招聘啟事（精選19篇）
啟事是機關，團體，單位個人有事情需要向公眾說明，或者請求有關單位，廣大群眾幫助時所寫的一種說明事項的實用文體。下面是小編收集整理的招聘啟事，希望對大家有所幫助。
招聘啟事 篇1
【崗位職責】
主要負責向服務合同即將到期的香港客戶提供續(xù)約服務(寬頻電視/移動通信/寬帶/固話)，鼓勵客戶持續(xù)使用，并負責公司有關產品及優(yōu)惠服務的推廣。
【崗位要求】
1.高中、中專及以上，具備良好溝通能力，粵語流利;
2.工作積極耐心，享受高效并輕有活力的團隊工作;
【薪資結構】
基本工資+績效工資+提成+獎金+特殊津貼，平均月收入可達xx元，表現優(yōu)秀者平均月均收入可過萬元，度總收入平均可達17~20個月合約工資;
【薪資福利】
1.福利待遇：享帶薪假(最高16天)+帶薪病假+五險一金+商業(yè)醫(yī)療保險等福利;
2.工作滿一后表現優(yōu)異者可獲得晉升加薪機會，享有員工推薦獎金xx元/人，不設上限;
3.優(yōu)秀員工可赴香港學習交流，每優(yōu)秀員工有機會獲得5萬~12萬港幣現金大獎;
4.技能提升：在職優(yōu)秀員工可免費接受專業(yè)英語培訓，并獲頒培訓證書;
5.多元化培訓課程：帶薪崗前培訓、在職個人提升計劃;
6.豐富的工會活動：員工聚餐、節(jié)日活動、旅游活動;
7.良好的晉升機會：內部轉職、縱向提升;
【工作時間】
1.輪班工作制，輪班時間段：早班：9:00-16：00、中班：12:00-21:00，(越秀、海珠職場會有極少量晚班到晚上1:00);
2.40小時工作制，平均工作6-8小時，每周至少休息一天，加班按國家規(guī)定執(zhí)行;
3.入職即享受帶薪培訓一個月。
招聘啟事 篇2
因公司業(yè)務發(fā)展需要，現面向社會招聘行政文秘1名，具體要求如下：
一、招聘崗位描述
1、協(xié)助領導做好各種會議的準備工作。
2、辦理公司文件起草，打印、復印、收發(fā)、登記、催辦、轉送、傳閱和文書檔案工作。
3、負責圖書報刊的訂購、管理及借閱工作。
4、協(xié)助領導做好各項接待工作。
5、負責組織、協(xié)調安排辦公室其他事務性工作。
6、完成領導交辦的其他工作任務。
二、招聘要求
1、本科及以上學歷，文秘及中文相關專業(yè)。
2、五官端正、形象大方、普通話標準。
3、具有較強的文字功底和寫作能力。
4、打字速度快，能熟悉應用各類辦公軟件。
5、認真負責、思維敏捷、思路清晰，具有良好的職業(yè)道德意識等。
三、招聘待遇
1、試用期工資1000元，試用期3個月。
2、轉正后1400元，簽訂勞動合同。
四、應聘辦法
1、聯(lián)系人：
2、聯(lián)系方式：
3、應聘地點：
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
招聘啟事 篇3
崗位職責:
1、熟悉小規(guī)模納稅人全盤帳務處理;
2、根據公司要求編制財務報表、整理憑證單據;
3、負責電商賬款核對、跟蹤及分析，退換貨的管理及賬務處理;
4、負責公司電商平臺各種進銷賬目記錄，利潤核算，公司整體賬目的記錄核算
5、熟練操作辦公欽件、財務軟件、第三方支付工具。
任職資格:
1、大專及以上學歷，財會專業(yè)，要求有會計證;
2、責任心強，細心謹慎，有較好的溝通能力和合作精神
3、具有全面的財務專業(yè)知識、能夠獨立處理全盤賬務
4、熟練操作財務軟件及辦公軟件
5、1年以上工作經驗，有一般納稅人企業(yè)工作經驗者優(yōu)先;
6、認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守;
