領(lǐng)學(xué)生參加力所能及的勞動鍛煉,指導(dǎo)學(xué)生參加各項文體活動和社會實踐活動。

  4、協(xié)助上好家教課,做好家校聯(lián)系工作,及時了解學(xué)生校內(nèi)外表現(xiàn)情況,尤其做好學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作。

  5、認真上好班隊課,并做好記錄。教育學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

  6、組織學(xué)生做好教室、走廊和包干區(qū)衛(wèi)生工作。

  7、做好學(xué)生的入學(xué)、鞏固學(xué)額、評選先進等工作。學(xué)期初制訂好班級工作計劃,期末寫好學(xué)生素質(zhì)發(fā)展報告冊,撰寫班主任工作總結(jié)。

  8、做好班干的配備及選舉工作,組織領(lǐng)導(dǎo)班委會工作,注意培養(yǎng)班干,關(guān)心指導(dǎo)少先隊開展工作。

  9、認真完成學(xué)校布置的任務(wù)并及時上交有關(guān)材料。

  六、教學(xué)常規(guī)工作檢查制度

  1、次數(shù)要求:

  每學(xué)期于學(xué)期初、期中、期末對教師計劃、備課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記,學(xué)生作業(yè)、《素質(zhì)發(fā)展手冊》及相關(guān)材料等普查2次;中心小學(xué)對所轄小學(xué)進行教學(xué)分析、聽課記錄、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、常規(guī)檢查記錄、教師評價材料等普查一次,對各校教師計劃、備課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記,學(xué)生作業(yè)、《素質(zhì)發(fā)展手冊》及相關(guān)材料抽查1次,教師不得任意占用德育課、班會課、隊會課程。

  。

  2、職責要求。

  主管業(yè)務(wù)副校長要全過程親自參與檢查,切實掌握教學(xué)工作的全面情況;校長要做好抽查工作,并聽取分管業(yè)務(wù)校長每次檢查后的全面匯報,從宏觀上把握整體情況。

  3、過程要求。

  (1)有記錄:除記錄數(shù)量、格式外,重點記錄優(yōu)缺點,要有具體的典型例證。

  (2)有評價:每次檢查都要有等級評定,作為教師、學(xué)校工作質(zhì)量形成性評價素材。期末對學(xué)校、教師進行總結(jié)性評價,學(xué)年末進行終結(jié)性評價。

  (3)有總結(jié):每次檢查結(jié)束或組織活動后,要進行整體情況總結(jié)分析,形成書面材料,并向教師通報、反饋、整改。

  七、教學(xué)常規(guī)管理制度和有關(guān)要求

  (一)聽課制度

  1、行政領(lǐng)導(dǎo)教師每學(xué)期聽課不少于20節(jié)。

  2、行政領(lǐng)導(dǎo)對不同年級、不同學(xué)科、不同層次教師的課要全面聽,力求每學(xué)年對所有教師的課堂教學(xué)情況都有所掌握,尤其要對青年教師、骨干教師、教學(xué)能力偏弱教師進行重點聽課、跟蹤聽課,教師對本學(xué)科的課程要重點聽,體現(xiàn)一定的計劃性、針對性。

  3、認真做好聽課記錄。

  (1)項目填寫齊全。包括:學(xué)校、班級、科目、授課教師姓名、聽課時間、節(jié)次、課題,并標明聽課節(jié)數(shù)。

  (2)記錄簡明扼要,突出重點。簡記主要教學(xué)環(huán)節(jié)、任務(wù),重點記學(xué)生參與教學(xué)活動情況。

  (3)旁評和總評是聽課人縝密思考的結(jié)果、智慧的結(jié)晶,是聽課記錄的核心內(nèi)容。聽課時要隨時記錄下對所發(fā)現(xiàn)的閃光之處或問題的思考,做好旁評;要對整個課堂教學(xué)進行綜合分析,抓住主旨、突出重點,分條列項寫清優(yōu)點、缺點及改進意見,并做好等級評定。

  4、課后要與授課教師及時交換意見,切實發(fā)揮聽課對改進教學(xué)、指導(dǎo)培養(yǎng)教師的作用。

  5、每學(xué)期對聽課情況進行檢查評價。

  (二)專題講座制度

  1、校長:要從宏觀上、結(jié)合當前教改的大背景和本校教學(xué)現(xiàn)狀,每學(xué)期親自為教師做教學(xué)形勢報告分析1次,闡述自己的教學(xué)理念,指正教學(xué)中存在的問題,指明教改方向。

  2、分管教學(xué)副校長或教務(wù)主任:以現(xiàn)代教學(xué)理念為指導(dǎo),緊密結(jié)合本校教師的教學(xué)狀況、學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,要從優(yōu)點(成績)、問題、下一階段主要目標任務(wù)及改進措施等幾方面來安排結(jié)構(gòu),每學(xué)期2次。

  3、參加外出培訓(xùn)的教師要開展校本培訓(xùn),為本校教師開講座。

  專題講座和教學(xué)分析都要形成書面材料,并面向全體行政或教師進行宣講,其中專題講座材料要打印下發(fā)到各;蚪萄薪M,并進行歸檔整理。

  (三)行政、教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度

  1、集體學(xué)習(xí)。

  (1)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員,教師每周三下午1次。

  (2)要注重學(xué)習(xí)的計劃性、系統(tǒng)性。每學(xué)期都要擬定學(xué)習(xí)內(nèi)容安排表,包括時間、內(nèi)容、主題、主講人等。

  (3)集體學(xué)習(xí)要有問題意識且貫穿始終,要為更多的教師提供多種機會參與研討、交流,發(fā)表不同見解。要讓青年骨干教師多承擔學(xué)習(xí)任務(wù)。

  (4)有原始學(xué)習(xí)材料或講稿,有主要學(xué)習(xí)內(nèi)容解說及研討記錄,其中研討記錄要成為學(xué)習(xí)記錄的重要組成部分。

  2、自學(xué)要求。

  (1)每學(xué)期摘記筆記不少于3000字,撰寫隨筆或心得體會不少于20xx字。

  (2)學(xué)習(xí)內(nèi)容體現(xiàn)一定的價值性、前瞻性,與自己的教學(xué)相適合。提倡每學(xué)年讀一本專著。

  (3)摘記要有所取舍,只摘記文章的重要觀點,精華所在,把主要精力放在摘記后的思考,寫下所感所悟。

  (4)每次摘記要注明出處(報刊名、出版日期、作者等)、摘記日期。

  (四)行政參與教科研制度

  1、課題:每位校級領(lǐng)導(dǎo)參與指導(dǎo)一個本校確定研究課題,參與研究活動每學(xué)期2次以上,提出指導(dǎo)性意見或建議。

  2、教研:校級領(lǐng)導(dǎo)必須參加教研組長會并深入教研組,校長每學(xué)期2次以上,副校長每學(xué)期4次以上,參與研討、進行輔導(dǎo)講座活動等(教研活動記錄中要有詳細記錄)。

  (五)行政指導(dǎo)青年教師制度

  1、堅持重點培養(yǎng),塑造名師。省市學(xué)科帶頭人、小學(xué)中學(xué)高級老師、特級教師、省市優(yōu)秀教師及每位行政確定自己的培養(yǎng)對象,至少帶1名教師,。

  2、對有培養(yǎng)前途的青年、骨干教師進行量體裁衣、因材幫教、精雕細琢。有計劃的、有針對性的對他們擅長學(xué)科進行重點聽課、跟蹤聽課,其中校長不少于5節(jié),其他行政不少于10節(jié)。

  (六)教師及學(xué)校工作質(zhì)量評價要求

  1、開展教師教育教學(xué)工作質(zhì)量評價工作。

  (1)制定以師德、能力、效能為重點的《任課教師教育教學(xué)工作質(zhì)量評價方案》。直接對教師工作質(zhì)量進行評價。

  (2)每次常規(guī)檢查記錄(含等級評定)作為形成性評價材料。

  (3)每學(xué)期末進行階段性總結(jié)評價。每學(xué)年末進行終結(jié)性評價,并寫出評語鑒定。

學(xué)校教學(xué)管理制度7

  1、應(yīng)作好健康檢查和培訓(xùn),取得健康證明和培訓(xùn)合格證后方可上崗。

  2、養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣,堅持作好“四勤”

