就業(yè)推薦協(xié)議書14篇
在生活中,人們運用到協(xié)議的場合不斷增多,簽訂協(xié)議可以解決現(xiàn)實生活中的糾紛。到底應如何擬定協(xié)議呢?以下是小編為大家收集的就業(yè)推薦協(xié)議書,歡迎閱讀與收藏。
就業(yè)推薦協(xié)議書 篇1
全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書
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畢業(yè)生 陳中 用人單位沈陽師范大學 學校名稱遼寧裝備制造職業(yè)技術學院
下附具體填寫注意事項及說明
填寫說明及注意事項:
1. 就業(yè)協(xié)議書是辦理畢業(yè)生就業(yè)派遣報到手續(xù)的.依據(jù),教育廳以此簽發(fā)畢業(yè)生就業(yè)報到證。
2. 紅色字體處為必填項目。其他地方可選填或不填!
3. “單位隸屬”指用人單位的隸屬部門,如省屬、市屬、部委直屬或屬于其它總公司。
4. 填寫此協(xié)議要求一式四份,黑色水性筆填寫。
5. 封皮上的單位要填寫,不用蓋章,但是所填寫的單位名稱要與所蓋印章上的一致。
6. 此協(xié)議要求真實有效,畢業(yè)之前不得更換工作及協(xié)議,保證長期性,若查出是虛假協(xié)議或是短期協(xié)議,將影響實習成績!后果自負!望周知!
7. 以上填寫模板僅供同學們參考,請同學們在填寫時按照個人實際情況填寫。!
就業(yè)推薦協(xié)議書 篇2
甲方: 云南同豐醫(yī)藥有限公司
乙方:
甲、乙雙方通過供需見面、雙向選擇,經(jīng)雙方自愿、平等協(xié)商,達成如下就業(yè)意向協(xié)議:
一、甲方的權利與義務
1.甲方安排乙方在 部門____崗位工作,乙方須根據(jù)甲方公司各項規(guī)章制度履行職責。
2.甲方根據(jù)需要應對乙方進行相關的培訓,如乙方培訓不合格,甲方有權對乙方做出相關的經(jīng)濟處罰、職務調整直至辭退。
3.甲方應依照國家《勞動法》的有關規(guī)定,同時結合公司的實際情況,為乙方提供相應的福利保障。
4.若乙方違反此協(xié)議的相關規(guī)定,甲方有權單方面解除協(xié)議。
二、乙方的`權利與義務
1.乙方應在本就業(yè)協(xié)議終止日前,帶上本人的畢業(yè)證書、學位證等相關證書,和學校發(fā)放的正式“大學生就業(yè)推薦表” “就業(yè)協(xié)議書”前往甲方公司所在地簽訂正式勞動合同及辦理相關手續(xù)。
2.乙方保證報到時身體健康,無傳染病史。
3.如甲方違約,乙方有權單方終止該協(xié)議。
三、違約責任:
鑒于甲方在招聘過程中的招聘成本支出、人力資源計劃未能按
期落實導致的管理成本增加和生產經(jīng)營損失,同時也考慮到乙方在選擇就業(yè)單位的機會成本風險,雙方簽訂本協(xié)議后,出現(xiàn)以下情況視為違約,并向對方支付違約金 1200 元:
1、乙方在離校前要求與甲方解除已簽訂的就業(yè)協(xié)議;
2、乙方未按協(xié)議約定在報到證規(guī)定期限內到甲方報到并簽訂勞動合同;
3、甲方無正當理由拒絕接受符合條件的乙方就業(yè)。
四、協(xié)議效力
1.本協(xié)議自雙方簽訂之日起立即生效。
2.有效期:_20xx__年_1_月_1__日至_20xx_年_12__月__31_日止。
3.甲乙雙方如需對本協(xié)議進行補充,均須以書面形式作出,并經(jīng)雙方簽字方可生效。
五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份.