7、思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結工作經驗;
8、有會計從業(yè)資格證書，同時具備會計初級資格證者優(yōu)先考慮。
工作時間:早十晚七八小時工作制單休
本公司交通便利，臨近天平架、梅花園、燕塘三個地鐵口。
我們提供下列福利:
1、生日賀禮。
2、傳統(tǒng)佳節(jié)賀禮。
3、每周下午茶。
4、每月員工活動。
5、員工旅游。
招聘啟事 篇4
崗位職責：
1)熟悉公司項目管理制度和商務體系管理制度文件，按照內部審計準則要求確認和評價被審計單位商務管理體系業(yè)務流程、制度執(zhí)行的合規(guī)性、有效性，確認和評價被審計單位經濟業(yè)務發(fā)生的真實性、合法性、完整性，按時完成公司內部審計相關工作；
2)參與編寫審計計劃和方案，根據審計方案內容編制相關審計工作底稿，對相關事項審計發(fā)現的問題進行記錄和匯報并提出改進意見；
3)建立、健全審計檔案，保證審計資料及時歸檔；
4)負責審計建議整改的后期跟進和監(jiān)控改進；
5)參與股份公司、集團公司組織的專項審計；
6)領導安排的其他任務。
任職資格：
1、學識要求
1)具有工民建方向工程造價、工程管理或者其他相關專業(yè)大學本科及以上學歷；
2)熟悉建筑工程相關業(yè)務知識和成本核算方面的專業(yè)知識；熟悉本崗位所涉及的相關政策、法律和法規(guī)知識；熟悉工程項目施工工藝和流程，熟悉施工規(guī)范，熟悉和應用工程造價軟件，熟練應用定額、清單規(guī)范及計算規(guī)則，對圖紙及變更簽證等內容有專業(yè)分析、判斷。熟練使用計算機操作技能，具有一定的寫作、分析總結能力。
2、工作經驗
1）有完整的房建項目的'商務工作經歷，或累計項目商務工作3年以上，掌握項目商務具體工作內容和相關項目商務部門副經理（含）以上工作經歷。（特別突出者也可優(yōu)先考慮）；
2）有相關工程類培訓經歷，有注冊造價師或注冊建造師等執(zhí)業(yè)資格考試經歷者優(yōu)先考慮。
3、工作能力
1)具有優(yōu)秀的語言和書面表達能力，具有較強的統(tǒng)籌安排和溝通組織協(xié)調能力，有良好的團隊協(xié)作精神�？陀^公正、原則性強、思維縝密、勤奮、務實。
4、心理品質
1)認真、嚴謹、務實、忠誠、敬業(yè)、善于溝通、責任心強、原則性強。
5、年齡及健康要求
1）身體健康。
招聘啟事 篇5
一、招聘單位：江蘇眾志誠人力資源有限公司
二、派遣崗位：江蘇省分行客戶服務中心客服中心坐席代表等
三、招聘數量：若干(不少于20人)
四、基本條件
1、學歷：20xx年畢業(yè)的全日制本科學歷應屆畢業(yè)生;
2、專業(yè)：經濟、金融、財務會計及少量計算機應用專業(yè);
3、年齡：23周歲以內;
4、身體健康、品貌端正、形象良好;
5、恪守誠信，勤勉自律，作風踏實，愿意從事客服工作;
6、原則上以南京市生源為主。
四、崗位要求
1、有良好的普通話基礎，聲音質量較好，無語言障礙，善于溝通，有較強的語言表達能力。
2、能熟練使用五筆或者其他漢字錄入方式。
3、思維清晰，善于傾聽他人意見，具有較強的記憶復述能力。
4、責任心強，有較強的團隊精神。
5、在校成績優(yōu)良，有一技之長者優(yōu)先考慮。
五、應聘方法
本次招聘統(tǒng)一采取網上報名的方式，借用中國農業(yè)銀行招聘網上招聘平臺發(fā)布公告并接受應聘者報名。報名時間截止到20xx年5月20日晚12:00。詳情可在5月初登陸網站查詢。
六、其他信息
除客戶服務中心坐席崗位外，江蘇省農行各地區(qū)的派遣制柜員崗位招聘工作也已經同步啟動。
招聘啟事 篇6
現XXX服裝有限公司因發(fā)展需要招300名縫紉操作工，具體要求及福利待遇如下：
