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工會(huì)職工活動(dòng)室管理制度

時(shí)間:2025-06-06 16:35:04 賽賽 制度 我要投稿
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工會(huì)職工活動(dòng)室管理制度(精選11篇)

  在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,制度起到的作用越來(lái)越大,制度具有使我們知道,應(yīng)該做什么,不應(yīng)該做什么,懲惡揚(yáng)善、維護(hù)公平的作用。那么什么樣的制度才是有效的呢?以下是小編整理的工會(huì)職工活動(dòng)室管理制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

工會(huì)職工活動(dòng)室管理制度(精選11篇)

  工會(huì)職工活動(dòng)室管理制度 1

  為了豐富公司職工的業(yè)余文化生活,開(kāi)展多種形式和健康向上的文化體育活動(dòng),增強(qiáng)職工的身體素質(zhì),特制訂本制度。

  一、職工活動(dòng)室是公司全體干部職工開(kāi)展精神文明建設(shè),開(kāi)展各項(xiàng)文體活動(dòng),促進(jìn)全民健身的陣地,是陶冶情操,促進(jìn)團(tuán)結(jié),增加友誼,強(qiáng)身健體的公共場(chǎng)所,是開(kāi)展互相學(xué)習(xí)、交流經(jīng)驗(yàn)、共同提高的園地。

  二、職工活動(dòng)室配有各種體育器材,可以開(kāi)展乒乓球、健身等活動(dòng)。

  三、自覺(jué)愛(ài)護(hù)室內(nèi)活動(dòng)器材和各項(xiàng)設(shè)施,不準(zhǔn)亂丟亂放,不準(zhǔn)在球臺(tái)上和墻面上亂畫(huà),不準(zhǔn)坐在或站在球臺(tái),損壞公物要照價(jià)賠償。

  四、凡在活動(dòng)室參加各種活動(dòng)的人員,應(yīng)講文明禮貌,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,講究公共衛(wèi)生,應(yīng)保持安靜,不得影響他人。

  五、各部、科室、子公司在非開(kāi)放時(shí)間需要開(kāi)放時(shí),須提前一天向公司辦公室提出口頭申請(qǐng),經(jīng)辦公室負(fù)責(zé)人同意后登記辦理。

  六、建立活動(dòng)室登記制度,確;顒(dòng)室各類(lèi)活動(dòng)器材完好無(wú)損。

  七、注意保護(hù)室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,禁止隨地吐痰和亂丟紙屑、果皮、飲料瓶等廢棄物。不在室內(nèi)爭(zhēng)吵打鬧,不高聲喧嘩,不在室內(nèi)吸煙。

  八、節(jié)約用電;顒(dòng)結(jié)束后,要隨時(shí)關(guān)閉器材的電源;要注意關(guān)燈、關(guān)風(fēng)扇,并關(guān)好門(mén)、窗等。

  九、非開(kāi)放日進(jìn)行活動(dòng)的.,由申請(qǐng)人負(fù)責(zé)打掃、清理活動(dòng)室的衛(wèi)生,并保證各類(lèi)器材的完好無(wú)損。

  十、公司辦公室具體負(fù)責(zé)管理活動(dòng)室器械的日常維護(hù)與保養(yǎng),并堅(jiān)持做好日常巡查工作,保證器械的正常使用壽命。管理人員要認(rèn)真履行職責(zé),切實(shí)做好活動(dòng)室的管理與服務(wù)、清潔衛(wèi)生等工作,并自覺(jué)接受公司全體職工的監(jiān)督,虛心聽(tīng)取意見(jiàn)和建議。

  十一、開(kāi)放時(shí)間:每周星期二、星期五下午2:30—7:00開(kāi)放。

  工會(huì)職工活動(dòng)室管理制度 2

  員工活動(dòng)室是指項(xiàng)目部員工的文體娛樂(lè)活動(dòng)的場(chǎng)所。為加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)室的管理,維護(hù)正常的'工作秩序,確保公司員工有一個(gè)文明、安靜、舒適的活動(dòng)環(huán)境,特制定員工活動(dòng)室管理制度如下:

  一、活動(dòng)室內(nèi)請(qǐng)勿隨地吐痰,亂扔果皮、紙屑、煙頭等雜物,保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,更不要吸煙,違者情節(jié)輕重進(jìn)行處罰。

  二、活動(dòng)完畢,各種器材要完好歸位,切勿亂放、亂扔或帶出活動(dòng)室。

  三、愛(ài)護(hù)公共設(shè)施,嚴(yán)禁在活動(dòng)室內(nèi)臺(tái)球桌、乒乓球桌上坐、臥、休息,更不要用球桿打鬧以免傷人。

  四、嚴(yán)禁利用室內(nèi)一切活動(dòng)設(shè)施進(jìn)行不正當(dāng)賭博活動(dòng),若被發(fā)現(xiàn)交公安處理。

  五、活動(dòng)器材及設(shè)備是公司集體設(shè)施,大家要共同愛(ài)護(hù)和保管,若有人為損壞要按照原價(jià)進(jìn)行賠償。

  六、講文明、講禮貌、講秩序,服從管理。

  七、公共場(chǎng)所,人走燈熄,節(jié)約用電,望大家共同遵守執(zhí)行。

  八、活動(dòng)室開(kāi)放時(shí)間:每天中午十二時(shí)至十三時(shí)三十分,晚上十八時(shí)至二十一時(shí)三十分,特殊情況由綜合辦公室臨時(shí)確定。

  工會(huì)職工活動(dòng)室管理制度 3

  為了營(yíng)造良好的工作、休閑環(huán)境,豐富員工的業(yè)余生活,促進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè),保證廣大員工能夠文明、和諧、有序的參加公司活動(dòng)室內(nèi)各項(xiàng)文體娛樂(lè)活動(dòng),特制定本管理規(guī)定。

  1、適用范圍:全體公司職員,開(kāi)放時(shí)間為每天19:00—23:00,由當(dāng)天行政值班經(jīng)理負(fù)責(zé)。

  2、娛樂(lè)項(xiàng)目:臺(tái)球(宿舍222室)麻將、象棋、電影放映室等(宿舍223室)兵乓球(食堂大廳)

  3、值班經(jīng)理負(fù)責(zé)活動(dòng)室鑰匙的管理,并嚴(yán)格按公司規(guī)定的時(shí)間開(kāi)放或關(guān)閉活動(dòng)室。

  4、凡在活動(dòng)室活動(dòng)者,必須服從管理人員的'安排及管理,遵守活動(dòng)規(guī)則(參與活動(dòng)者可本著公平、公正、公開(kāi)、“輪流活動(dòng)、輸者下臺(tái)”的原則,共同約定符合慣例的活動(dòng)規(guī)則,特殊情況由活動(dòng)室管理員最終協(xié)調(diào)裁決)。

  5、要講究衛(wèi)生,嚴(yán)禁在活動(dòng)室內(nèi)亂丟垃圾,亂扔紙屑、果核、食品袋等雜物,不隨地吐痰,不在室內(nèi)大吵大鬧、不高聲喧嘩,不在室內(nèi)吸煙。

  6、禁止在活動(dòng)室內(nèi)進(jìn)行賭毒黃、酗酒、打架斗毆、迷信結(jié)社及偷盜等違法活動(dòng),違反刑律者將送公安機(jī)關(guān)處理。

  7、活動(dòng)室內(nèi)的電燈、開(kāi)關(guān)、音響、通風(fēng)系統(tǒng)等電器設(shè)備,非指定人員不得隨意挪動(dòng)、拆裝、私自調(diào)整系統(tǒng)設(shè)置。

  8、在進(jìn)行乒乓球、桌球等桌面類(lèi)運(yùn)動(dòng)時(shí),各職員須愛(ài)護(hù)桌面及其他附屬配套物品(例如球拍、球、球桿、棋子等),對(duì)于損壞的配套物品請(qǐng)及時(shí)交至管理部門(mén),凡發(fā)現(xiàn)惡意或故意損壞公共物品的行為,除作相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償外,并給予一定的經(jīng)濟(jì)處罰。