甲方: 乙方(手。
(蓋章) 身份照號碼:
日期:___年___月___日 日期:___年___月___日
就業(yè)推薦協(xié)議書 篇3
甲方:
乙方:
為貫徹落實黨和政府對刑釋解教人員的安置幫教政策,做好過渡性安置幫教工作,針對乙方無業(yè)可就、生活困難、有就業(yè)愿望的實際情況,甲、乙雙方就推薦就業(yè)有關事宜簽訂如下協(xié)議:
一、 甲方推薦乙方到xx市永發(fā)五金制品有限公司就業(yè)(工種由就業(yè)單位具體安排),并保護乙方的個人私隱。
二、甲方根據(jù)與xx市xxxxxx有限公司簽訂的《共建過渡性安置幫教實體協(xié)議》,保證乙方與推薦就業(yè)單位的其他員工一樣實行同工同酬,即相同的工種應按相同標準給予報酬。
三、乙方在工作期間,要遵紀守法、遵守就業(yè)單位的規(guī)章制度,服從安排,如違反就業(yè)單位的`有關規(guī)定,就業(yè)單位有權依章辭退乙方;如乙方自愿辭職,要按照就業(yè)單位的規(guī)定辦理辭職的有關手續(xù)。
四、乙方要與甲方保持聯(lián)系,定時匯報自己的思想和工作情況。
五、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方及就業(yè)單位各執(zhí)一份,市司法局存檔一份。
甲方(蓋章): 乙 方(蓋章):
就業(yè)推薦協(xié)議書 篇4
甲方:_________
地址:_________
乙方:_________
身份證號:_________
甲乙雙方根據(jù)《工傷保險條例》及相關法律法規(guī)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商一致同意,由甲方支付一次性傷殘就業(yè)補助金給乙方。雙方就一次性傷殘就業(yè)補助金有關事宜達成以下協(xié)議:
一、甲乙雙方在平等自愿的`基礎上協(xié)商一致,于乙方,X年XX月XX日在甲公司發(fā)生工傷,致使發(fā)生腰部受傷,經(jīng)南京市江寧區(qū)勞動能力鑒定委員會鑒定為拾級,雙方終止(解除)勞動關系時,由甲方支付一次性傷殘就業(yè)補助金給乙方。
二、甲方支付乙方一次性傷殘就業(yè)補助金人民幣整,上述費用在本協(xié)議簽訂完畢后5個工作日內由甲方將一次性傷殘就業(yè)補助金打入乙方賬戶。
三、X年XX月XX日乙方本人辭職,甲方負責出具《終止(解除)勞動合同決定書》貳份,壹份交乙方本人,壹份存入乙方在甲方賬戶的檔案內。
四、雙方終止(解除)勞動合同及工傷保險、醫(yī)療保險、生育保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險,日后乙方所有個人行為與甲方無任何關系,乙方不得再以甲方的名義從事任何社會及經(jīng)濟活動,不得擅自保留甲方的公司文件資料,否則甲方將依法追究乙方法律責任。
五、乙方確認:與甲方保持勞動關系期間工資(包含但不限于基本工資、加班工資、獎金)、福利待遇、休息休假病假等工資,一次性傷殘就業(yè)補助金等均符合法律及雙方約定,不存在任何爭議,從本協(xié)議生效之日起,乙方不得以任何理由向甲方主張任何補助、賠償、違約責任。
六、本協(xié)議壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,每份均具有同等法律效力。
七、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章):_________
_________年_________月_________日
乙方(簽字):_________
_________年_________月_________日
就業(yè)推薦協(xié)議書 篇5
甲方:_________;
乙方:_________,性別_________,畢業(yè)學校:_________,專業(yè):_________。
1.乙方因未落實就業(yè)單位,戶籍掛靠甲方集體戶(屬_________管轄)。
2.乙方如落實了就業(yè)單位,應及時將戶口遷出甲方;乙方因私出國、留學、定居、移民、勞務,必須在甲方注銷戶口。如的確有困難,必須提出書面申請,單位證明,并提出遷出期限,經(jīng)甲方領導批準后,方可繼續(xù)掛靠。
3.自乙方戶口遷入甲方集體戶之月起,乙方應向甲方繳納管理費每月_________元(不滿1個月按1個月收。,每半年繳交一次,繳費時間:每年7月份繳交1月份-6月份的`費用;12月份繳交7月份-12月份的費用。
4.甲方協(xié)助乙方將戶口遷入、遷出甲方集體戶,申領補辦居民身份證,可為乙方開具戶籍相關證明。
5.上述收費項目與收費標準皆依據(jù)省、市物價部門現(xiàn)行規(guī)定。在本協(xié)議期間,如遇上述部門重新核定收費項目與收費標準,則從變更之月起執(zhí)行新的規(guī)定。
6.乙方應按協(xié)議要求按期繳費,逾期三個月不繳,甲方不承擔本協(xié)議所負的責任。戶口遷出甲方集體戶時,應交清有關管理費。
7.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________