  3、工作前處理食品原料后,便后均用肥皂及流動清洗洗手,接觸直接入口食品之前先洗手消毒。

  4、在操作間內(nèi)必須穿戴清潔的`工作衣帽,并把頭發(fā)置于帽內(nèi),分裝食品、售菜時戴好口罩。

  5、不得在食品加工和銷售間內(nèi)吸煙,不留長指甲,不涂指甲油,不戴戒指。

  6、在離開食堂或進入廁所前必須脫下工作衣帽,在外出回來時必須洗手消毒穿戴工作衣帽方可進入食堂操作間。

  7、不得面對食品打噴嚏、咳嗽及其他礙食品衛(wèi)生的行為。

  8、患有皮炎及痢疾、肝病等傳染性疾病,不得上崗操作。

學(xué)校教學(xué)管理制度8

  為了全面貫徹教育方針,積極推進素質(zhì)教育,加強教學(xué)管理,不斷提高教學(xué)質(zhì)量,特對我校教師提出教學(xué)五認真規(guī)范,要求每一位教師切實做到認真?zhèn)湔n、認真上課、認真布置與批改作業(yè)、認真輔導(dǎo)和認真組織考試,自覺認真地抓好整個教學(xué)工作的五個基本環(huán)節(jié)。

  一、認真?zhèn)湔n

  認真?zhèn)湔n是上好課的基礎(chǔ)和先決條件。認真?zhèn)湔n著重應(yīng)做好四項工作,訂出兩種計劃。

  四項工作是:

  1、鉆研課標

  (1)熟悉本學(xué)科課程標準,掌握本學(xué)科教學(xué)的總體要求。認真鉆研學(xué)科考試說明,熟悉本學(xué)科中考、會考、高考的知識和能力考查要求。

  (2)明確本學(xué)科學(xué)期、年段的教學(xué)目標、教材體系、基本內(nèi)容。

  2、鉆研教材

 。1)掌握所教年級全部內(nèi)容、知識結(jié)構(gòu)、重點章節(jié)及難點、關(guān)鍵。

 。2)了解并熟悉相鄰年級段的教材內(nèi)容、知識結(jié)構(gòu)。

 。3)從整體到局部,再從局部到整體精心鉆研教材,認真閱讀教材,理清教學(xué)思路。

  3、了解學(xué)生

 。1)了解學(xué)生本學(xué)科的雙基落實情況。

 。2)了解學(xué)生的智力情況、興趣愛好、性格特征和其他學(xué)科的學(xué)習(xí)情況。

 。3)了解學(xué)生前一堂課學(xué)習(xí)效果,吸取學(xué)生對改進教學(xué)的意見。

  4、優(yōu)化教法和學(xué)法

 。1)明確教材的重點、難點、知識點、能力點和教育點。按照少、精、活的原則,安排好每堂課內(nèi)容的容量、深度和廣度。

 。2)精心安排教學(xué)步驟,優(yōu)化教學(xué)方法,注重學(xué)法指導(dǎo),發(fā)揮學(xué)生主體作用,積極采用現(xiàn)代化教學(xué)手段,謀求課堂最佳效果。

 。3)在明確五點、兩法的基礎(chǔ)上,吸取有關(guān)教學(xué)參考資料的精華,使備課更精到、細致。

  兩種計劃是:

  1、學(xué)期教學(xué)計劃

 。1)以教研組、備課組為單位完成,明確本組教學(xué)目標、活動安排等內(nèi)容,原則上要求開學(xué)前完成,最遲在開學(xué)后一周內(nèi)完成。

 。2)教師個人教學(xué)計劃要與本組教學(xué)計劃保持一致,具體內(nèi)容包括教材和學(xué)生基本情況分析、教學(xué)目的要求、疑點難點、教學(xué)進度表等。

  2、授課計劃(教案)

  (1)必須在上課前一周設(shè)計好教案。

  (2)教學(xué)內(nèi)容包括本課教學(xué)目標,重點,難點分析,教學(xué)步驟和方法,提問、板書及作業(yè)設(shè)計,教具、實驗器材、電教設(shè)備的準備等。

 。3)教案詳細要求:本冊教材教學(xué)未滿三年的教師,要求寫詳案。

  二、認真上課

  上課是整個教學(xué)過程的中心環(huán)節(jié)。要努力轉(zhuǎn)變課堂教學(xué)方式,提高課堂教學(xué)效率,充分利用40分鐘,認認真真地上好課。

  1、課前準備:師生均須在上課前將上課所需物品備齊,不得中途出教室取物品。預(yù)備鈴響以后,教師應(yīng)到教室等候上課,并注意檢查學(xué)生的課前準備,穩(wěn)定學(xué)生情緒。上課鈴聲響后,教師走上講臺,值日班長喊起立,教師目光掃視全體學(xué)生之后,說同學(xué)們好,并點頭致意,學(xué)生說老師好,之后教師說請坐下。

  2、授課過程:

 。1)教學(xué)目標:教學(xué)目標明確,講授內(nèi)容準確,既重視知識傳授、能力培養(yǎng),又重視思想教育。

 。2)教學(xué)過程:把教材思路和教學(xué)思路有機結(jié)合起來,主次分明,條理清楚。努力營造課堂學(xué)習(xí)的良好環(huán)境,啟發(fā)學(xué)生積極有效思維,開展自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí),鼓勵學(xué)生質(zhì)疑、探究問題。不死扣教案和邊看教案邊講授。

  教學(xué)重點講透徹,難點、關(guān)鍵講明白。要關(guān)注學(xué)生已有經(jīng)驗,積極創(chuàng)設(shè)問題情境,注重學(xué)生學(xué)法,注重教學(xué)過程,注重學(xué)生能力發(fā)展。積極引導(dǎo)學(xué)生遵守紀律,保持良好讀寫姿勢,養(yǎng)成文明禮貌習(xí)慣。重視實驗教學(xué),培養(yǎng)動手能力。

 。3)、精講精練:新授課要有師生、生生互動和課堂練習(xí),忌滿堂灌。

 。4)、教學(xué)語言:語言清晰、板書規(guī)范。教師講課要用普通話,不得用方言。教學(xué)語言簡明、生動、富有感情。語速得當,音量適中。板書布置合理,體現(xiàn)知識規(guī)律,不寫錯別字。

 。5)組織調(diào)動:面向全體學(xué)生、注重調(diào)動中、下學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。因材施教,努力處理好吃不飽和吃不了的矛盾,使全班學(xué)生積極地參與教學(xué)活動。

  (6)師德:衣著整潔大方,行為端莊文明,堅持正面教育,不訓(xùn)斥學(xué)生,不體罰和變相體罰學(xué)生,不把學(xué)生趕出課堂。

  上課不遲到不早退,不拖堂,課堂上不吸煙,不隨地吐痰。除生病體弱者經(jīng)批準外,不坐著講課。

  3、課后反思:上完一單元應(yīng)及時寫教學(xué)反思,進行經(jīng)驗總結(jié),不斷改進教學(xué)。

  三、認真布置和批改作業(yè)(參照《作業(yè)細則》規(guī)定執(zhí)行)

  1、各備課組要明確作業(yè)類型、作業(yè)量、練習(xí)冊及作業(yè)本的使用、具體作業(yè)要求等,做到年級內(nèi)部各班統(tǒng)一標準。

  2、教師應(yīng)根據(jù)教學(xué)目標、教學(xué)重點和學(xué)生實際,經(jīng)過精選,擬定作業(yè),作業(yè)要典型、精煉。布置的作業(yè)教師必須預(yù)先練習(xí)一遍。

  3、作業(yè)量要適當,難易要適度,每次作業(yè)要分層要求。能在課堂完成的作業(yè)不到課外去做。

  4、作業(yè)書寫要字跡工整、格式規(guī)范、過程完整、答題規(guī)范、獨立完成、按時上交。

  5、作業(yè)批改要做到“四有四必”。即“有發(fā)必收、有練必批、有批必評、有錯必糾”。

  6、引導(dǎo)學(xué)生建立“錯題檔案”或“糾錯本”,并養(yǎng)成經(jīng)常翻看的好習(xí)慣。

  四、認真輔導(dǎo)

  開展課外輔導(dǎo)活動是貫徹面向全體學(xué)生、因材施教原則不可缺少的一環(huán),年級組需制定培優(yōu)輔差計劃和實施方案,每個教師必須積極提優(yōu)、培中和耐心補差,以彌補課堂教學(xué)的不足。

  1、要根據(jù)不同學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ),選用適當?shù)姆绞竭M行輔導(dǎo)。對學(xué)有余力的學(xué)生,可按較高標準的要求,使他們學(xué)有所長;對學(xué)有困難的學(xué)生,要倍加愛護,熱情幫助他們提高學(xué)習(xí)成績。

  2、輔導(dǎo)要重視知識上的查漏和學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),更要重視學(xué)習(xí)目的'性教育和學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)。