  9、任何人不得將室內(nèi)物品設(shè)施搬出活動(dòng)室。

  10、對(duì)破壞公司財(cái)產(chǎn)者,要積極及時(shí)向管理員或行政中心舉報(bào)。

  11、活動(dòng)室內(nèi)的音響等發(fā)音設(shè)備的音量不得開(kāi)的過(guò)大,以免影響周?chē)k公區(qū)域及宿舍的正常工作秩序和休息環(huán)境。

  12、每項(xiàng)活動(dòng)結(jié)束后,職員要將物品放回原處,關(guān)閉相關(guān)電器設(shè)施;顒(dòng)室關(guān)閉時(shí)間到后,活動(dòng)室管理員要將室內(nèi)所有電器及門(mén)窗關(guān)閉后方可離開(kāi)。

  工會(huì)職工活動(dòng)室管理制度 4

  員工活動(dòng)室是為豐富員工業(yè)余生活而設(shè)置的活動(dòng)場(chǎng)所,供員工學(xué)習(xí)、娛樂(lè)、交流等活動(dòng)之用,服務(wù)對(duì)象是全體公司在職員工。為合理利用有限資源,更好的為員工服務(wù),特制訂本規(guī)定:

  一、開(kāi)放時(shí)間及面向?qū)ο?/strong>

  自xx年11月20日起

  星期一——星期六 11:40-12:40 管理層

  星期一、三、五 17:00-21:30 時(shí)裝分廠

  星期二、四、六 17:00-21:30 襯衫分廠

  星期日 8:30-21:30 全體員工

  二、地點(diǎn)

  公司大廳右側(cè)(原樣衣制作室)

  三、娛樂(lè)項(xiàng)目

  臺(tái)球、乒乓球、飛鏢

  四、管理規(guī)定

  1、活動(dòng)室只面向公司在職員工開(kāi)放,禁止一切外來(lái)人員入內(nèi),公司員工出入活動(dòng)室須出示工作牌,經(jīng)管理人員確認(rèn)后方可進(jìn)入;

  2、公司委派專(zhuān)人負(fù)責(zé)活動(dòng)室的各項(xiàng)管理工作,并負(fù)責(zé)活動(dòng)室公共設(shè)施的安全保障工作及秩序維持工作。同時(shí),嚴(yán)格控制活動(dòng)室的開(kāi)放和關(guān)閉時(shí)間,并做好相應(yīng)記錄;

  3、任何使用活動(dòng)室的集體或個(gè)人,在使用當(dāng)天必須保證活動(dòng)室的一切物品不丟失、不損壞,如有丟失或是損壞,則視具體情況由相應(yīng)的集體或負(fù)責(zé)人按購(gòu)價(jià)進(jìn)行賠償,決不允許將活動(dòng)室?jiàn)蕵?lè)設(shè)施帶出活動(dòng)室,一經(jīng)查出,按照情節(jié)嚴(yán)重給予100-500元罰款;

  4、凡在活動(dòng)室活動(dòng)者,須遵守活動(dòng)規(guī)則,講究衛(wèi)生,不隨地吐痰、亂丟垃圾,不在室內(nèi)爭(zhēng)吵打鬧,不高聲喧嘩,不在墻壁、地面、球案上涂抹亂畫(huà),不在室內(nèi)吸煙、酗酒,不在活動(dòng)室內(nèi)進(jìn)行賭博、結(jié)社等違法活動(dòng)……以上情況一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其以后使用活動(dòng)室的'權(quán)利,并根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重給予200-500元罰款;

  5、臺(tái)球及乒乓球器材非常昂貴,希望大家能夠自覺(jué)保護(hù)娛樂(lè)設(shè)施,在臺(tái)球娛樂(lè)時(shí),不準(zhǔn)打“跳球”、“扎槍”或其它有損器材設(shè)備的舉動(dòng),嚴(yán)禁對(duì)臺(tái)球桌、乒乓球案磕碰,保持臺(tái)球桌、乒乓球案、臺(tái)球桿、臺(tái)球、臺(tái)泥的完好無(wú)損。凡損壞者須照價(jià)賠償;

  6、任何集體(各部門(mén)或分廠)借用活動(dòng)室舉辦各種活動(dòng),須提前一周向辦公室負(fù)責(zé)人提出申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)并與其活動(dòng)日的負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)后方可使用,否則一律不準(zhǔn)擅自占用,違反規(guī)定者不準(zhǔn)再申請(qǐng)使用活動(dòng)室,并追究其相應(yīng)責(zé)任;