代表人(簽字):_________ 家庭地址:_________
地址:_________
郵編:_________ 郵編:_________
電話:_________ 電話:_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________
就業(yè)推薦協(xié)議書 篇6
甲方: 乙方:
地址: 地址:
電話: 電話:
傳真: 傳真:
甲乙雙方秉承平等自愿、協(xié)商一致之則,就甲方接收乙方推薦學生到甲方企業(yè)就業(yè)事宜簽訂本協(xié)議書,雙方承諾共同遵守以下所協(xié)議:
一、操作方式
根據(jù)甲方用工條件,乙方負責協(xié)調、組織學生 _____人(其中女生 _____人,男生 _____人)到甲方企業(yè)就業(yè)。注:在 _____年 _____月 _____日到 _____名女生和 _____名男生。
二、甲方對就業(yè)學生的要求與條件
丙方就業(yè)實習依法享受勞動保護,乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業(yè)或專業(yè)的勞動及違法活動;乙方應對丙方的人身安全提供保障,不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權益。否則,造成的后果由乙方負責。但是,甲方應為丙方提供相應的醫(yī)療保障,乙方對丙方的醫(yī)療不承擔責任。在工作期間,乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關勞動保護的其他內容參照勞動法的有關規(guī)定執(zhí)行。
1、初中/中專以上學歷,年齡18-25周歲,視力0.8以上;持本人有效身份證;身體健康,能吃苦耐勞、勤奮好學并能按期服務于甲方。
甲乙雙方秉承平等自愿、協(xié)商一致之則,就甲方接收乙方推薦學生到甲方企業(yè)就業(yè)事宜簽訂本協(xié)議書,雙方承諾共同遵守以下所協(xié)議:
2、學生入廠均需由甲方安排體檢(體檢費從學生第一個月工資中扣),體檢合格后方能錄用。
第四條 《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權益。
三、中介推薦費用結算
1、勞務費用:學生就業(yè)滿兩個月后,甲方根據(jù)實際人數(shù)按人均 _____元費用(注:其中人均 _____元為“勞務費”,人均 _____元為來廠“交通費”)。
2、支付方式:
“勞務費”: _____元/人,按實際在職人數(shù)計算,憑乙方開具的'“勞務費”發(fā)票,甲方分兩個月打入乙方指定賬戶:(戶名: _____、開戶行: _____帳號: _____)。(注:學生在甲方就業(yè)工作滿一個月支付 _____元/人,滿兩個月支付剩余的 _____元/人)。
“交通費”: _____元/人,按實際到廠人數(shù)計算,憑乙方提供的學生來廠“火車票”或“汽車票”,分兩次現(xiàn)
金報銷,學生到廠當天支付現(xiàn)金一部分(相當于來程從 _____到惠州的火車票金額),剩余部分在學生上班一周內憑車票報銷現(xiàn)金。
學生在前五個學期綜合測評總成績排在學校前十名者,或連續(xù)兩年被評為優(yōu)秀學生干部者,優(yōu)先推薦就業(yè)并免交就業(yè)推薦費,其余學生在最后一學期需另交納就業(yè)推薦費_________元;
四、爭議解決
“勞務費”: _____元/人,按實際在職人數(shù)計算,憑乙方開具的“勞務費”發(fā)票,甲方分兩個月打入乙方指定賬戶:(戶名: _____、開戶行: _____帳號: _____)。(注:學生在甲方就業(yè)工作滿一個月支付 _____元/人,滿兩個月支付剩余的 _____元/人)。
未盡事宜或在執(zhí)行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議時,甲乙雙方應友好協(xié)商解決,協(xié)商未果時,可提交 _____仲裁委員會依法仲裁。
丙方就業(yè)實習依法享受勞動保護,乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業(yè)或專業(yè)的勞動及違法活動;乙方應對丙方的人身安全提供保障,不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權益。否則,造成的后果由乙方負責。但是,甲方應為丙方提供相應的醫(yī)療保障,乙方對丙方的醫(yī)療不承擔責任。在工作期間,乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關勞動保護的其他內容參照勞動法的有關規(guī)定執(zhí)行。
五、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方代表簽字并蓋章后正式生效,具有同等法律效力。
甲方(蓋章): 乙方(蓋章):
代表簽字: 代表簽字:
在辦理實習信息登記時,乙方在就業(yè)實習報酬外應向甲方支付管理費用_________元(即按實際聘用人數(shù),每人管理費_________元或按學生酬金的_________%計)。管理費用于為丙方購買人身保險等。
_____年 _____月 _____日 _____年 _____月 _____日
就業(yè)推薦協(xié)議書 篇7
甲方:(學校)_________
乙方:(學生)_________
為切實貫徹“培育人才,服務社會”的辦學宗旨,真正解決乙方畢業(yè)后的就業(yè)問題,雙方本著公平、自愿的原則,就教學、學習、就業(yè)等有關事宜達成如下協(xié)議:
一、甲方責任及權益
1.負責提供良好的學習、生活條件;
2.負責配備高素質、高水平、責任心強的師資及完善的教學設施;
3.保證乙方到廣州、東莞、深圳及其它珠江三角洲城鎮(zhèn)的`企、事業(yè)單位工作;
4.乙方參加工作后,負責進行社會跟蹤服務,乙方在三年時間內非自身原因造成失業(yè),經(jīng)調查了解清楚后,將免費重新安排其就業(yè);
5.報讀技工的學生考試合格發(fā)給國家承認學歷的技工畢業(yè)證書,報讀大專的學生考試合格發(fā)給國家承認學歷的技工畢業(yè)證和大專畢業(yè)證雙證書。
二、乙方責任及權益
1.應嚴格遵守國家法令和學校各項規(guī)章制度;
2.按時繳交學習費用;
3.試用期滿,正式聘用后,達到用人單位要求者總收入不低于20xx元;
4.甲方安排乙方就業(yè),乙方無正當理由拒絕上崗,視安排成功;
5.乙方工作三年后被單位辭退或自己辭職需甲方重新安排就業(yè),甲方可根據(jù)其實際情況給予幫助安排。
三、違約及責任
1.乙方符合安排就業(yè)的各項條件,而甲方不能給予其安排就業(yè),甲方退回乙方所交學費;甲方安排乙方就業(yè),乙方不參加面試或不到用人單位報到或不服從甲方的安排,視為甲方已為乙方安排就業(yè)。
2.乙方在校就讀期間,出現(xiàn)以下情況,甲方可不予安排就業(yè),由本人自謀職業(yè):
(1)未能通過甲方組織的全部課程考試;
(2)有打架、斗毆或其他違紀行為;
(3)受記過或以上處分(被撤銷除外);
(4)未按甲方規(guī)定交清學、雜費,或中途退學、轉學不予安排工作。
四、乙方達到第二條第3點,需認真學習,掌握較好的專業(yè)知識和技能,在企業(yè)勤奮工作。
五、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
六、本協(xié)議雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方:(學校章)_________
_________年_________月_________日
乙方:(簽字)_________
_________年_________月_________日
就業(yè)推薦協(xié)議書 篇8
解約函:
在充分考慮個人選擇意愿和我單位現(xiàn)實際情況,經(jīng)雙方友好
協(xié)商,一致同意解除貴校研究生院某學生與我單位所簽訂的高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書,雙方互不承擔違約責任,請貴單位予以協(xié)調。
特此函告!
單位(公章)
年 月 日
就業(yè)推薦協(xié)議書 篇9
甲方:_________
乙方:_________
為獲取對路適用人才,提高人才效益,甲方根據(jù)用人單位需求和委培生的`擇校(專業(yè))意向,進行定向委培,給乙方提供大學深造及就業(yè)的機會,并經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立以下協(xié)議:
一、委培專業(yè):_________。
二、畢業(yè)時間:_________年_________月_________日。
三、委培期間,要求乙方品學兼優(yōu),無學校校紀校規(guī)處分。
四、乙方委培期滿,獲得畢業(yè)證書及相關學位證書,英語達到_________級,計算機達到_________級。
五、委培期間,甲方負責乙方預約就業(yè)單位每年一次實習活動。
六、乙方委培期間因自身原因不愿到原約定就業(yè)單位就業(yè)的,應在畢業(yè)前一學期向甲方提前提出解約理由,甲方負責與用人單位聯(lián)系,甲方不再退還預約就業(yè)費用。
七、簽定本協(xié)議時乙方向甲方一次性預交預約就業(yè)費計人民幣_________元整。
八、乙方委培期滿,未達到約定條件而被原約定就業(yè)單位拒收的,責任由乙方負責,甲方不再退還預約就業(yè)費用,但免費為乙方推薦三次就業(yè)機會。
九、用人單位因生產經(jīng)營情況發(fā)生變化,錄用乙方意向發(fā)生變化不再錄用乙方時,由甲方通知乙方,并由甲方負責推薦乙方就業(yè),若甲方推薦乙方就業(yè)成功,則不再退還預約就業(yè)費用,若乙方愿意自行解決就業(yè)的,則退還全部預約就業(yè)費用。
十、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________