1、凡年滿16周歲、40周歲以下(特殊狀況例外)，具有有效身份證件，女性優(yōu)先，身體健康無疾病者均可報名。
2、無縫紉經歷者(20歲以下)，公司負責培訓15天后上崗，培訓期間免費食宿，并補助培訓津貼。
3、縫紉熟練工按全計件計工資，平均工資水平2000元左右，對于多技能工公司將給予500元/月的津貼費。
4、凡入職第一天起(含培訓期)即包吃住，住宿4-6人/間，空調房公寓樓，宿舍區(qū)設小買部，浴室每日開放。
5、公司內設有員工俱樂部，有乒乓室、網吧、放映室、臺球房、圖書館等免費開放。
6、公司實行全勤獎、大干獎、競賽獎、6S評比獎、年終獎、工齡補貼等獎項。
7、公司每年帶給員工一次國內旅游，評為優(yōu)秀員工赴境外旅游、帶給赴蘇州市服裝進修學校深造半年(6000多元學費免除)、每年推薦2--3名員工赴日本研修(出國費用免除，月研修津貼約10萬日元)。
8、外地員工每年春節(jié)享受一次公司承擔的探親來回費用，所有員工按時開工報到享有總經理開門紅包。
9、員工正式錄用后，即為每位員工“量身”定制職業(yè)生涯五年發(fā)展規(guī)劃，第一渠道是培養(yǎng)多技能工、第二是透過自我學校培養(yǎng)成為技術人才或管理人才。
10、每位員工每年春節(jié)前得到一份價值2000元的世界品牌服裝大禮包，有一年四季各類服裝10余件。
本公司熱忱歡迎全國各地熱衷于服裝事業(yè)的適齡青年加盟天源，“出人才、出產品、出效益”是天源公司的理念，也是我們共同的核心價值觀。
招聘啟事 篇7
基本信息：
工作地點：
xxx所屬部門：xx教育集團
職位描述：
崗位職責：
1、針對學生情況，進行一對一有針對性的備課和輔導，提升學生成績和學習興趣;
2、輔導期間完成學生培養(yǎng)方案和課堂反饋，定時組織階段性檢測;
3、關愛學生，幫助學生樹立健康積極的學習心態(tài)和良好的生活習慣;
任職要求：
1.普通話標準，授課富有感染力，吸引力強;
2.親和力和幽默感強，能夠激發(fā)學生的學習興趣;
3.專業(yè)功底深厚，熟悉湖南升學考試信息，對考點把握準確到位;
4.對學生有愛心，有耐心以及強烈的責任心，熱愛教育事業(yè);
5.教學經驗豐富或有競賽經驗者優(yōu)先;
6.師范類畢業(yè)或有三年以上授課經驗(或多年家教經驗)者優(yōu)先。
任職資格：
1.大學本科以上學歷，有相關科目教學經驗1年以上優(yōu)先，如有單科高考狀元、競賽獲獎經驗者可不設經驗要求;
2.課堂教學充滿激情、富有感染力，能夠啟發(fā)幼兒的思維;
3.普通話標準，相貌端莊，人品正直，舉止大方得體，有親和力;
4.充滿愛心、耐心、責任心。熱愛教育培訓行業(yè)。
工作時間：
5+2(上班5天，休息2天)
崗位要求：
學歷要求：本科語言要求：不限年齡要求：不限工作年限：1-3年
企業(yè)介紹：
xx教育集團是中國領先的教育科技企業(yè)，以用心打造卓越服務、教學專業(yè)、教師驅動的品質校區(qū)為核心發(fā)展目標，是國內xx領域個性化教育的倡導者和先行者。借助互聯(lián)網大數據技術，致力于推進互聯(lián)網與教育的高效融合，為幼兒提供快樂、高效的學習體驗。
招聘啟事 篇8
安徽xx旅游（集團）有限公司系九華山旅游產業(yè)的經營主體，位于安徽省池州市九華山風景區(qū)。旗下控股上市公司九華旅游、直接運營新興景區(qū)大愿文化園及秋浦勝境（大王洞），擁有分子公司近10家、資產規(guī)模超過50億元�，F通過增資擴股擬進一步做大旅游產業(yè)，推進集團整體上市，誠邀各界英才加盟，共襄盛舉。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位、職數及待遇