  3、課外輔導(dǎo)的內(nèi)容要具體、充實,形式可以活潑多樣,注重實效,輔導(dǎo)的面一般不得少于班級人數(shù)的三分之一。

  4、每位任課教師都應(yīng)積極承擔活動類課程,組織課外興趣小組,主動擔負學(xué)生個性特長的培養(yǎng)工作和課外興趣小組輔導(dǎo)工作。

  五、認真組織考試

  考試是教學(xué)中十分重要的一環(huán),是檢查教學(xué)效果的重要手段,是信息反饋、改進教學(xué)的有效措施。

  1、考試計劃:教務(wù)處根據(jù)海淀區(qū)、學(xué)區(qū)安排制定我校期中期末考試計劃,確定期中期末考試時間。教研組、備課組制定月考計劃,年級統(tǒng)一確定月考時間。

  2、試卷編制:有海淀區(qū)、學(xué)區(qū)統(tǒng)考安排的使用統(tǒng)考試卷(國際班可由我校教務(wù)組織教師自行命題)。無統(tǒng)考安排的期中期末考試由教務(wù)處按教考分離的原則組織命題。月考由備課組組織命題,教研組長審核。

  3、考試安排:期中期末考試、新生入學(xué)考試、插班生考試等由教務(wù)處統(tǒng)一安排,年級組配合落實。月考由年級組統(tǒng)一安排。

  4、考試分析:每次考試以后,任課教師、備課組、年級組、教務(wù)處要進行不同層面的質(zhì)量分析和反饋,及時查找教學(xué)中的問題,并指導(dǎo)學(xué)生自我分析,及時進行講評,使師生共同認識教學(xué)中的成績和問題,明確今后努力方向。

  5、試卷講評、改正:任課教師要認真上好試卷講評課,發(fā)揮講評的實效,指導(dǎo)學(xué)生及時糾錯,杜絕簡單對答案或者不講評的做法。

  6、試卷歸檔:教務(wù)處將要期中、期末考試試卷及時歸檔,年級組每學(xué)期將本年級月考試卷交教務(wù)處歸檔。

學(xué)校教學(xué)管理制度9

  多媒體教室配有計算機、音響、投影機、電動屏等貴重儀器設(shè)備,為加強多媒體教室的管理,提高我校多媒體設(shè)備的使用效率和壽命,保障多媒體教學(xué)合理有序的進行,更好地為教學(xué)服務(wù),特制訂本規(guī)定。

  一、多媒體教室是通過多媒體手段進行教學(xué)的場所、未經(jīng)學(xué)校批準,任何人不得以任何理由挪作他用。

  二、多媒體設(shè)備的使用由教務(wù)科安排。需要使用多媒體設(shè)備班級或教師,必須先提出申請,經(jīng)教務(wù)科同意后,由主管人員統(tǒng)一安排使用。明確使用的日期、節(jié)次、班級。

  三、多媒體教室設(shè)備由所在班級班主任管理,負責多媒體設(shè)備的保護和看管。班主任必須認真負責,不斷提高管理水平,確保設(shè)備完好,運轉(zhuǎn)正常;維護教室整潔、衛(wèi)生,嚴禁其他人員進入教室,為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和正常的`教學(xué)秩序。

  四、對于多媒體教室內(nèi)的電動屏幕、電源等設(shè)備,不得隨意開關(guān)、擺弄;嚴禁在教室內(nèi)亂拉電源和加接其他設(shè)備,如遇設(shè)備出現(xiàn)異常,應(yīng)立即關(guān)閉電源,并及時與教務(wù)科聯(lián)系。

  五、教師使用多媒體教室前應(yīng)先學(xué)習(xí)和熟悉各種電教設(shè)備的正確使用方法及操作規(guī)程。在長時間不使用時,應(yīng)關(guān)閉投影機,以減少投影機燈泡損耗,再次打開時,應(yīng)間隔至少5分鐘以上;在使用過程中若發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常應(yīng)及時與管理人員聯(lián)系處理,不能私自或強行處理;使用時時刻注意儀器設(shè)備運轉(zhuǎn)情況,一旦有故障,應(yīng)立即報告教務(wù)科處理,并詳細說明出現(xiàn)故障的原因;若當時不報告,事后發(fā)現(xiàn)時一切責任由當事人負責。

  六、使用多媒體教室設(shè)備的教師不得隨意增刪、改動計算機系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件。隨意修改多媒體教學(xué)系統(tǒng)的設(shè)置。不得設(shè)置密碼,不得裝載其他應(yīng)用軟件。

  七、在多媒體設(shè)備使用過程中,教師不能離開多媒體教室。不能利用電教設(shè)備開展娛樂活動。下課后應(yīng)及時關(guān)閉多媒體設(shè)備,嚴禁學(xué)生使用或接觸。

  八、學(xué)生到多媒體教室上課要服從任課教師管理,要按班級座位依次坐好,不得隨意亂坐。出現(xiàn)問題便于查找學(xué)生。

  九、上課的教師應(yīng)嚴格管理好學(xué)生,除正常教學(xué)需要外,學(xué)生不準隨便上臺亂動設(shè)備,愛護教室內(nèi)的各種設(shè)施,教育學(xué)生加強安全意識,防止出現(xiàn)各種意外傷害。

  十、上課的教師及班主任應(yīng)教育學(xué)生應(yīng)保持多媒體教室內(nèi)衛(wèi)生整潔、不得帶零食進入多媒體教室。尤其要注意防塵,嚴禁在室內(nèi)吸煙、吃東西、隨地吐痰、亂扔垃圾;大聲喧嘩、打鬧。嚴禁在多媒體設(shè)備、課桌椅及墻壁上隨意刻畫、污損。

  十一、在使用多媒體教學(xué)設(shè)備的過程中,若未經(jīng)任課教師允許,私自使用多媒體教學(xué)設(shè)備的學(xué)生,任課教師應(yīng)及時批評處理,造成設(shè)備損壞者,應(yīng)進行賠償。

  十二、不得使用粉筆,教桿等物體直接接觸,以防污損、破壞投影幕。

  十三、教師使用完畢后,應(yīng)正確關(guān)閉投影機、計算機、投影幕等設(shè)備的電源,并切斷總電源,確保用電安全。必須關(guān)好門窗、電源,并檢查設(shè)備完好情況。

學(xué)校教學(xué)管理制度10

  進 校 常 規(guī)

  1、 按時起床,整理床鋪,備齊學(xué)習(xí)用品。嚴格遵守作息時間,準時到校。

  2、 吃好早飯,保證健康,衣著打扮符合中學(xué)生身份。

  3、 進出校門要禮讓,騎車的同學(xué)一律在車園外上下車,進出車園必須推行,應(yīng)自覺將車輛擺放到指定地點,主動擺放整齊,電瓶車不得開啟警報器。

  4、 進校時,應(yīng)主動向教師問好。

  5、 嚴禁將校外人員帶入學(xué)校,不得在校內(nèi)和校門前會客或等候他人。

  6、 嚴禁將手機、隨身聽、游戲玩具、小動物與學(xué)習(xí)無關(guān)的書、報、卡通畫等帶進學(xué)校。

  升 旗 常 規(guī)

  1、 每周一的升旗儀式,集合、站隊要做到快、靜、齊,不得無故缺席。

  2、 按學(xué)校統(tǒng)一規(guī)定著裝,升國旗、唱國歌時要肅立,脫帽行注目禮,認真聆聽教育。

  3、 平時遇升降旗,應(yīng)自覺面向國旗肅立,不得隨便走動。

  課 堂 常 規(guī)

  1、預(yù)備鈴響后,應(yīng)迅速進入教室(體育課應(yīng)站好隊伍)準備好上課用品,靜候上課。

  2、上課應(yīng)坐姿端正,專心聽講,積極思考。有問題時應(yīng)舉手,經(jīng)老師允許后方可發(fā)問,回答問題應(yīng)先起立。認真做好筆記,用不同顏色的筆標記好重難點,多與老師、同學(xué)合作交流。

  3、自習(xí)課堅持無聲自習(xí),不隨便說話、下座,不做與學(xué)習(xí)無關(guān)的事情,自覺保持教室安靜。

  4、 有人聽課,應(yīng)禮讓于客人。注意文明禮貌,不大聲喊叫,發(fā)言要舉手,舉止要大方。

  5、下課鈴響,待老師示意下課時,班長號令:“起立!”,待老師回應(yīng)后方可下課,應(yīng)先讓老師離開教室。

  6、下課后,值日生及時擦干凈黑板和講臺,做好下一節(jié)課的一切準備。

  請、消 假 常 規(guī)

  1、因事不能到校上課,應(yīng)事先由家長來電話或到校向班主任請假。

  2、因病不能到校上課,兩天以上須憑醫(yī)院休假證明請假。

  3、遲到、曠課、病假累計超過規(guī)定,按學(xué)校學(xué)籍管理辦法處理。

  課 間 常 規(guī)