代表(簽字):_________ 家長(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
就業(yè)推薦協(xié)議書 篇10
甲方:__________
地址:__________
乙方:__________
依照“廣東印刷業(yè)競爭力提升計劃”的精神,現(xiàn)由“計劃”執(zhí)行方—廣東印刷網(wǎng)集中商務平臺上及行業(yè)內的資訊,受甲方委托推薦人員面試及就業(yè)。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
乙方在就業(yè)(實習)期間,如因用人單位政策性調整或遇不可抗拒事件影響及其他原因,導致乙方不能按時就業(yè)(實習)或推遲就業(yè)的,甲方退還乙方所交費用(體檢費、培訓費、培訓補助不予退還),則不屬甲方違約。
學校就業(yè)中心再次審核畢業(yè)生系統(tǒng)填寫情況,確認學生填寫完整且院系完成審核,即可簽字蓋章。三方協(xié)議簽章齊全后由學校、用人單位、畢業(yè)生各留存一份。
第七條:甲方對乙方進行就業(yè)跟蹤服務二年,在乙方和用人單位之間起到重要的橋梁作用;乙方有配合甲方做好就業(yè)跟蹤服務義務,隨時如實提供自己的工作情況。
地址:________________________
依照“廣東印刷業(yè)競爭力提升計劃”的`精神,現(xiàn)由“計劃”執(zhí)行方—廣東印刷網(wǎng)集中商務平臺上及行業(yè)內的資訊,受甲方委托推薦人員面試及就業(yè)。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、甲方向乙方提供有效的單位營業(yè)執(zhí)照副本復印件、單位簡介、招聘崗位職位描述、要求以及薪酬待遇等材料,填寫《委托招聘單位登記表》(附件一);
二、甲方委托乙方推薦就業(yè)崗位,人數(shù)如下:
金報銷,學生到廠當天支付現(xiàn)金一部分(相當于來程從到惠州的火車票金額),剩余部分在學生上班一周內憑車票報銷現(xiàn)金。
崗位:1、 2、 3、 4、5、 6、 7、 8、
(詳情按《委托招聘單位登記表》)
甲方根據(jù)與xx市xxxxxx有限公司簽訂的《共建過渡性安置幫教實體協(xié)議》,保證乙方與推薦就業(yè)單位的其他員工一樣實行同工同酬,即相同的工種應按相同標準給予報酬。
三、甲方不得提供虛假的用人信息和做出虛假承諾,如因甲方提供虛假信息或做出虛假承諾造成乙方或第三方損失的,甲方須金額賠償。
四、乙方通過各種渠道尋訪人才,對候選人進行基礎面試、篩選,選定候選人,向甲方推薦面試,甲方?jīng)Q定試用同時,開具《試用確認書》給乙方(詳見附件)。
五、乙方在拿到《試用確認書》后,將有義務向該人員提供包括:《印刷概論》《膠印原理》《印刷質量管理》共31個課時的培訓,并經(jīng)過考試通過再輸入進廠,時間在10天以內。
六、乙方原則上不向甲方收取招聘費用,如遇到特殊要求,由雙方協(xié)商再定。
七、雙方必須嚴格遵守本合同,任何一方違約均應承擔相應的違約責任并賠償損失。
八、本協(xié)議自簽訂之日起生效,有效期。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
甲方:__________乙方:__________
甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險),提供相關的福利,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品;
簽署人:__________簽署人:__________
日期:__________日期:__________
就業(yè)推薦協(xié)議書 篇11
甲方:(省級就業(yè)見習基地)
乙方:(畢業(yè)生)學校
學歷:
專業(yè):
畢業(yè)時間:
為明確見習學生與見習單位的權利與義務,根據(jù)國家有關法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
一、見習期限及工作時間乙方 等名學生(附學生簽名的名單,明確姓名、性別、學歷、學院及專業(yè))到甲方見習,見習時間自 年 月 日起至年 月 日止。甲方根據(jù)相關法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排見習學生的見習工作時間。
二、見習崗位甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到 部門,從事工作。見習期間,甲方應安排專門的技術與管理人員對見習學生進行業(yè)務培訓、技術指導和日常管理,見習學生應自覺遵守勞動紀律,認真見習。
三、乙方見習期間應遵守以下規(guī)定:
1、見習學生應遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的見習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和單位的.規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止見習。