  7、希望各位員工自覺(jué)遵守以上規(guī)定,服從工作人員安排、管理。

  工會(huì)職工活動(dòng)室管理制度 5

  為活躍機(jī)關(guān)業(yè)余文化生活,維護(hù)機(jī)關(guān)正常工作秩序,加強(qiáng)活動(dòng)室管理,確保安全、防火,保持環(huán)境衛(wèi)生,有效利用現(xiàn)有資源,根據(jù)工作實(shí)際,特制定本制度。

  一、文體活動(dòng)室由綜合辦公室負(fù)責(zé)日常管理,其職責(zé)主要為按規(guī)定時(shí)間開(kāi)關(guān)門(mén),保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,維護(hù)、維修設(shè)備。

  二、文體活動(dòng)室的`開(kāi)放時(shí)間為:每個(gè)工作日的上午10:00—10:30,下午16:00—16:30,晚上18:00—22:00;節(jié)假日全天開(kāi)放;顒(dòng)人員必須遵守開(kāi)放時(shí)間,不得隨意要求提前或延長(zhǎng),特殊情況另行安排。

  三、文體活動(dòng)室主要為機(jī)關(guān)內(nèi)部服務(wù),原則上不對(duì)外開(kāi)放,如需邀請(qǐng)外人參加,須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  四、凡來(lái)文體活動(dòng)室參加活動(dòng)者須自覺(jué)遵守活動(dòng)室制度。

  五、文體活動(dòng)室管理制度:

  1、不超過(guò)規(guī)定時(shí)間,不影響工作。

  2、講究文明禮貌,禁止大聲喧嘩,保持室內(nèi)安靜。

  3、注意公共衛(wèi)生,不得吸煙,不隨地吐痰,不亂丟果皮紙屑。

  4、活動(dòng)人員請(qǐng)按照器材使用規(guī)則安全使用,愛(ài)護(hù)室內(nèi)乒乓球桌、棋牌桌、健身器材等設(shè)施,如果人為損壞,照價(jià)賠償。

  5、不帶中小學(xué)生和學(xué)齡前兒童入室活動(dòng)。

  6、活動(dòng)后將物品歸放原位,關(guān)閉門(mén)窗、電源。

  六、為不斷改善活動(dòng)室的管理服務(wù)工作,活動(dòng)者要積極配合工作人員搞好管理工作,并歡迎提出批評(píng)和建議。

  工會(huì)職工活動(dòng)室管理制度 6

  為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校的安全保衛(wèi)工作,確保師生的人身安全和學(xué)校的財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育體育局的有關(guān)文件精神和國(guó)家的有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況,特制訂本制度。

  一、上班期間的會(huì)客規(guī)定

  1、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)到學(xué)校檢查工作,學(xué)校保安人員必須電話上報(bào)校長(zhǎng),了解事情是否屬實(shí)。得到校長(zhǎng)確認(rèn)后,保安人員禮貌迎請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)入校園。(一般學(xué)校會(huì)安排專(zhuān)門(mén)人員到門(mén)口迎接)

  2、業(yè)務(wù)部門(mén)或者其他部門(mén)工作人員到校辦理相關(guān)事宜的,保安人員電話上報(bào)校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)或各處室負(fù)責(zé)人,得到允許后,來(lái)訪人員填寫(xiě)會(huì)客單,由保安人員將來(lái)訪人員送到相關(guān)室,客人離開(kāi)時(shí),收回會(huì)客單存檔。

  3、其他外來(lái)人員來(lái)訪,由來(lái)訪人員電話聯(lián)系要訪的教師,保安人員得到確認(rèn)后,填寫(xiě)會(huì)客單,受訪教師要到傳達(dá)室門(mén)口把來(lái)訪人員接上去,離開(kāi)時(shí),要將會(huì)客單交到傳達(dá)室存檔。如果來(lái)訪人員與受訪教師電話沒(méi)有聯(lián)系上,來(lái)訪人員要在校門(mén)口等待,直至聯(lián)系上。