�。ㄒ唬┲懈呒壒芾砣藛T
1、崗位：集團總部審計專員、部門（副）經理、財務總監(jiān)崗位；所屬分子公司中高級管理人員（總經理、副總、總助、總監(jiān)）（詳見附表）。
2、待遇：集團總部各崗位、分子公司總經理崗位待遇另議。分子公司副總年薪酬9萬元以上、總助年薪酬8萬元以上，辦理五險一金。
3、招聘人數：15-20名。如報名結果達不到招聘條件，公司有權放棄招聘計劃。
4、應聘條件
�。�1）年齡40周歲以下，5年以上工作經歷，全日制二本及以上學歷；
�。�2）經濟、金融、旅游、財務、建筑、設計、計算機、電子商務類相關專業(yè)，具有中高級職稱者優(yōu)先。
（3）具有景區(qū)、旅行社、酒店、商貿或投融資類企業(yè)部門經理以上崗位從業(yè)經歷，在大中型企業(yè)從事中高層管理工作者優(yōu)先。
�。�4）各具體崗位設有應聘條件或要求的，從其規(guī)定。
�。ǘ┓肿庸局谢鶎庸芾碚呒捌胀▎T工
1、崗位：所屬分子公司相關崗位管理人員、文員、會計、工程師、技工和普通員工；
2、待遇：月均收入3000元以上，辦理五險一金；
3、招聘人數：若干。
4、應聘條件
�。�1）年齡30周歲以下，2年以上工作經歷，全日制本科及以上學歷；
�。�2）經濟、金融、旅游、財務、建筑、設計、計算機、電子商務類相關專業(yè)；
�。�3）有景區(qū)、旅行社、酒店、商品及文化傳媒、演藝公司從業(yè)經歷者優(yōu)先。
�。�4）各具體崗位設有應聘條件或要求的，從其規(guī)定。
�。ㄈ┓肿庸疽娏暣髮W生（儲備干部）
1、崗位：各基層見習崗位，見習期一年。
2、待遇：按國家相關規(guī)定執(zhí)行，表現優(yōu)秀者可提前轉崗任職。
3、招聘人數：若干。
4、應聘條件：近兩年離校未就業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生。
二、招聘方式
1、網絡報名：有意者請將本人簡歷、近期兩寸免冠照片、身份證、學歷證書、資格證書、單位任職證明等材料電子版發(fā)送至xx郵箱。
報名截止日期：2018年2月21日
2、組織面試：根據報名及資格審核情況，公司將通知應聘人員參加面試（部分崗位根據需可組織筆試），擇優(yōu)錄用。
面試地點：中心大酒店三樓會議室
面試時間：2月23日（正月初八）
三、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：朱先生，舒小姐
辦公電話：xx
移動電話：xx
郵箱：x
招聘啟事 篇9
根據工作需要，經學校批準，現面向校園公開招聘5名財會等相關專業(yè)技術人員。
一、招聘對象及條件
1.招聘對象：20xx年全日制應屆碩士畢業(yè)生，需在20xx年7月前取得學歷及學位證書。
2.招聘數量：財會類專業(yè)3名，計算機（或信息管理）類專業(yè)1名，工程管理（或項目管理）類專業(yè)1名。
3.招聘條件：
�。�1）遵紀守法；具有良好的思想素質、職業(yè)道德和敬業(yè)精神；工作踏實、責任心強；（2）心理素質良好，身體健康，年齡不超過35周歲（1982年1月1日以后）；（3）財會類專業(yè)畢業(yè)生，本科（或研究生）為財經類院�；驀鴥戎咝．厴I(yè)；計算機（或信息管理）、工程管理（或項目管理）類專業(yè)畢業(yè)生，本科（或研究生）為國內知名高校畢業(yè)。
二、招聘程序
1、報名：應聘者須將報名材料，包括合肥工業(yè)大學應聘人員基本情況登記表（見附件）及其他能反映本人能力和水平的證明材料以電子檔形式發(fā)送至xxx郵箱。
2、報名截止時間：20xx年4月7日。