2、因見習學生造成見習基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。
四、勞動保護:
1、甲方需為見習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)見習學生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
3、見習學生患職業(yè)并工傷事故的按《工傷保險條例》(國務院令第375號)規(guī)定執(zhí)行。
五、協(xié)議解除:乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止見習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。見習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合見習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止見習,在為見習學生履行見習津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。
六、尚需協(xié)商一致的其它問題:
1、
2、
未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。
七、法律效力:
本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交當?shù)厝耸虏块T備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,現(xiàn)自愿簽字確認:
甲方(蓋章):乙方:
代表人:
聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:
年月日年月日
就業(yè)推薦協(xié)議書 篇12
《廣東省普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(以下簡稱“就業(yè)推薦表”)和《普通高等學校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》(以下簡稱“就業(yè)協(xié)議書”)是畢業(yè)生在擇業(yè)過程中必需的重要文本。為規(guī)范我院就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書的管理工作,特制定本規(guī)定。
就業(yè)推薦表的管理
第一條 就業(yè)推薦表由廣東省高等學校畢業(yè)生就業(yè)指導中心統(tǒng)一印制。就業(yè)推薦表是學校向用人單位推薦畢業(yè)生,證明持有者屬于國家計劃內應屆畢業(yè)生的書面材料。
第二條 就業(yè)推薦表由學院學生就業(yè)指導中心于每年10月份根據(jù)各系畢業(yè)生資格審查通過后的人數(shù)發(fā)放,國家統(tǒng)招非定向應屆畢業(yè)生每生限發(fā)一份。
第三條 畢業(yè)生應認真、如實填寫就業(yè)推薦表中的相關內容。 第四條 各系負責審查就業(yè)推薦表中的相關內容,并根據(jù)學生的實際表現(xiàn)出具院系推薦意見并加蓋本系公章后,統(tǒng)一交學院學生就業(yè)指導中心統(tǒng)一出具學校推薦意見并加蓋公章。
第五條 畢業(yè)生必須慎重使用就業(yè)推薦表。就業(yè)推薦表可以復印,復印件不具有法律效力。畢業(yè)生求職時,可以將復印件交給用人單位,當雙方達成求職意向后,方可將原件交給用人單位。
第六條 畢業(yè)生不得涂改已經(jīng)蓋有公章的就業(yè)推薦表。
第七條 畢業(yè)生應妥善保管就業(yè)推薦表,如發(fā)生遺失,要及時向所在系主管就業(yè)工作的領導報告,經(jīng)確認屬實后由系主管領導簽署補發(fā)意見,到學院學生就業(yè)指導中心登記,經(jīng)就業(yè)網(wǎng)公示一周后,方可辦理補發(fā)手續(xù),每名畢業(yè)生只允許補辦一次。
就業(yè)協(xié)議書的管理
第八條 就業(yè)協(xié)議書由廣東省高等學校畢業(yè)生就業(yè)指導中心統(tǒng)一印制。就業(yè)協(xié)議書是畢業(yè)生就業(yè)之前規(guī)范畢業(yè)生和用人單位的權利和義務,保障畢業(yè)生和用人單位相關利益的書面材料,具有相應的法律效力,經(jīng)學院鑒證有效的就業(yè)協(xié)議書將作為編制就業(yè)方案的依據(jù)。
第九條 我院畢業(yè)生就業(yè)時與用人單位簽訂的就業(yè)協(xié)議必須使用學院統(tǒng)一發(fā)放的《普通高等學校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》。
第十條 就業(yè)協(xié)議書采取條形碼管理的形式。每份就業(yè)協(xié)議書配備一份條形碼,條形碼由學院學生就業(yè)指導中心印制,條形碼中包括學生的`姓名、專業(yè)、學號。