  4、教師沒(méi)有特殊情況,不要將家長(zhǎng)叫到學(xué)校,特殊情況叫到學(xué)校,教師要到傳達(dá)室領(lǐng)家長(zhǎng)到辦公室。同時(shí),須填寫(xiě)會(huì)客單。

  5、召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)、學(xué)校舉行大型活動(dòng),家長(zhǎng)只要持學(xué)校下發(fā)的有效證明即可,如:學(xué)校下發(fā)的`《致家長(zhǎng)的一封信》、《慶六一邀請(qǐng)函》等。

  6、適逢學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)期間,學(xué)生家長(zhǎng)來(lái)往人數(shù)比較多、比較頻繁,保安人員要將家長(zhǎng)分批送到教務(wù)處,無(wú)需填寫(xiě)會(huì)客單。

  二、非上班期間會(huì)客規(guī)定

  1、教職工在非上班期間會(huì)見(jiàn)客人、朋友時(shí),晚上九點(diǎn)之前要讓客人或朋友離開(kāi)校園,晚上不準(zhǔn)留宿外人。

  2、客人或朋友來(lái)訪,要提醒客人或朋友愛(ài)護(hù)學(xué)校公物,注意語(yǔ)言、行為以及穿戴,穿戴以及語(yǔ)言、行為要得體,注意不要影響其他教師,凡事要考慮到他人的感受。

  工會(huì)職工活動(dòng)室管理制度 7

  為確保學(xué)校工作的嚴(yán)肅、有序、高效,特制定會(huì)議和活動(dòng)的紀(jì)律制度。

  本制度所指會(huì)議包括學(xué)校行政干部會(huì)議、教職工大會(huì)、年級(jí)組會(huì)議、教研組會(huì)議以及其他由學(xué)校和學(xué)校各職能部門(mén)組織召開(kāi)的其他會(huì)議;本制度所指的活動(dòng)包括升旗儀式、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、工會(huì)活動(dòng)、參觀學(xué)習(xí)等由學(xué)校和學(xué)校各職能部門(mén)組織的活動(dòng)。

  1.學(xué)校的會(huì)議和活動(dòng)均需按時(shí)參加,不遲到、不早退、不無(wú)故缺席;

  2.無(wú)特殊情況,不得請(qǐng)假,確有特殊情況需請(qǐng)假應(yīng)向會(huì)議或活動(dòng)的組織部門(mén)履行請(qǐng)假手續(xù);

  3.無(wú)正當(dāng)理由和合理手續(xù)缺席會(huì)議或活動(dòng)的一律記曠工一天,并實(shí)行補(bǔ)會(huì);

  4.會(huì)議或活動(dòng)遲到者不得進(jìn)入會(huì)議或活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng),會(huì)議或活動(dòng)結(jié)束后,必須立即向主持者或組織者解釋說(shuō)明情況,若擅自離開(kāi)不作解釋說(shuō)明的缺席處理;

  5.會(huì)議和活動(dòng)的過(guò)程中不得擅自離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng),不得交頭接耳喧嘩吵鬧,不得打、接電話;不得抽煙、嚼檳榔、嚼口香糖,不得帶小孩進(jìn)入會(huì)議和活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng),不得做與會(huì)議無(wú)關(guān)的事情;

  6.每次會(huì)議均需帶會(huì)議記錄本并規(guī)定完成記錄,如有欠缺亦按缺席處理;

  7.因遲到或缺席學(xué)校的會(huì)議和活動(dòng)而造成工作失誤或影響的,學(xué)校追究其個(gè)人責(zé)任;因遲到或缺席學(xué)校的會(huì)議和活動(dòng)而造成本人受到不利影響的,學(xué)校概不負(fù)責(zé);

  8.會(huì)議或活動(dòng)的`組織者或主持人應(yīng)嚴(yán)格考勤,并在會(huì)議或活動(dòng)結(jié)束時(shí)即時(shí)向出席人員通報(bào),將遲到和缺席人員及時(shí)向?qū)W校辦公室匯報(bào),由學(xué)校辦公室按學(xué)月通報(bào)處理;