  1、課間不許出校,遇特殊情況須經(jīng)班主任同意并在請假條上簽字,將請假條交傳達室執(zhí)勤保安,經(jīng)允許后,方可離校。

  2、 課間不許倚靠在欄桿、窗口上閑聊,不做任何危險動作;不在教學(xué)區(qū)和走廊里追逐打鬧,不允許亂竄教室,不許相互借書。

  3、 上下樓梯靠右行走,注意禮讓,不得擁擠、推拉、大鬧,以免發(fā)生事故。

  4、遵守午休制度、午休時間,教學(xué)樓內(nèi)保持安靜,確保師生休息。

  5、未經(jīng)老師允許,不隨便進入辦公室。

  兩 操 兩 課 常 規(guī)

  1、堅持上好兩操兩課,體育活動遠離教學(xué)樓。

  2、課間跑操做到集合快、靜、齊,跑操要求動作整齊,符合拍節(jié)要求。

  3、眼保健操要求穴位準確,力度適中,符合音樂拍節(jié)要求。

  衛(wèi) 生 常 規(guī)

  1、各班值日同學(xué)應(yīng)每天按規(guī)定時間和要求完成環(huán)境、樓道、教室的清掃工作,做到衛(wèi)生區(qū)內(nèi)無死角、墻壁、地面、門、窗、空調(diào)設(shè)施干凈、無灰塵、無刻痕;黑板、講臺有專人負責;桌椅物品擺放有序。

  2、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,保持校園、樓道、教室的清潔衛(wèi)生。不隨地吐痰,不亂扔果品紙屑,嚴禁從窗戶扔雜物。

  3、全校衛(wèi)生大掃除,應(yīng)按學(xué)校規(guī)定的區(qū)域及標準,徹底做好教室衛(wèi)生區(qū)及責任區(qū)的衛(wèi)生,并接受學(xué)校的檢查。

  儀 表 常 規(guī)

  1、 在校穿衣貴潔不貴華,提倡穿校服和運動服,著裝應(yīng)端莊大方,符合學(xué)生身份。女生長發(fā)應(yīng)扎起,不披發(fā)。不準穿休閑短褲或運動短褲(體育課除外),不準穿拖鞋。

  2、不佩戴首飾,不擺闊氣,不亂花零用錢;不看不健康的書籍和讀物;不玩游戲,不吸煙,不喝酒,不拉幫結(jié)伙,不上網(wǎng)吧,校園內(nèi)不許接打手機。

  學(xué) 生 交 往 常 規(guī)

  1、同學(xué)間團結(jié)互助,互相尊重,正常交往,使用禮貌用語。同學(xué)之間發(fā)生矛盾,各自多做自我批評,不說臟話、粗話。

  2、矛盾糾紛要依靠老師和學(xué)校,通過正確途徑解決,嚴禁打架或糾集指使他人打架斗毆,違者從重處罰。

  3、提倡簡樸,同學(xué)間不搞生日聚會等吃喝、游玩、送賀卡等活動。不結(jié)交有劣跡行為的人,杜絕與社會閑散人員交往,同學(xué)有困難,要主動幫助。

  4、禁止勾結(jié)校外人員來校打架。

  集 會 常 規(guī)

  1、班、校會時要準時進班,不做作業(yè),不做其他與班、校會無關(guān)的事情及活動。

  2、*時要按時到場,做到保持安靜,認真聽講。

  3、參加校級大型活動時,聽從統(tǒng)一指揮,不得隨意走動和說笑,不做與會議無關(guān)的事情。

  4、組織觀看演出時,不遲到、不早退、按指定位置就座,不準說笑打逗和竄位,尊重演職人員,適時鼓掌,不準起哄和帶零食。5、積極主動參加學(xué)校組織的各種實踐活動。

  愛 護 公 物 常 規(guī)

  1、 各班應(yīng)按學(xué)校要求,自行制定財產(chǎn)保管制度和節(jié)電、節(jié)水公約,將教室和環(huán)境公物保管落實到人。

  2、 愛護公物及學(xué)校一切設(shè)施,不攀折花木、不摘食校內(nèi)瓜果、不踐踏草坪;

  3、 不準在課桌上及墻壁上涂寫、刻畫,不準用腳踢門,開關(guān)門窗要輕推關(guān)。

  4、 節(jié)約用水,節(jié)約用電,不得隨意開關(guān)電門,放學(xué)時必須關(guān)燈。

  安 全 常 規(guī)

  1、 上學(xué)放學(xué)時要遵守交通規(guī)則,注意交通安全,不騎快車,不騎車帶人,不闖紅燈,騎車不打逗,不多人并行。

  2、 上體育課應(yīng)按老師規(guī)定著運動裝,運動鞋,做活動時要按老師講述的要求去完成,要遵守紀律,保障安全。

  3、 不隨意觸摸電器設(shè)備和消防器材。

  4、 不攀爬樹木和建筑物。

  5、 不將危害他人安全的`器械、火種帶到學(xué)校。

  6、 按老師要求上好實驗課,注意安全,不動、不拿危險藥品。

  7、 在校園內(nèi)禁止在非運動場地開展體育活動。

  8、 不到學(xué)生不適合場所,如三廳一社、網(wǎng)吧等有損學(xué)生身心健康的場所。

  住 宿 常 規(guī)

  1、住宿生嚴格遵守作息時間,按時起床(早6:00時);按時就寢熄燈(晚23:00);早晨6:50必須離寢,寢室禁止滯留。

  2、離開寢室做好內(nèi)務(wù)整理,物品擺放有序。

  3、上課時不準擅自回寢,有事者須持班主任假條方可回寢。

  4、嚴禁逃寢,違者按學(xué)校規(guī)章制度處理。

  5、住宿生周末、假期后及時返校,如當天不能及時返校,必須先向班主任請假。

  6、不回家的住宿生,留寢者必須按時登記,按時歸宿。

  7、走讀生或已退宿的學(xué)生不準進入宿舍,不準異性學(xué)生進入寢室。

  8、新住宿者和退宿者須持政教處批條辦理入住或退寢手續(xù),退寢者三天內(nèi)將自己物品拿走。

  9、貴重物品隨身攜帶,柜子必須上鎖,否則物品丟失自負。

  10、就寢后不準做與就寢無關(guān)的事。

  11、不準將吉它和大型玩具帶入宿舍。

  12、嚴禁互相竄寢,擅自調(diào)換床位,或二人同一床位就寢;不準私留他人住宿。

  13、嚴禁私接電源,注意人身安全。

  14、嚴禁做砸門撬鎖,跳窗戶,吸煙,打架,敲墻,跺腳等影響他人就寢的事。

  15、嚴禁從窗口扔?xùn)|西、倒水;樓梯走廊不準扔雜物,各寢室門口不準堆放垃圾。人離寢室關(guān)窗、關(guān)燈、鎖門。

  16、安排好值日生,及時清理垃圾到指定的垃圾箱。

  17、不得損壞公物,如損壞按價賠償。

  18、尊重寢室指導(dǎo),服從管理。

學(xué)校教學(xué)管理制度11

  教學(xué)工作是學(xué)校的重要工作,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命。教師是學(xué)校工作的組織者.管理者,素質(zhì)精良、業(yè)務(wù)過硬的教師是切實提高教學(xué)質(zhì)量,確保教學(xué)任務(wù)的完成的重要保證,為使我校教學(xué)管理工作更加科學(xué)化、規(guī)范化、制度化,實現(xiàn)我校的可持續(xù)發(fā)展,F(xiàn)結(jié)合我校實際,制定本教學(xué)工作管理制度。

  一、教學(xué)常規(guī)

  教學(xué)常規(guī)是教學(xué)大綱精神和科學(xué)教學(xué)思想的體現(xiàn),是建立正常教學(xué)工作的基本規(guī)章和教學(xué)各環(huán)節(jié)的基本要求,是建立正常教學(xué)秩序、確保完成教學(xué)計劃、提高教學(xué)效率的必備條件。因此,建立和健全教學(xué)常規(guī)是學(xué)校實現(xiàn)教育目標管理的有效措施之一。教學(xué)常規(guī)是教師在教學(xué)工作中必須遵守、執(zhí)行的基本規(guī)范,包括編寫學(xué)期授課計劃、備課、授課、作業(yè)、輔導(dǎo)、考核等環(huán)節(jié)。學(xué)校應(yīng)加強常規(guī)管理,實現(xiàn)教學(xué)工作科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。