3、資格審查：學校組織相關人員對報名人員進行資格審查，審查通過后以電話或郵件方式通知具體考核方式、時間及地點等相關事宜。
4、考核錄用：根據考核結果確定擬聘人選，經公示、體檢合格后，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。
三、被聘用人員待遇
被聘用人員以人事代理方式在學校工作，相關待遇按照學校人事管理相關規(guī)定執(zhí)行。
四、聯(lián)系方式：王老師0551-xxxxxx763
招聘啟事 篇10
本公司做高檔服裝，因經營需要，特招聘導購數名。工資=底薪3300+全勤200+飯貼240+提成，轉正后可以繳納五金，一天7小時，分早晚班，月休2天，法定假日有補休。
要求：女，年齡：22~29歲，身高160cm以上，有相關工作經驗者優(yōu)先。因很少登暨陽論壇，所以請有意者直接電話咨詢或到店面談
電話：xx
聯(lián)系人：唐小姐，
地址：xx
xx有限公司
20xx年xx月xx日
招聘啟事 篇11
崗位職責:
1、認真執(zhí)行衛(wèi)生制度，保持灶具及用具整潔；
2、嚴格執(zhí)行烹飪操作規(guī)程；
3、注意食品衛(wèi)生，確保食品安全；
4、積極參加學習，提高炊事烹飪技術；
任職資格:
1、身體健康、樂觀向上、工作積極主動。
2、無不良嗜好、無前科。
3、有廚師經驗優(yōu)先，喜歡餐飲事業(yè)，執(zhí)行力強，嚴格執(zhí)行公司操作規(guī)范。
工作時間:
上午10點---15點，下午17:00---21:30分，可調休
招聘啟事 篇12
因業(yè)務發(fā)展需要，xx省電信實業(yè)集團公司xx市分公司特向社會公開招聘導購員若干名，具體要求如下：
一、招聘范圍：
xx市區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的待業(yè)人員。
二、招聘條件：
1、年齡25周歲以下，身高1.60以上。品貌端正、親和力強、身體健康、遵紀守法。
2、大專及以上文化程度。
3、音質條件好，普通話標準，口齒清楚。
4、有較強的文字、語言表達潛力和溝通潛力。
5、了解xx地域基本狀況，具有必須的計算機文字輸入潛力。
6、具有良好的心理素質及營銷服務潛質。
7、有相關工作經驗的成熟人才優(yōu)先。
三、用工性質：
為xx市勞動保障事務代理中心合同制員工，派遣至xx省電信實業(yè)集團公司xx市分公司
四、待遇：
工資報酬按照用工單位派遣制員工薪酬管理辦法執(zhí)行。享受養(yǎng)老、醫(yī)療等五大保險及公積金。
五、報名方式：
應聘者請將本人簡歷(請寫明聯(lián)系電話)、身份證復印件、失業(yè)證復印件、學歷證書復件及一寸照片一張，于3月15日前寄至xx市東街四馬路1號xx電信實業(yè)集團公司xx市分公司綜合辦905室收。
招聘啟事 篇13
崗位職責：
1.根據公司財務制度，負責公司日常費用和報銷單據的審核、日常借支與往來的清理;
2.負責采購付款等安排;
3.及時完成憑證整理、歸檔;
4.編制并發(fā)送各類費用、備用金等管理報表;
5.完成公司領導交辦的其他工作;
任職要求：
1.大學本科及以上學歷，財會類專業(yè);
2.1-2年相關工作經驗，有會計從業(yè)資格證;
3.辦公軟件熟練，精通excel;
4.原則性強，具備良好的職業(yè)道德;
招聘啟事 篇14
烏蘭察布市旅游集團成立于20xx年10月，為烏蘭察布市政府直屬國有獨資企業(yè)，正處級建制。目前為烏蘭察布市旅游行業(yè)領軍企業(yè)，經營范圍：旅游景區(qū)及配套設施開發(fā)經營;旅游傳媒與廣告宣傳營銷推廣；旅游商品的開發(fā)和營銷推廣等。公司設置人力資源部、財務部、市場部、項目部等8個部門，機構職能明確，人員配置到位，公司運行良好。為全面提升烏蘭察布市旅游接待能力和水平，充實和加強導游人才隊伍建設，推動我市旅游業(yè)又好又快發(fā)展，現面向社會公開招聘導游講解員。