  9.會(huì)議或活動(dòng)的組織者或主持人未能?chē)?yán)格履行考勤職責(zé)并及時(shí)上報(bào)出缺勤情況,而造成會(huì)議或活動(dòng)不能到達(dá)預(yù)期目的的,學(xué)校追究主要組織者或主持人的責(zé)任。

  10.一學(xué)期內(nèi)有三次會(huì)議或活動(dòng)缺席處理記錄者,當(dāng)年度不得評(píng)優(yōu)和晉職,學(xué)期績(jī)效考核不得評(píng)為A等。

  工會(huì)職工活動(dòng)室管理制度 8

  一、學(xué)校規(guī)定的教職工會(huì)議,全體教職工必須參加。

  二、教職工因公、私請(qǐng)假必須會(huì)前和校長(zhǎng)辦公室請(qǐng)假,請(qǐng)假形式可書(shū)面報(bào)告或口頭報(bào)告,經(jīng)同意后方可請(qǐng)假;教職工因特殊情況不能書(shū)面或口頭報(bào)告的,可電告或委托他人轉(zhuǎn)告。

  三、教職工會(huì)議必須按規(guī)定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到會(huì),遲到者扣除獎(jiǎng)金5元。

  四、教職工因特殊情況提早退席為早退,早退扣除獎(jiǎng)金5元(必須有二分之一時(shí)間在場(chǎng))。

  五、教職工請(qǐng)病假(一周之內(nèi)的病假,不包括長(zhǎng)病假)扣除獎(jiǎng)金10元,請(qǐng)事假扣除獎(jiǎng)金10元,并扣除期末考核分1分。

  六、教職工未經(jīng)請(qǐng)假而擅自不參加會(huì)議作曠工論處,一次會(huì)議作半天曠工,扣除獎(jiǎng)金50元。

  七、教職工公出(指學(xué)校指派的公差,但不包括函授學(xué)習(xí)、赴外地培訓(xùn)等提高自身業(yè)務(wù)的'培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng))不扣除會(huì)議獎(jiǎng)金。

  八、教職工會(huì)議之前教職工要事先結(jié)束班級(jí)工作和教學(xué)工作;行政人員要提前結(jié)束行政事務(wù)工作。任何人不得以任何借口而不參加會(huì)議或遲到早退。

  九、教職工在會(huì)議期間無(wú)特殊原因不得離開(kāi)會(huì)場(chǎng)。不得留學(xué)生在教室輔導(dǎo)補(bǔ)課或作業(yè),不得影響會(huì)議。

  十、教職工會(huì)議要按規(guī)定年級(jí)組座位就坐,會(huì)議前各段長(zhǎng)要組織好本段教師。

  十一、會(huì)議期間教職工要帶筆和筆記本,認(rèn)真做好會(huì)議記錄(期末學(xué)校將對(duì)教職工的筆記進(jìn)行一次檢查,與期末綜合考核掛鉤)。

  十二、教職工會(huì)議要保持會(huì)場(chǎng)安靜,不能談?wù),不能看?shū)看報(bào),不能改作。

  工會(huì)職工活動(dòng)室管理制度 9

 。ㄒ唬┙搪毠⒓诱螌W(xué)習(xí)和各種會(huì)議,要求還不遲到、不早退,不做與學(xué)習(xí)無(wú)關(guān)的事;分組討論要踴躍發(fā)言,組長(zhǎng)做到有記錄、有匯報(bào)。

 。ǘ⿻(huì)議時(shí)間:

  1、例會(huì)按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行,不另行通知;遇特殊情況不能如期進(jìn)行,由會(huì)議召集人負(fù)責(zé)通知;

  2、嚴(yán)格控制非常規(guī)會(huì)議,凡各處室遇特殊情況需要召開(kāi)校級(jí)會(huì)議,報(bào)請(qǐng)校長(zhǎng)同意后,方可臨時(shí)召集相關(guān)人員開(kāi)會(huì)。

 。ㄈ⿻(huì)議主持者在會(huì)前對(duì)會(huì)議的'內(nèi)容必須做好充分準(zhǔn)備,不開(kāi)無(wú)準(zhǔn)備之會(huì)。

 。ㄋ模⿻(huì)議紀(jì)律

  1、不遲到、不早退;