  (一)編寫學(xué)期授課計劃

  學(xué)期授課計劃是教學(xué)工作的基本依據(jù),編寫學(xué)期授課計劃是教師的基本職責和要求,也是教師的基本能力之一。教師應(yīng)在認真鉆研教學(xué)計劃和課程標準、仔細研讀教材的基礎(chǔ)上,正確編寫學(xué)期授課計劃。并遵照學(xué)校要求于開學(xué)前完成,經(jīng)教務(wù)主任審查后嚴格執(zhí)行。特殊情況確需變動,應(yīng)按學(xué)校規(guī)定程序提出調(diào)整申請,說明理由,經(jīng)批準后方可變更,并如實記載說明。教師應(yīng)接受教務(wù)處對執(zhí)行學(xué)期授課計劃情況的檢查,按照檢查意見改進教學(xué)工作。學(xué)期授課計劃在開學(xué)后第二周上交教導(dǎo)處。

  (二)備課

  備課是整個教學(xué)過程的'基礎(chǔ),也是提高教學(xué)效果和質(zhì)量的關(guān)鍵,教師必須認真?zhèn)湔n,并按要求編寫教案。

  備課中,應(yīng)具體了解本學(xué)科培養(yǎng)目標、實施性教學(xué)計劃、本課程在實現(xiàn)培養(yǎng)目標中的地位和作用;了解本課程與相關(guān)課程的銜接關(guān)系;掌握課程教學(xué)大綱、教學(xué)內(nèi)容;了解學(xué)生學(xué)習(xí)現(xiàn)狀,在學(xué)法研究基礎(chǔ)上確定教法。備課的有關(guān)結(jié)果,要落實在教案中。

  具體要求如下:

 。1)明確指導(dǎo)思想。教案的編寫要求清理教學(xué)設(shè)計的思路。思考如何通過教師的教來調(diào)動、激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和創(chuàng)造性,充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和思維活動,使其既能學(xué)到一定的基礎(chǔ)理論、基礎(chǔ)知識、基本技能,又能掌握一定的學(xué)習(xí)方法,尋構(gòu)起科學(xué)的認知結(jié)構(gòu),以達到能自學(xué)、自通、自得的境界。

 。2)明確教學(xué)目標。在一個具體的教案中,在一個特定的范圍、時間內(nèi),明確應(yīng)解決的主要問題、關(guān)鍵知識、主要步驟。

  (3)嚴格按要求編寫。按固定格式編寫教案,可以使教案的結(jié)構(gòu)保持完整。教案的內(nèi)容包括:章節(jié)課題、教學(xué)目標、教學(xué)設(shè)想(重點、難點、關(guān)鍵)、課的類型、教學(xué)時數(shù)、教法學(xué)法、教具準備、教學(xué)進程(教學(xué)的基本步驟與教學(xué)要點)、教學(xué)后記。

  在一般情況下,教師應(yīng)提前一周準備下周的教案,教案應(yīng)根據(jù)課程授課計劃每課次一份。不準使用舊教案,禁止無教案上課。教務(wù)處每學(xué)期將定期與不定期進行檢查,如無教案上課,發(fā)現(xiàn)一次作出警告處分,如累計2次以上(含2次)將作為教學(xué)事故處理,扣發(fā)15元。

 。ㄈ┦谡n

  授課是把備課內(nèi)容轉(zhuǎn)化為教學(xué)實踐的師生多邊活動過程,是實現(xiàn)教學(xué)過程的中心環(huán)節(jié)。教師在授課中,應(yīng)努力做到以下幾點:

 。1)做好課前準備。熟悉教案,準備教具,進行必要的教學(xué)組織工作。

  (2)教學(xué)目的要明確,教學(xué)內(nèi)容要準確。授課中要注意把握學(xué)科培養(yǎng)目標和課程教學(xué)大綱的要求,突出重點和能力培養(yǎng),注意講練結(jié)合,有的放矢,注重中職學(xué)生特點,因材施教,理論聯(lián)系實際。保證授課內(nèi)容的科學(xué)性和準確性,注意基礎(chǔ)性知識與本專業(yè)領(lǐng)域的新知識、新技術(shù)、新工藝的結(jié)合。

 。3)正確運用教學(xué)方法。要根據(jù)具體的教學(xué)目標、教學(xué)內(nèi)容、學(xué)生的特點等,在學(xué)法研究基礎(chǔ)上確定教法。嫻熟運用基本教學(xué)技能,啟發(fā)學(xué)生積極思維,獨立思考,培養(yǎng)觀察、思維、分析、綜合、判斷和實際操作能力,使教學(xué)活動有利于調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動性和創(chuàng)造性,有利于學(xué)生學(xué)法培養(yǎng),實現(xiàn)教學(xué)活動的整體優(yōu)化。

 。4)積極有效地運用現(xiàn)代教學(xué)手段。教師應(yīng)根據(jù)教學(xué)內(nèi)容的需要,適時適度采用現(xiàn)代教學(xué)手段,采取生動的教學(xué)形式,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,有利感知和理解能力培養(yǎng),提高教學(xué)效果。

 。5)嚴肅課堂紀律,保持良好的教學(xué)秩序。每節(jié)課后要認真填寫教學(xué)日志,記錄學(xué)生出勤情況,對無故缺課的學(xué)生,要及時與班主任取得聯(lián)系。

 。6)專業(yè)課.實訓(xùn)課要注重學(xué)生技能的培養(yǎng),讓學(xué)生多動腦.多動手.多操作.多實踐。要檢查技能訓(xùn)練設(shè)施是否齊備,學(xué)生準備工作是否就緒。實訓(xùn)前要給學(xué)生講解訓(xùn)練目標.操作要領(lǐng),明確安全要領(lǐng),并做好示范。要來回輔導(dǎo),堅守崗位。

 。7)加強學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),讓學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

 。ㄋ模┳鳂I(yè)

  作業(yè)是課堂教學(xué)的延續(xù),包括預(yù)習(xí)或復(fù)習(xí)、閱讀有關(guān)課外書籍、書面或口頭作業(yè)、實踐技能訓(xùn)練、社會實踐、社會調(diào)查等,是學(xué)生以完成學(xué)習(xí)任務(wù)的重要環(huán)節(jié)。

  作業(yè)的內(nèi)容和要求上,應(yīng)符合教學(xué)目標要求,具有代表性、典型性、綜合性,可舉一反三、觸類旁通。作業(yè)量應(yīng)根據(jù)課程的特點考慮。

  原則上,要求教師對作業(yè)全收全改,批改要認真、及時,并做好批改記錄和成績記載。對作業(yè)中存在的普遍性錯誤,要集中講評,不合格作業(yè)要訂正或退回重做。要特別注重激勵性的評價。

  教務(wù)處要對作業(yè)量和批改情況進行定期檢查,每學(xué)期至少抽查兩次。作業(yè)批閱具體標準見《作業(yè)批改標準》。

  實訓(xùn)課要布置課外訓(xùn)練作業(yè)。

  (五)輔導(dǎo)

  輔導(dǎo)是課堂教學(xué)的補充,是教學(xué)工作不可缺少的環(huán)節(jié)。通過輔導(dǎo),有利于學(xué)生解決疑難問題,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,調(diào)動學(xué)習(xí)積極性,掌握正確的學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)成績和效率,對檢查教學(xué)效果、發(fā)展學(xué)生智力和改進教學(xué)方法等有著重要的作用。教師應(yīng)遵循因材施教的原則,認真、及時、負責地做好輔導(dǎo)工作。

  教師在輔導(dǎo)中,要熱情、耐心、細心,多鼓勵和啟發(fā)學(xué)生,注意培養(yǎng)學(xué)生獨立思考的習(xí)慣。成績較差或?qū)W習(xí)上有困難的學(xué)生,要主動輔導(dǎo),幫助其增強信心,突破難點,發(fā)展智力,改進方法,爭取進步;對成績較好的學(xué)生,要指導(dǎo)其閱讀參考書,擴大知識領(lǐng)域,拓展思維,培養(yǎng)綜合能力。

  輔導(dǎo)可采用集體輔導(dǎo)、個別輔導(dǎo)、組織互補等形式,教務(wù)處可采用調(diào)查、抽查等方式進行檢查。

 。┛己

  成績考核是教學(xué)工作的重要環(huán)節(jié),是評價課堂教學(xué)質(zhì)量的主要手段之一。教師在實施課程考核時,要注意以下問題:

 。1)以尊重學(xué)生為前提,以促進學(xué)生發(fā)展為目的。通過考核,幫助學(xué)生正確認識自己在態(tài)度、能力、知識等方面的成就和問題,增強自尊和自信,改進學(xué)習(xí)方法,不斷提高學(xué)習(xí)效果和質(zhì)量。

 。2)要注意通過復(fù)習(xí),引導(dǎo)學(xué)生對課程進行總結(jié),及時彌補知識、能力上的缺陷和漏洞。將考核作為幫助學(xué)生系統(tǒng)掌握、熟練應(yīng)用知識的有效手段,切忌給學(xué)生劃定范圍或重點,更不能同學(xué)生一起猜測考核內(nèi)容。