招聘
一、招聘條件：
招聘人數：100人
年齡：20-35歲
學歷要求：中專以上
性別：男女不限
身高：男170com以上女160com以上
二、任職資格：
1、儀表大方得體、普通話標準、形象氣質具佳；
2、性格開朗，具有一定的親和力，個人具備良好的素質及服務意識；
3、具有較強的人際溝通、協(xié)調、組織能力以及高度的團隊精神，責任心強；
4、旅游管理、酒店管理、導游、或相關專業(yè)全日制大專及以上學歷優(yōu)先；
5、有導游證、旅游專業(yè)和外語專業(yè)者優(yōu)先考慮；
6、共產黨員優(yōu)先。
三、職位職責：
1、負責公司的重要接待講解工作；
2、負責游客在景區(qū)內部的全程導游及講解工作；
3、普通話標準，口齒伶俐，善于表達，性格隨和，親和力強，善于和各種游客溝通交流；
4、有良好的口語表達能力和組織能力，能解決游客游玩過程中突發(fā)問題；
5、維護本公司良好的形象和聲譽。
四、報名方式：
應聘者請將本人簡歷發(fā)至集團公司郵箱，報名截止至20xx年6月18日。公司將統(tǒng)一篩選通知面試。
聯(lián)系郵箱：
聯(lián)系電話：
xx旅游集團人力資源部
20xx年6月13日
招聘啟事 篇15
xxxx公司是集研發(fā)、生產、銷售高端觸控顯示功能玻璃面板的產品出口型上市企業(yè)集團，公司于2003年在xx創(chuàng)立，2015年3月在xxxx交易所上市，股票代碼：xxxx，注冊資本總計12.1億人民幣，現有員工8萬余人，旗下全資及控股子公司10余家，躋身中國民營企業(yè)500強，為全球諸多一流品牌企業(yè)提供顯示屏視窗玻璃、觸控模組、產品組裝、新材料開發(fā)等產品和技術服務，是湖南省“十三五”期間重點建設的百強企業(yè)之一，xxxx正朝著國際化企業(yè)飛速發(fā)展，公司規(guī)模正在不斷壯大中。
職位名稱：電工
月薪：3000-5000元
學歷：不限
工作經驗：1年以上
年齡：不限
招聘人數：10名
應聘方式(廠家直招)
1、短信報名：手機編輯：姓名+身份證號碼+是否在xx工作過，發(fā)送短信至(150xxxx1958)報名，招聘人員收到核實資料，會第一時間通知您前往面試;
2、電話報名：0731-8xxxxx03182xxxxx272
電話接聽時間：
周一至周五：上午8：00—12：00下午13：30—17:30晚上18:30-20：30
周六：上午8：00—12：00下午13：30—17:30
3、官網報名：(在公司官方網站投遞簡歷)。
招聘啟事 篇16
崗位職責：
�。�、協(xié)助店長做好店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施；
�。�、執(zhí)行總部下達的各項任務；
�。场⒆龊瞄T店各個部門的分工管理工作；
�。�、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè)；
�。怠⒈O(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；
�。�、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識；
７、監(jiān)督門店內外的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；