  2、不得交頭接耳;

  3、手機(jī)應(yīng)置振動(dòng)狀態(tài);原則上不接手機(jī),確定情況特殊,應(yīng)到會(huì)場(chǎng)外面接,不得影響他人;

  4、不得帶小孩子參加會(huì)議;

  5、不得看報(bào)、看書(shū),或做與會(huì)議無(wú)關(guān)的事;

  6、要做好記錄。

  (五)會(huì)議記錄:校長(zhǎng)召集的會(huì)議由校辦主任負(fù)責(zé)記錄;其它會(huì)議由召集人指定專(zhuān)人記錄。各類(lèi)會(huì)議記錄由校辦設(shè)計(jì)統(tǒng)一格式,要在期末交檔案室存檔。

  (六)會(huì)議考勤:教職工因病、因事對(duì)應(yīng)參加會(huì)議需要請(qǐng)假,須向會(huì)議記錄人請(qǐng)假;由記錄人負(fù)責(zé)考勤;按學(xué)校獎(jiǎng)罰辦法處理。

  工會(huì)職工活動(dòng)室管理制度 10

  第一條 為進(jìn)一步規(guī)范系教職工會(huì)議,嚴(yán)肅會(huì)議紀(jì)律,提高會(huì)議效率,制定本制度。

  第二條 會(huì)議召開(kāi)的時(shí)間。系教職工大會(huì)原則上兩周召開(kāi)一次,時(shí)間一般為星期一下午。根據(jù)實(shí)際情況,系領(lǐng)導(dǎo)可以對(duì)會(huì)議的召開(kāi)時(shí)間作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。

  第三條 會(huì)議內(nèi)容

  1、學(xué)習(xí)黨和政府的政策、法律法規(guī);

  2、傳達(dá)上級(jí)文件、會(huì)議、指示精神;

  3、布置教育教學(xué)、學(xué)科科研、人才建設(shè)、分工會(huì)工作等事項(xiàng)。

  第四條 參會(huì)人員。全系教職工沒(méi)有特殊情況,都應(yīng)參加會(huì)議。

  第五條 會(huì)議主持。會(huì)議由系主要領(lǐng)導(dǎo)主持;系主要領(lǐng)導(dǎo)因公因事不能到會(huì)時(shí),指定副職主持會(huì)議。

  第六條 會(huì)議的通知。系辦公室通常應(yīng)于每次會(huì)議當(dāng)天上午10時(shí)前用群發(fā)短信或電話等方式向全系教職工通知具體的會(huì)議時(shí)間。

  第七條 會(huì)議簽到制度

  (一)實(shí)行簽到、簽退“雙簽制度”。與會(huì)人員應(yīng)在開(kāi)會(huì)前簽到,會(huì)議結(jié)束時(shí)簽退,否則以遲到或早退處理。

  (二)會(huì)議開(kāi)始后十五分鐘未到會(huì)的視為遲到,提前十五分鐘退會(huì)的視為早退,遲到或早退半小時(shí)者視為不到會(huì),按無(wú)故缺席處理。三次遲到或早退折算一次不到會(huì)。

  第八條 會(huì)議請(qǐng)假。因故不能參加會(huì)議的`人員必須向系領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假并經(jīng)批準(zhǔn)后方為有效。未請(qǐng)假或請(qǐng)假未被批準(zhǔn)的視為缺席。

  第九條 會(huì)議缺席通報(bào)制度。每次開(kāi)會(huì)結(jié)束后,由辦公室主任將本次會(huì)議的到會(huì)、請(qǐng)假、缺席情況張?zhí)谙倒緳谏,并在下次正式開(kāi)會(huì)前由會(huì)議主持人通報(bào)上次會(huì)議的出席情況。教職工對(duì)通報(bào)內(nèi)容有異議的,應(yīng)在一周內(nèi)向系提出書(shū)面異議并說(shuō)明情況。

  第十條 系辦公室應(yīng)認(rèn)真作好會(huì)議主要內(nèi)容的記錄,以備查閱。

  第十一條 會(huì)議紀(jì)律

  1、與會(huì)人員應(yīng)按時(shí)到會(huì),在會(huì)議開(kāi)始前將手機(jī)關(guān)閉或保持靜音狀態(tài);