 。3)要加強平時考核和測驗,避免僅憑期末考試決定學(xué)生學(xué)習(xí)成績的情況?己撕笠屑氶喚怼⒃u分,做到客觀、公正、實事求是,并做好試卷分析工作。

 。ㄆ撸┱n堂管理

  教師要加強課堂管理,中途不允許走出教室,不允許做與教學(xué)無關(guān)的事;要嚴肅課堂紀律(學(xué)生玩手機、學(xué)生睡覺等)教師要加強管理,如學(xué)校巡視人員巡查到,將立即責令教師停課整改課堂紀律。對于此現(xiàn)象頻繁的教師,學(xué)校將責令其停課3天,做出書面整改方案與檢查;累教不改的,學(xué)校將停課處理,甚至解聘。

  (八)教育教學(xué)研究

 。1)聽課:教師每月必須聽課2節(jié)以上,每學(xué)年必須上公開課或示范課1節(jié)。少聽1節(jié)課扣款10元。

  (2)教務(wù)處每月組織一次教研活動。

 。3)學(xué)校每常年組織教師培訓(xùn)3—4次。

  二、教學(xué)工作檢查

  教學(xué)工作檢查是依據(jù)教學(xué)目標與教學(xué)規(guī)范要求,對教師的教學(xué)效果實現(xiàn)情況進行檢測、鑒定和評價,并做出改進決策的教學(xué)管理活動,是學(xué)校嚴格教學(xué)管理,保證教學(xué)質(zhì)量,提高教師綜合素質(zhì)的有力措施。每位教師都應(yīng)充分認識到教學(xué)檢查的意義和作用,主動學(xué)習(xí)學(xué)校教學(xué)檢查的有關(guān)制度,全面了解檢查的基本內(nèi)容和要求,以此規(guī)范自己的教學(xué)行為,自覺接受各級組織的教學(xué)檢查,協(xié)助做好檢查工作。教務(wù)部門將在學(xué)期中組織抽考等有效形式對教師教學(xué)質(zhì)量進行檢查,采取定期和不定期的形式對教學(xué)常規(guī)進行檢查,并按規(guī)定進行處罰。

  三、教學(xué)事故

  1、教師曠課1次視為重大教學(xué)事故,要求寫出書面檢查,并處罰50元罰款。一學(xué)期曠課2次者教務(wù)部門不安排課時。交于學(xué)校行政會處理。并且績效考核成績?yōu)榱恪?/p>

  2、教師遲到1次(5分鐘以下),要求作出書面檢查;如發(fā)現(xiàn)一個月遲到2次以上(含2次),處20元罰款。

  3、教師早退(含早正課以及晚自習(xí))1次,要求作出書面檢查,累計2次以上(含2次),處20元罰款。

  4、私自調(diào)課者,視為教學(xué)事故,處50元罰款,并作出檢查。調(diào)課一律得經(jīng)過教務(wù)處審批,方視為有效。(早晚自習(xí)包括在內(nèi),晚自習(xí)調(diào)換須與該日行政值班老師匯報)

  5、不得無故串崗,初犯者提出警告;屢教不改者(累計3次以上含3次),處30元罰款。

  6、在課堂教學(xué)中離開教室者,第一次提出警告,第二次罰款10元;如屢教不改將停課處理,甚至解聘(涉及學(xué)校緊急事務(wù)交辦除外)。

  四、以上內(nèi)容將作為績效考核重要依據(jù)。解釋權(quán)歸學(xué)校所有。

學(xué)校教學(xué)管理制度12

  為了進一步加強教學(xué)常規(guī)管理學(xué)校以教導(dǎo)處為主建立教學(xué)常規(guī)管理小組。管理小組負責日常的宣傳、指導(dǎo)、督促、考核、評價、提出獎懲意見每學(xué)期末負責做好教師的量化考核工作。

 。1)對教師執(zhí)行基本要求情況作常規(guī)檢查。不能根據(jù)學(xué)校規(guī)定按時完成和上交各種資料不能根據(jù)學(xué)校要求完成聽課、課件制作等情況的在期末常規(guī)考核時予以扣分。

 。2)對教師認真?zhèn)湔n情況作常規(guī)檢查。課前缺乏準備甚至無教案進教室上課的情況查實后作為一次扣0.1分。

  (3)對教師作業(yè)的布置和批改情況作常規(guī)檢查。按《教學(xué)常規(guī)》第1314條的要求和《瓦房子鎮(zhèn)中學(xué)教師業(yè)務(wù)檢查條例》要求批改學(xué)生作業(yè)。教導(dǎo)處每學(xué)期檢查不少于兩次還將對學(xué)生作業(yè)進行抽查。

 。4)對組織考試情況作常規(guī)檢查。平時的月考工作不負責任一學(xué)期不進行階段考查或者考查全部采用外來試卷不能夠根據(jù)教學(xué)實際需要出卷。期中評估、期末考試不能認真做好質(zhì)量分析不能認真進行試卷講評或者考試成績弄虛作假的查實后作為一次扣0.1分。

 。5)對尊重愛護學(xué)生情況作常規(guī)檢查。課堂上譏諷、嘲笑和侮辱學(xué)生體罰或變相體罰學(xué)生查實后扣減任課教師0.05分該教師將承擔一切后果學(xué)校將給予紀律處分并記入其業(yè)務(wù)檔案。

  (6)對調(diào)課情況作常規(guī)檢查。未經(jīng)教導(dǎo)處同意擅自調(diào)課或改上自習(xí)課的情況查實后扣0.1分。

 。7)對上課情況作常規(guī)檢查。沒有特殊情況不準時進教室上課或提早退課(包括輔導(dǎo)課)上課時接聽手機等查實后作為一次工作違紀扣0.1分。

  (8)對忠于職守情況作常規(guī)檢查。工作時間擅離崗位影響到調(diào)課、會議、活動、學(xué)生教育等學(xué)校正常工作的情況查實后扣0.1分。

  (9)對認真監(jiān)考情況作常規(guī)檢查。學(xué)校組織的期中評估、期末考試發(fā)生監(jiān)考教師沒有按規(guī)定時間到場或擅離試場放任學(xué)生或在試場中做與監(jiān)考無關(guān)的'事情以及在試卷的收發(fā)、整理、裝訂中因主觀原因造成差錯而影響閱卷工作的情況查實后扣0.2分。

  上述違反學(xué)校教學(xué)常規(guī)要求的各種情況將作為教師在校工作表現(xiàn)的重要依據(jù)在學(xué)期量化考核和年度量化考核中得到反映并視情況扣減學(xué)期末的量化考核分數(shù)。

學(xué)校教學(xué)管理制度13

  為了保證學(xué)校的教學(xué)常規(guī)能正常實施,我,F(xiàn)對各教學(xué)環(huán)節(jié)做出如下具體規(guī)定,希全體教師參照執(zhí)行。

  一、常規(guī)教學(xué)工作

 。ㄒ唬┙虒W(xué)計劃

  1。學(xué)校要在開學(xué)前或?qū)W期初制定出教學(xué)工作計劃。學(xué)校教學(xué)工作計劃要根據(jù)市教研室和宣教辦有關(guān)教學(xué)與教研的工作要點,結(jié)合學(xué)校的整體計劃,作出周密的安排和布置。

  2。學(xué)科工作計劃要體現(xiàn)科學(xué)性和連續(xù)性,有完成各項工作的指標要求、措施方法和日期,有針對性地解決教學(xué)改革的問題,并制定相應(yīng)重點工作進程安排表(行事歷),做到長計劃,短安排,每周都有明確的計劃,明確的工作重點和工作目標。做到有計劃,有安排,有檢查,有總結(jié),并形成常規(guī)。

  (二)備課

  1。教師備課要堅持個人鉆研與集體備課相結(jié)合,應(yīng)重視教學(xué)資源的開發(fā)、積累與共享,集體備課應(yīng)注重實效,避免形式主義、拿來主義。

  2。備課要做到“五有”、“五備”!拔逵小奔茨X中有“標”(課程標準),胸中有“本”(教材),目中有“人”(學(xué)生),心中有“數(shù)”(差異),手中有“法”(方法)!拔鍌洹奔磦鋵W(xué)生、備教材、備教法、備課標、備學(xué)法。備教材時提倡教師綜合研究不同版本教材,做到心中有數(shù)。教師要對照課程標準通讀教材,系統(tǒng)而準確地把握教材的知識結(jié)構(gòu),明確各單元教學(xué)重點及在教材中的地位,恰當?shù)卮_定單元和課時的教學(xué)目標、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)重點。變“教教材”為“用教材”,最終能夠形成具有教師個人風(fēng)格的教案。

