技術副廠長崗位職責

　　在當今社會生活中，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編為大家收集的技術副廠長崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　技術副廠長崗位職責1

　　1、負責煉鋼廠安全管理網絡規(guī)劃、制定、實施。

　　2、負責各崗位安全操作規(guī)程的審核、修改。

　　3、對生產準備、生產過程的安全負責。

　　4、負責勞動紀律、治安聯防工作。

　　5、負責現場標準化操作，負責對現場三違查處及安全隱患的及時排除、整改。

　　6、負責現場安全操作規(guī)程及技術操作規(guī)程的執(zhí)行和落實。

　　7、負責生產、操作、安全事故的考核工作。

　　8、負責ISO18000職業(yè)健康安全管理體系認證的`前期準備工作。

　　9、負責ISO9000質量體系認證前期準備工作。

　　10、負責鋼鐵料消耗及爐齡攻關小組的管理工作。

　　11、負責安全生產、安全法律法規(guī)及安全操作規(guī)程的培訓工作。

　　12、對品種鋼的研發(fā)、技術規(guī)程制定、新技術、新材料的引進、應用、推廣負責。最終對產品質量及產品性能負責。

　　13、負責各原輔材料、耐材的引進、試用、推廣工作。對煉鋼廠現場的原材輔料、耐材的正常使用、計劃、申報、合理消耗、合理控制庫存負責。

　　14、負責現場各工藝參數的臨時調整，最終對產品質量負責。

　　15、負責全廠工藝、技術及技術規(guī)程的培訓工作。

　　技術副廠長崗位職責2

　　1.負責貫徹上級部門頒布的關于質量技術方面法律、法規(guī)，條例和標準及有關文件的批簽工作。

　　2.根據公司的質量方針目標制定分廠中、長期技術質量發(fā)展目標，并組織實施。根據公司年、季、月度質量計劃，制定分廠年度、季度和月份的質量計劃和質量攻關目標，并組織實施。

　　3.對分廠出現的較大質量問題，負責組織分析處理，并對采取糾正措施的效果實施監(jiān)督。

　　4.負責分廠質量體系的`建立、實施和保持。負責組織或主持分廠的質量策劃工作。

　　5.組織有關單位，對分廠生產過程中所發(fā)生的較大質量問題，進行研究、分析并采取糾正措施。

　　6.負責協助主管部門，對分廠所進行的內部質量審核活動。

　　7.負責主持或組織分廠技術革新及設備革新。

　　8.嚴格按照程序文件的規(guī)定，搞好環(huán)保設備運行和維護，對污染物實施有效的控制。

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