第十一條 就業(yè)協(xié)議書由各系負責就業(yè)工作老師保存,畢業(yè)生使用時方可發(fā)放。
第十二條 為維護就業(yè)協(xié)議書的嚴肅性,每個畢業(yè)生只能持有一份就業(yè)協(xié)議書。復印、自制協(xié)議書無效,姓名欄涂改無效,用人單位簽章欄涂改無效。
第十三條 畢業(yè)生與用人單位經(jīng)雙向選擇達成就業(yè)意向后方可領取就業(yè)協(xié)議書,各系在畢業(yè)生領取就業(yè)協(xié)議書時需登記《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書簽領表》,并將該畢業(yè)生的條形碼粘貼到協(xié)議書左上角或右上角。未粘貼條形碼或條形碼信息與協(xié)議書信息不一致的就業(yè)協(xié)議書,學院學生就業(yè)指導中心不予以鑒證。
第十四條 就業(yè)協(xié)議書中的個人信息由學生本人填寫。
第十五條 就業(yè)協(xié)議書必須填寫清晰,單位名稱必須與單位的公章一致,不要簡寫、誤寫或寫別名。
第十六條 用人單位用人指標須經(jīng)上級主管部門同意的,則應報上級主管部門批準并在就業(yè)協(xié)議書相關簽章欄中加蓋公章。北京、上海、天津、廣州、深圳、珠海、寧波、青島、大連等地的單位還需所在市人事局加蓋公章或填寫單獨的審批表或接收函。
第十七條 用人單位必須在就業(yè)協(xié)議書中注明檔案寄送地址。 第十八條 畢業(yè)生在與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書后,協(xié)議書即時生效。 第十九條 畢業(yè)生在簽訂就業(yè)協(xié)議書之后的10個工作日內,登陸學院就業(yè)網(wǎng),根據(jù)網(wǎng)上的相關提示錄入就業(yè)信息,并將就業(yè)協(xié)議書送至所在系主管就業(yè)工作領導鑒證蓋章,之后將就業(yè)協(xié)議書送到學院學生就業(yè)指導中心鑒證蓋章。
第二十條 就業(yè)協(xié)議書經(jīng)過學院學生就業(yè)指導中心鑒證蓋章后方可編入我院就業(yè)方案上報廣東省教育廳。
第二十一條 就業(yè)協(xié)議書一式三聯(lián)。其中第一聯(lián)由用人單位持有,第二聯(lián)由畢業(yè)生本人持有,第三聯(lián)由學院學生就業(yè)指導中心保存。
第二十二條 畢業(yè)生領取就業(yè)協(xié)議書后應妥善保管,如發(fā)生遺失,應及時辦理補發(fā)手續(xù)。
第二十三條 畢業(yè)生遺失就業(yè)協(xié)議書后,需由達成意向用人單位出具書面聲明,畢業(yè)生憑用人單位的聲明向所在系主管就業(yè)工作的領導書面報告,所在系主管領導確認聲明單位為畢業(yè)生領取就業(yè)協(xié)議書時登記的意向單位后,簽署同意補發(fā)意見,畢業(yè)生到學院學生就業(yè)指導中心登記,經(jīng)學院就業(yè)網(wǎng)在線公示一周后,方可辦理補發(fā)手續(xù),每名畢業(yè)生只允許補辦一次。
第二十四條 維護畢業(yè)生和學院聲譽,以實現(xiàn)就業(yè)工作的可持續(xù)發(fā)展,學院嚴格控制畢業(yè)生違約的行為。畢業(yè)生在擇業(yè)過程中慎重選擇,在與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書后正視個人誠信,維護學院聲譽。
第二十五條 本規(guī)定未盡事宜,由學院學生就業(yè)指導中心負責解釋。
就業(yè)推薦協(xié)議書 篇13
甲方:武漢鐵路橋梁學校(以下簡稱為甲方)
乙方:(中專學生)(以下簡稱為乙方)
甲乙雙方按照自愿、公平原則,達成如下的協(xié)議:
一、甲方的權利與義務
。ㄒ唬┘追截撠煂W生在校期間學習成績和操行表現(xiàn)的.考核與評定;乙方受到記過以上處分,畢業(yè)時尚未撤銷處分記錄者,取消推薦就業(yè)資格。
。ǘ┘追截撠熗扑]乙方到生產技術先進、管理嚴格、經(jīng)營規(guī)范、遵紀守法和社會聲譽好的企事業(yè)單位和其他社會組織就業(yè)。
。ㄈ┘追礁鶕(jù)擇優(yōu)推薦,雙向選擇的原則,本著對社會、家長、學生高度負責的精神,乙方符合下列條件者,甲方負責推薦就業(yè)。
1、操行表現(xiàn)良好,完成教學計劃規(guī)定的全部課程,經(jīng)考試合格取得畢業(yè)證書并至少獲得一個崗位技能證;
2、思想品德好;
3、身體健康;
4、符合用人單位的招聘條件。
。ㄋ模⿲ζ穼W兼優(yōu)、專業(yè)能力強的學生,甲方負責優(yōu)先推薦就業(yè)。
。ㄎ澹┓钱厴I(yè)生本人原因,乙方三個月被用人單位辭退的,學校可再次推薦就業(yè)。
二、乙方的義務和權利
1、按期取得畢業(yè)證書和相關技能證書,學習成績良好。
2、按照學校規(guī)定,參加頂崗實習,堅持崗位,按期完成實習單位的工作任務和頂崗實習手冊,取得實習單位認可,實習成績考核合格。
3、按期參加學校組織的招聘會,接受用人單位的挑選,服從學校安排。