  2、維持會(huì)議正常秩序,會(huì)議期間禁止吸煙,停止辦公和辦理與會(huì)議無(wú)關(guān)之事;

  3、與會(huì)人員不得隨意走動(dòng)、離場(chǎng),不得大聲喧嘩、相互交流或議論,不得打瞌睡或閉目養(yǎng)神,不得玩手機(jī)和電腦,不得隨意接聽(tīng)電話;

  4、會(huì)議期間不得會(huì)客,會(huì)外人員不得進(jìn)入會(huì)場(chǎng)找人或交談。

  第十二條 會(huì)議獎(jiǎng)懲

  1、與會(huì)人員無(wú)遲到早退的,每次予以20元補(bǔ)助;無(wú)故遲到或早退的,每次僅發(fā)10元補(bǔ)助;既遲到又早退的,沒(méi)有會(huì)議補(bǔ)助。會(huì)議補(bǔ)助于年終集中發(fā)放。

  2、教職工在一年內(nèi),如有一次無(wú)故不到會(huì)的,不能參加學(xué)校綜合方面先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選;如有二次無(wú)故不到會(huì)的,年度考核不能評(píng)為優(yōu)秀。

  第十三條 本規(guī)定自20xx年x月xx日起執(zhí)行。

  工會(huì)職工活動(dòng)室管理制度 11

  為規(guī)范教職工會(huì)議,結(jié)合我校實(shí)際情況,特制定教職工會(huì)議制度,全體教職員工務(wù)必嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。

  一、會(huì)議內(nèi)容:

  1、傳達(dá)貫徹上級(jí)有關(guān)會(huì)議、文件精神。

  2、宣傳動(dòng)員全體教職工參加學(xué)校計(jì)劃組織的有關(guān)活動(dòng)。

  3、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)向全校教職工作有關(guān)工作報(bào)告。

  4、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每月向全校教職工進(jìn)行工作總結(jié)和工作部署。

  二、會(huì)議要求:

  1、學(xué)校教職工必須全員到會(huì),準(zhǔn)時(shí)參加,不遲到,不早退,有公事、有要事請(qǐng)假的'老師,必須按學(xué)?记谥贫纫蟮綄W(xué)校辦公室完善相關(guān)請(qǐng)假手續(xù)。

  2、會(huì)上要集中精力認(rèn)真聽(tīng)講,每次會(huì)議要在工作手冊(cè)上認(rèn)真記錄、每月由校辦檢查一次,學(xué)期末將以此為績(jī)效考核依據(jù)之一。政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)由處和教科室檢查。

  3、與會(huì)者不做與會(huì)無(wú)關(guān)的任何事,比如看與會(huì)無(wú)關(guān)的書(shū)、報(bào)、雜志;備課、批改作業(yè);在場(chǎng)下、議論;不準(zhǔn)接聽(tīng)電話(與會(huì)人員將手機(jī)關(guān)掉或調(diào)為振動(dòng))等。

  4、開(kāi)會(huì)期間,如對(duì)會(huì)議、講話內(nèi)容有意見(jiàn),可在會(huì)后與有關(guān)人員交換意見(jiàn),但不得在會(huì)上進(jìn)行爭(zhēng)吵、謾罵或進(jìn)行人身攻擊,否則學(xué)校將對(duì)在開(kāi)會(huì)期間不良行為進(jìn)行處理。對(duì)嚴(yán)重破壞會(huì)議秩序行為的有關(guān)人員,交上級(jí)部門(mén)處理。

  5、加強(qiáng)會(huì)議考勤,考勤人員要及時(shí)做好記錄。配合部門(mén)負(fù)責(zé)人搞好會(huì)議管理。

  6、與會(huì)者務(wù)必保持會(huì)場(chǎng)的清潔(不亂扔垃圾、果皮、紙屑,不吸煙),養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

  7、每次會(huì)議人都要安排專(zhuān)人記錄,與會(huì)議有關(guān)的資料與信息應(yīng)及時(shí)收集并按期整理保存。

  8、本解釋權(quán)屬于校委會(huì)。

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