�。浮⑼咨铺幚眍櫩屯对V和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾；
任職資格：
�。�、中專及以上學歷，專業(yè)不限；
２、1年以上零售業(yè)管理工作經驗，具有較強的店務管理經驗；
３、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；
４、年齡35歲以下。
聯(lián)系方式：地址（xxxxxxx）電話（xxxxxx）
工作地點：xxx城區(qū)
招聘啟事 篇17
職位描述
薪酬：底薪＋銷售提成＋績效獎＋銷售獎金及各種補貼
福利：工齡工資＋帶薪培訓＋節(jié)假日福利＋法定假日三倍工資＋年終獎＋銷售獎勵＋廣闊的升值空間＋買保險＋年中免費旅游＋高溫補貼＋年假＋婚假＋產假＋陪產假＋喪假……
享受國家規(guī)定的相關福利假期；參與公司組織的各項團隊活動與提升培訓，提供良好的發(fā)展空間。
崗位職責：
�。�、全面負責門店商品、人員、銷售的統(tǒng)一管理；
�。�、維護品牌形象，建立和維護良好的客戶關系；
３、根據公司要求，執(zhí)行和實施銷售計劃；
�。�、負責門店大客戶、團購客戶的拓展與維護；
�。�、定期參加公司會議，執(zhí)行公司交待的事宜，并監(jiān)督執(zhí)行；
任職要求：
１、22—35歲，男女不限，形象氣質佳；
２、有良好的溝通能力和親和力，執(zhí)行能力強；
�。场⒙殬I(yè)素養(yǎng)佳，有銷售業(yè)務／銷售管理／儲備干部工作經驗至少一年以上；
�。础⒂袌F隊合作精神，有零售連鎖行業(yè)工作和管理經驗優(yōu)先錄取。
本崗位不包吃住，請看清楚后再投遞！
工作時間：9：30—18：00周日固定休息節(jié)假日正常休息
工資：3500—8000（包含獎金，獎金上不封頂）
福利待遇：別人有的我們都有，別人沒有的我們也有：
�。�、購買養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)五險及大病醫(yī)療（生大病了有保障），這些必須得有。
�。�、國家法定節(jié)假日（元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶、婚假、產假）。
３、年底根據公司和個人業(yè)績可享受年終獎。
�。�、結婚禮金、生育禮金、喪葬補助，關注你的喜怒哀樂。
５、新店開業(yè)也發(fā)補貼，有錢就是任性，大BOSS都長這個樣。
６、提供系統(tǒng)培訓，優(yōu)秀的你有機會被提拔為內部講師且享受培訓補貼。
７、公司定期舉行免費旅游。
�。�、有競爭力的薪資架構，工齡工資年年漲。
�。埂⑦^節(jié)人人有福利（三八節(jié)、六一兒童節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、員工生日），節(jié)節(jié)發(fā)福利。
�。保啊⒏叽笊系墓ぷ鳝h(huán)境。
�。保�、火辣的八月是吹著空調過來的，更重要的是還有高溫補貼領。
�。保病⑷绻汩_車，我們發(fā)油卡（管理人員、店長和部分關鍵崗位享有）。
�。保�、如果你是配送員，公司配備電動車。
�。保�、公司配備工作手機，公司充值話費（店長享有）。
１５、住房公積金，買房有保障（總部管理人員享有）。
�。保丁⒐�、完善的晉升機制。
�。保�、銷售優(yōu)秀店鋪及個人獎勵帶薪免費旅游。
購玖伙伴，你的晉升渠道是這樣的：專員－高級專員－資深專員－明星專員（技術線）
你也可以這樣晉升：專員－店長－高級店長－主管－高級主管－區(qū)域主管－高級區(qū)域主管－區(qū)域經理－高級區(qū)域經理－門店管理中心總監(jiān)－高級門店管理中心總監(jiān)—副總經理—總經理（管理線）