  3。精心設(shè)計教學(xué)方案。教案內(nèi)容一般包括:教學(xué)目標、教學(xué)重點和難點、教學(xué)方法、教學(xué)手段、板書設(shè)計、教學(xué)步驟、練習(xí)反饋、作業(yè)布置、教學(xué)后記等。教師個人已用的同課教案或網(wǎng)絡(luò)上搜集的教案,可以作為參考,但要結(jié)合不同班級學(xué)生實際及教學(xué)要求進行調(diào)整和完善。

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  1。教學(xué)目標明確。教師在上課時要做到課時教學(xué)目標清晰具體,合理定位課時目標在整個學(xué)段中的地位和作用,能將知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀等課程目標有機地融入到每一個教學(xué)環(huán)節(jié)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)行為之中。要處理好傳授知識與培養(yǎng)能力的關(guān)系,注重培養(yǎng)學(xué)生的獨立思考能力、創(chuàng)新能力和實踐能力。要注意區(qū)別課程目標與課時目標。教學(xué)目標應(yīng)相對集中,不宜太多太雜,并表述為具體、可操作的條目,讓學(xué)生清楚明白。

  2。方法科學(xué)有效。教師要根據(jù)教學(xué)目標和內(nèi)容、學(xué)生實際和自身特點,科學(xué)地選擇教學(xué)方法和教學(xué)手段。合理使用多媒體。倡導(dǎo)啟發(fā)式教學(xué),教師要引導(dǎo)學(xué)生在學(xué)習(xí)中主動參與、樂于探究、勤于動手,培養(yǎng)學(xué)生搜集和處理信息的能力、獲取新知識的能力、分析和解決問題的能力以及交流與合作的能力,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。教師要注重激發(fā)學(xué)生思考,引導(dǎo)學(xué)主動學(xué)習(xí)、學(xué)會學(xué)習(xí),形成良好的思維品質(zhì)。要為學(xué)生自主、合作、探究學(xué)習(xí)提供充分的時間和空間。自主、合作、探究學(xué)習(xí)應(yīng)注重內(nèi)涵和實際效果,避免形式化傾向。要善于觀察和分析學(xué)生的學(xué)習(xí)情緒,學(xué)會設(shè)問;要鼓勵學(xué)生多提問,敢于對教師的講授提出不同的見解。

  3。教學(xué)行為規(guī)范。教師要做到儀表端莊,衣著得體,舉止大方;語言規(guī)范,語速適當,表達清晰;板書工整,條理清楚,書寫規(guī)范美觀。教師應(yīng)當尊重學(xué)生,不輕易打斷學(xué)生的發(fā)言,不諷刺、挖苦、歧視學(xué)生,不得侵犯學(xué)生合法權(quán)益,嚴禁在學(xué)生中傳播有害學(xué)生身心健康的信息。要按時上下課,嚴格按學(xué)校課表上課,不得擅自調(diào)課、停課,上課不得無故離開教室,上課期間不得使用手機,不做與教學(xué)無關(guān)的事。

  4。課后反思及時。完成每課時授課任務(wù)后,要指導(dǎo)學(xué)生對本課教學(xué)的目標達成情況、教學(xué)內(nèi)容要點等進行歸納總結(jié);要從教學(xué)效果、個人體會以及存在的問題等方面,進行簡要總結(jié)并形成教學(xué)后記。

 。ㄋ模┳鳂I(yè)與輔導(dǎo)

  1。精心設(shè)計作業(yè)。要根據(jù)課程標準和教材要求,精心選擇具有代表性、典型性的內(nèi)容。鼓勵教師自行設(shè)計作業(yè),如采用現(xiàn)有資料中的習(xí)題,應(yīng)經(jīng)過親自研做,科學(xué)嚴格的篩選。要充分考慮不同學(xué)生的差異,有針對性、分層次地布置統(tǒng)一必做與自主選做的作業(yè)。適時適量地布置一些貼近學(xué)生生活和社會實際,具有探究性、實踐性、綜合性等多樣化的課外作業(yè)。

  2。作業(yè)量要適當。要嚴格控制學(xué)生各科統(tǒng)一的作業(yè)總量。以中等水平學(xué)生完成作業(yè)的時間為準,小學(xué)一、二年級不留書面家庭作業(yè),三至四、五至六年級每天課外書面作業(yè)總量分別控制在45分鐘和1小時以內(nèi),初中各年級每天完成的課外書面作業(yè)的時間不超過1。5小時。原則上當天布置的作業(yè)要在當天完成,嚴禁布置懲罰性作業(yè)或以大量作業(yè)為手段管理約束學(xué)生。

  3。批改反饋及時。作業(yè)批改應(yīng)以教師批改為主、學(xué)生互改自改為輔。一般作業(yè)(除作文外)的批改反饋不超過2天,單元試卷批改反饋不超過3天,作文批改反饋不超過1周。批改作業(yè)要杜絕形式主義,不準只批不改,更不得讓學(xué)生代替批改,對學(xué)習(xí)困難學(xué)生的作業(yè)必須有重點地進行面批面改。要依照作業(yè)要求采取評分、等次、簡要評語等多種形式對學(xué)生的作業(yè)給予評定。存在共性問題的作業(yè)要及時講評。

  4。注重差異,分類指導(dǎo)。輔導(dǎo)應(yīng)根據(jù)不同的對象提出不同的要求,有計劃、有組織地進行。要通過輔導(dǎo),使學(xué)習(xí)困難的學(xué)生及時解決課堂遺留問題,完成作業(yè),查漏補缺,排除后續(xù)學(xué)習(xí)的障礙。以個別輔導(dǎo)、分散輔導(dǎo)為主,不得以集體輔導(dǎo)為名進行集體補課。

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  1。明確考試目的,強化考試的診斷和反饋功能。注重對學(xué)生平時學(xué)習(xí)情況的考核,發(fā)揮考試的評價功能,恰當使用考試結(jié)果。不能將學(xué)生成績排隊公布,不能按成績分類編班。要將每次考試的成績記錄在學(xué)生的學(xué)業(yè)檔案中,讓學(xué)生明確努力的方向。

  2。做好命題工作,保證試題的質(zhì)量。要建立嚴格的命題、審題制度,增強命題的科學(xué)性。命題要根據(jù)學(xué)科教學(xué)實際和學(xué)生學(xué)習(xí)的實際,依據(jù)課程標準和教材,突出考查學(xué)科的`主體知識,加強與社會實際和學(xué)生生活經(jīng)驗的聯(lián)系,重視考查學(xué)生分析問題、解決問題的能力。試題編排要有梯度,題型應(yīng)靈活多樣,客觀題與主觀題相結(jié)合,適當控制客觀題的數(shù)量,不出偏題、怪題。各學(xué)校要逐步建立本校的題庫。

  3。嚴格控制考試次數(shù)。采用考試與考核結(jié)合的方式,每學(xué)期只在期末進行一次考試,如選用市教育局教研室提供的試題,必須按照規(guī)定的時間和要求進行考試,考試工作由鎮(zhèn)(街)宣教辦和學(xué)校組織,考試結(jié)束后向市教研室提交有關(guān)數(shù)據(jù)和試卷分析報告。

  4。做好考試組織工作。學(xué)校要統(tǒng)籌安排,組織各部門分工實施?荚嚂r間應(yīng)依據(jù)校歷、教學(xué)時段進行安排。要做好考場試室、監(jiān)考員的安排工作。做好試卷保密工作,嚴肅考紀考風(fēng),創(chuàng)設(shè)良好的考試環(huán)境。要規(guī)范考試流程和考務(wù)工作,以良好的考風(fēng)引導(dǎo)學(xué)生樹立良好的學(xué)風(fēng)。

  二、檢查與跟蹤

  (一)常規(guī)教學(xué)檢查

  1、每次考核后要結(jié)合教學(xué)質(zhì)量分析總結(jié)前段教學(xué)的經(jīng)驗教訓(xùn),加強薄弱環(huán)節(jié)教學(xué)輔導(dǎo)措施。

  2、每學(xué)期,學(xué)校教導(dǎo)處對教師的教學(xué)常規(guī)工作有一次的定期檢查,并做好記錄。

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  1、每個科組針對檢查結(jié)果,對相對薄弱的老師進行跟蹤指導(dǎo)。

  2、以第一學(xué)期檢查的結(jié)果為起點,跟蹤指導(dǎo)時間為一個學(xué)期,幫助老師的專業(yè)成長。

  3、每學(xué)期結(jié)束,教導(dǎo)處、教研組、備課組、教師都要做好教學(xué)工作總結(jié),教學(xué)工作總結(jié)須上交學(xué)校備案。

學(xué)校教學(xué)管理制度14

  為了進一步加強教學(xué)常規(guī)管理學(xué)校以教導(dǎo)處為主建立教學(xué)常規(guī)管理小組。管理小組負責日常的宣傳、指導(dǎo)、督促、考核、評價、提出獎懲意見每學(xué)期末負責做好教師的量化考核工作。