4、學校推薦就業(yè),三次不服從者,取消再推薦就業(yè)資格。
三、未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
四、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
五、本協(xié)議隨錄取通知書寄發(fā)乙方,待乙方入學報到繳費后,雙方簽字蓋章有效。
甲方(蓋章) 乙方(代表)
年月日 年月日
就業(yè)推薦協(xié)議書 篇14
甲方:
乙方:
為了全面貫徹教育部關于以社會需求為培養(yǎng)目標,以就業(yè)為導向的辦學方針,建立“需求、培養(yǎng)、實訓、就業(yè)”的教學模式,使畢業(yè)生能夠學以致用,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議。
乙方在丙方實習期間,不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職,乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權根據(jù)其用工需要而終止與丙方實習用工關系,乙方終止用工關系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職,或因表現(xiàn)不佳被辭退,學校將按考勤等校規(guī)處理。
一、甲方應履行的職責
1、根據(jù)乙方提供的入學材料,到省教育廳辦理正式錄取手續(xù),負責學生畢業(yè)證及就業(yè)報到證的辦理工作。
2、按國家教育部規(guī)定的教學計劃和教學大綱及用人單位的實際需求進行教學,保質保量地完成各學科的教學任務。
3、學生畢業(yè)后負責推薦就業(yè),并為每位學生至少提供一個就業(yè)崗位。
4、負責畢業(yè)生崗前培訓工作。
5、負責推薦就業(yè)的專業(yè)包括我院20xx年招生的各個高職專業(yè)。
二、乙方應履行的職責
1、學生必須修滿規(guī)定的學時。
2、在校期間必須嚴格遵守學院的規(guī)章制度,刻苦學習,成績必須達到合格以上。
在機械施工挖不到的土方,應配合人工隨時進行挖掘,并用手推車把土方運到機械挖到的'地方,,以便及時挖走。
乙方在拿到《試用確認書》后,將有義務向該人員提供包括:《印刷概論》《膠印原理》《印刷質量管理》共31個課時的培訓,并經(jīng)過考試通過再輸入進廠,時間在10天以內。
《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱,是普通高等學校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動人事關系前,經(jīng)雙向選擇,在規(guī)定期限內確立就業(yè)關系、明確雙方權利和義務而達成的書面協(xié)議,是用人單位確認畢業(yè)生相關信息真實可靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù),也是高校進行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)等有關事項的重要依據(jù)。
3、學生必須向學院提供真實、有效的入學錄取材料。
4、學生在校期間必須配合學院進行上崗培訓及推薦就業(yè)。
除重點摸清未就業(yè)的畢業(yè)生現(xiàn)狀外,《通知》提到建檔立卡貧困家庭畢業(yè)生和零就業(yè)家庭畢業(yè)生的就業(yè)幫扶問題。高校領導要親自過問、指定專人具體負責,千方百計幫助他們實現(xiàn)就業(yè)。對離校未就業(yè)畢業(yè)生,要積極主動和人社部門做好信息銜接和服務接續(xù)工作,持續(xù)為離校未就業(yè)畢業(yè)生提供就業(yè)指導和信息服務,努力使他們都能在畢業(yè)半年內實現(xiàn)就業(yè)或參加到就業(yè)準備活動中。
三、如果乙方出現(xiàn)下列情況之一,甲方不負責安置工作。
1、在校期間不認真學習,所學課程成績有不合格的,不能按時取得畢業(yè)證者。
2、不按時交納學費或經(jīng)學院允許緩交,但在畢業(yè)前仍未交齊全部學費者。
3、在校期間受到嚴重警告及以上處分者。
4、畢業(yè)后自行就業(yè)者。
5、無正當理由,出于個人好惡,不服從推薦就業(yè)者。
四、其它規(guī)定
1、如發(fā)生協(xié)議條款之外的事情,由雙方協(xié)商解決。
2、十八周歲以下的學生必須由監(jiān)護人簽字。
3、本協(xié)議一式兩份,學院和學生各一份。
甲方:乙方:(學生)
法定代表人(蓋章)監(jiān)護人:(家長)
學校就業(yè)中心再次審核畢業(yè)生系統(tǒng)填寫情況,確認學生填寫完整且院系完成審核,即可簽字蓋章。三方協(xié)議簽章齊全后由學校、用人單位、畢業(yè)生各留存一份。
年月日
勞務費用:學生就業(yè)滿兩個月后,甲方根據(jù)實際人數(shù)按人均元費用(注:其中人均元為“勞務費”,人均元為來廠“交通費”)。
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