你可以走技術線，也可以走管理線，你可以任性的往上爬！
招聘啟事 篇18
職位描述
崗位職責：責任心強、主動性強、學習能力強、有一定的網絡知識（淘寶，網站維護）。
�。薄⑷嬷鞒值昝娴墓芾砉ぷ�，配合總部的各項營銷策略的實施；
�。�、執(zhí)行總部下達的各項任務；
�。�、做好門店各個部門的分工管理工作；
�。础⒈O(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè)；
５、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；
�。�、掌握產品網絡銷售和維護。
�。�、監(jiān)督門店內外的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；
８、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾；
９、負責對員工的培訓教育。
任職資格：
�。�、大專及以上學歷，專業(yè)不限；
�。�、3年以上零售業(yè)管理工作經驗，具有較強的店務管理經驗；
�。场⒕▓F隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行；
�。�、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；
工作時間：8：00—12：00下午2：00—5：308小時工作制，另半小時靈活處理
店長待遇：試用期底薪2500，3個月，能夠出色完成崗位工作，底薪加到3000，半年以后進入公司決策層，或者項目決策層，享受項目分紅和項目分紅。請務必先發(fā)簡歷到郵箱，或者電話xxxxxx溝通
聯(lián)系地址：xxxx
招聘啟事 篇19
一、公司簡介
xx至xx至xx高速公路(以下簡稱“xx高速公路”)由xxxx高速公路開發(fā)有限公司投資建設。xx高速公路全長63.478公里，采用雙向四車道高速公路標準建設，設計速度80公里/小時，路基寬度24.5米，項目概算總投資為42.29億元。xx高速公路于xxx年4月22日開工建設，20xx年12月26日建成通車，xxx年8月25日0時起試行收取車輛通車費。
目前，xx高速公路已開通經開區(qū)站、黃河湖站、朝陽站、xx站、鋪子灣站、鎮(zhèn)西站等6個收費站及黃河湖服務區(qū)�，F因公司業(yè)務發(fā)展需要，特面向社會公開招聘高速公路收費人員。
二、招聘崗位及條件
(一)招聘崗位：收費員(15名)
(二)招聘條件
1.年齡25周歲(含)以下，男女不限，大專及以上文化程度(特別優(yōu)秀者可適當放寬條件)。
2.擁護黨和國家大政方針，思想政治素質好，遵紀守法，具有強烈的事業(yè)心和責任感。
3.男性身高1.70米以上，女性身高1.58米以上，且身體素質好，能勝任本崗位工作。
三、報名截止時間：xxx年11月23日
四、報名方式
有意者請?zhí)顚憽秞xxx高速公路開發(fā)有限公司公開招聘應聘登記表》(見附件)、提供身份證、學歷證書復印件各1份交至公司人力資源處，或者發(fā)送至郵箱。郵件標題請注明：“姓名，年齡，應聘崗位”，如：“張某，22歲，收費員”。
五、報名地址
xx省自貢市沿灘區(qū)仙市鎮(zhèn)五七村西瓜山二組
六、聯(lián)系人
周xx(聯(lián)系電話：xxxxxxxxxxx)
熊xx(聯(lián)系電話：xxxxxxxxxxx)
xxxx高速公路開發(fā)有限公司
xxx年11月15日
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