 。1)對教師執(zhí)行基本要求情況作常規(guī)檢查。不能根據(jù)學(xué)校規(guī)定按時完成和上交各種資料不能根據(jù)學(xué)校要求完成聽課、課件制作等情況的在期末常規(guī)考核時予以扣分。

 。2)對教師認真?zhèn)湔n情況作常規(guī)檢查。課前缺乏準備甚至無教案進教室上課的情況查實后作為一次扣0。1分。

 。3)對教師作業(yè)的'布置和批改情況作常規(guī)檢查。按《教學(xué)常規(guī)》第1314條的要求和《瓦房子鎮(zhèn)中學(xué)教師業(yè)務(wù)檢查條例》要求批改學(xué)生作業(yè)。教導(dǎo)處每學(xué)期檢查不少于兩次還將對學(xué)生作業(yè)進行抽查。

 。4)對組織考試情況作常規(guī)檢查。平時的月考工作不負責任一學(xué)期不進行階段考查或者考查全部采用外來試卷不能夠根據(jù)教學(xué)實際需要出卷。期中評估、期末考試不能認真做好質(zhì)量分析不能認真進行試卷講評或者考試成績弄虛作假的查實后作為一次扣0。1分。

 。5)對尊重愛護學(xué)生情況作常規(guī)檢查。課堂上譏諷、嘲笑和侮辱學(xué)生體罰或變相體罰學(xué)生查實后扣減任課教師0。05分該教師將承擔一切后果學(xué)校將給予紀律處分并記入其業(yè)務(wù)檔案。

 。6)對調(diào)課情況作常規(guī)檢查。未經(jīng)教導(dǎo)處同意擅自調(diào)課或改上自習(xí)課的情況查實后扣0。1分。

 。7)對上課情況作常規(guī)檢查。沒有特殊情況不準時進教室上課或提早退課(包括輔導(dǎo)課)上課時接聽手機等查實后作為一次工作違紀扣0。1分。

 。8)對忠于職守情況作常規(guī)檢查。工作時間擅離崗位影響到調(diào)課、會議、活動、學(xué)生教育等學(xué)校正常工作的情況查實后扣0。1分。

  (9)對認真監(jiān)考情況作常規(guī)檢查。學(xué)校組織的期中評估、期末考試發(fā)生監(jiān)考教師沒有按規(guī)定時間到場或擅離試場放任學(xué)生或在試場中做與監(jiān)考無關(guān)的事情以及在試卷的收發(fā)、整理、裝訂中因主觀原因造成差錯而影響閱卷工作的情況查實后扣0。2分。

  上述違反學(xué)校教學(xué)常規(guī)要求的各種情況將作為教師在校工作表現(xiàn)的重要依據(jù)在學(xué)期量化考核和年度量化考核中得到反映并視情況扣減學(xué)期末的量化考核分數(shù)。

學(xué)校教學(xué)管理制度15

  一、室內(nèi)課堂教學(xué)

  1、按時上下課,做到不遲到,不早退,不中途離開,不拖堂。如不按時到崗、提前下課以及上課時教師無故離開教室而造成學(xué)生傷害事故的教師負全部責任。

  2、嚴格執(zhí)行教學(xué)計劃,帶礁上課,堅持按課表上課,未經(jīng)教導(dǎo)處同意,不準私自調(diào)課。

  3、循循善誘,不諷刺挖苦學(xué)生,不體罰和變相體罰學(xué)生,尊重學(xué)生人格。

  4、在課堂教學(xué)中,每節(jié)上課教師課前必須提前5分鐘進班清點班級學(xué)生數(shù)并做好記錄;每堂課任課教師要落實點名制度,對缺席的同學(xué)要查明去向,并及時向班主任老師通報,安全工作實行任課教師包課堂的責任制和責任追究制。

  5、上實驗課的教師要組織好學(xué)生實驗,保證實驗課的安全。

 。1)上課教師要嚴格按教材要求做好實驗準備,對所用藥品、器材要在課前檢查并進行預(yù)做,確保藥品器材安全有效。不得讓過期變質(zhì)及存在安全隱患的器材藥品進入課堂。

 。2)上課教師要認真組織實驗課的教學(xué)工作,必須做到:課前教師對要做實驗的整個過程能熟練操作;對存在一定安全問題的實驗,教師上課時一定先講實驗要點和安全注意事項以及處理安全事故的必要知識;并對重要操作進行必要的示范和演示;實驗的整個過程進行認真指導(dǎo)和全面監(jiān)控,確保學(xué)生安全。

  (3)所有學(xué)生必須嚴格遵守實驗室管理制度及操作規(guī)程,嚴格遵守操作規(guī)程及實驗步驟,不懂就問,有問題及時向老師匯報。

  6、到專用教室上課,要求學(xué)生排隊前往。

  二、室外課堂教學(xué)

  (一)體育課:

  1、上課鈴一響,體育教師必須帶領(lǐng)學(xué)生到上課場地,切實加強責任心,對學(xué)生進行必要的安全教育。

  2、合理安排運動量和運動強度,關(guān)注體質(zhì)較弱學(xué)生和特異體質(zhì)學(xué)生。

  3、嚴禁學(xué)生上體育課衣服上別胸針,不佩帶金屬或玻璃裝飾品。

  4、對于因身體原因不能上體育課的學(xué)生,必須向體育老師請假,經(jīng)體育老師同意后,在教學(xué)場地休息,旁觀;如遇有特殊病因不能到場地的,班主任必須做好管理工

  作,堅決杜絕教室有學(xué)生,卻無人管理的情況。

  5、如果體育課上,發(fā)生學(xué)生嘔吐、暈倒、受傷等突發(fā)情況 應(yīng)立即采取以下處置措施:

 。1)迅速通知校醫(yī)、班主任和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。

 。2)如果學(xué)生。▊┣闆r較為嚴重,要立即送往就近醫(yī)院進行診治或搶救。

  (3) 班主任要及時將學(xué)生。▊┣闆r通知到學(xué)生家長。

 。4) 體育教師事后及時寫出現(xiàn)場情況書面報告,并上交學(xué)校。 學(xué)校及時

  組織人員進行情況了解和性質(zhì)認定。

  6、教學(xué)過程中必須自始至終做好學(xué)生的組織工作,保證學(xué)生在準備、學(xué)習(xí)、練習(xí)等環(huán)節(jié)均隊列整齊安全有序,不得出現(xiàn)學(xué)生散亂教師離場等嚴重違紀行為及安全問題。

  7、 體育組每學(xué)期對學(xué)校的體育設(shè)施、器材進行一次安全檢查,若發(fā)現(xiàn)不安全因素,要及時以書面形式報告總務(wù)處,總務(wù)處要及時對體育設(shè)備、器材進行維修或更新。

  8、對上課不及時到崗以及提前下課而造成學(xué)生傷害事故的,任課教師負全部責任。

  9、體育課(尤其是自由活動)下課之前,必須提前5分鐘整隊集中學(xué)生進行點名,落實點名制度并做好記錄。

  (二)其他室外課及外出活動:

  1、學(xué)校組織學(xué)生參加體育活動課和體育鍛煉必須堅持“學(xué)生為本、安全第一”的原則,要充分考慮天氣、場地、設(shè)備、器材等方面的'安全因素,盡量避免意外傷害事故的發(fā)生。教師必須全程參與,精心組織,全程監(jiān)控。

  2、學(xué)生到校外參加各類活動:

 。1)直接組織者要在活動前制定詳細的活動方案,以年級段為單位的活動,要在活動前一天向教導(dǎo)處上報活動方案,學(xué)校須進行安全審查,經(jīng)批準后方可實施,條件不具備時,不得批準。

 。2)班主任要在活動前對學(xué)生進行各方面的安全教育,尤其是對個別學(xué)生要做好耐心的思想工作,并采取切實可行的措施,保證學(xué)生的安全。

  (3)重活動,校級領(lǐng)導(dǎo)要親自帶隊,每個班安排兩名教師負責學(xué)生的活動。

 。4)帶隊領(lǐng)導(dǎo)、教師要將通訊工具開通,隨時隨地取得聯(lián)系,確保聯(lián)系暢通。

 。5)學(xué)生活動時要注意交通安全,自覺遵守交通法規(guī),過馬路走人行橫道,自覺維護交通秩序,提高自我管理能力;在公共場所,要遵守社會公德,增強安全防范意識,提高自我保護能力。

  3、實踐活動課要有計劃、有組織、有專門指導(dǎo)教師,確保安全。

  4、室外課一定要求學(xué)生做好充分的準備活動;對服裝、鞋類不符合上課要求的學(xué)生要求其予以更換。

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