旅行社副總經(jīng)理崗位職責(zé)（精選10篇）
在社會一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？下面是小編幫大家整理的旅行社副總經(jīng)理崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。
旅行社副總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1
一、收集所轄區(qū)域內(nèi)有關(guān)目標(biāo)客戶資料，協(xié)助高級銷售經(jīng)理建立客戶檔案及人員通訊錄;
二、通過網(wǎng)絡(luò)、電話及其他途徑，對所轄區(qū)域內(nèi)旅行社進行市場調(diào)研，為所轄區(qū)域內(nèi)旅行社分類提供資料;
三、負責(zé)對所轄區(qū)域的旅行社及各類客戶進行拜訪(采取電話、信函、贈品等方式進行定期拜訪)、洽談，建立良好的合作關(guān)系;
三、了解市場動態(tài)及合作旅行社、客戶的情況，并及時向上級遞交書面報告;
四、認真做好訪客日志記錄、了解近期旅行社線路推薦情況、旅行社收客情況、旅行社廣告上線情況、旅行社的特殊要求，從中了解客戶對公司的各項意見和要求，及時將有關(guān)情況向旅行社高級銷售經(jīng)理匯報、反映;
五、負責(zé)了解所轄區(qū)域的市場信息，積極尋找和發(fā)現(xiàn)潛在的客戶并及時整理、匯報，以便公司對該區(qū)域的市場掌控、調(diào)整;
六、協(xié)助高級銷售經(jīng)理對重要團隊、大型團隊的銜接、接待工作;
七、及時對客戶進行回訪，了解公司接待質(zhì)量，并將問題反饋至公司;
八、積極參加部門及公司組織的培訓(xùn)，不斷提升業(yè)務(wù)技能;
九、建立合作旅行社的檔案(旅行社信息、傳真確認件、團隊人數(shù)等);
十、負責(zé)所轄片區(qū)廣告投放的跟蹤工作;
旅行社副總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2
1、遵守國家法律、法規(guī)、負責(zé)貫徹旅游法;以身作則，遵守公司的各種規(guī)章制度;
2、制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，經(jīng)營計劃，組織監(jiān)督各項規(guī)劃和計劃的實施。全面協(xié)調(diào)公司對外營銷，確立公司在市場上的形象和地位;
3、提高綜合分析能力、加強組織協(xié)調(diào)能力。推行公司制度化管理工作。積極向集團公司提供對公司發(fā)展有利的決策;
4、全面負責(zé)旅行社的質(zhì)量管理工作，確保旅行社各項工作安全、高效、運轉(zhuǎn)正常;
5、主持旅行社全體職工的政治、業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí);
6、按照質(zhì)量管理體系文件的要求，組織制訂并執(zhí)行所屬各部門的各項管理制度;
7、組織對所屬職工進行考核，確定職工待遇方案，按規(guī)定處理違法，違規(guī)事件;
8、按月上報資產(chǎn)負債表、損盈表、現(xiàn)金流量表等財務(wù)報表，完成集團下達的各項經(jīng)濟指標(biāo)及其他各項工作任務(wù)。
9、負責(zé)協(xié)調(diào)所屬部門與社會各行各業(yè)的關(guān)系，不斷拓寬業(yè)務(wù)關(guān)系網(wǎng);
10、嚴(yán)格監(jiān)控各部門工作，發(fā)現(xiàn)問題果斷采取相應(yīng)措施，及時解決問題;
旅行社副總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3
一、負責(zé)公司政策調(diào)整、重大活動舉辦的信息傳達工作;
二、保持與緊密合作旅行社的良好關(guān)系;
三、負責(zé)催收所轄區(qū)域合作客戶的欠款;
四、每周日下班前將上周工作小結(jié)及下周工作計劃提交旅行社高級銷售經(jīng)理審批;
五、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
旅行社副總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4
1、嚴(yán)格管理旅行社財務(wù)，保證財務(wù)運轉(zhuǎn)正常，對財務(wù)報表的真實性負全責(zé);
2、負責(zé)公司的綜合管理，堅持原則，實事求是，恪盡職守，清廉公正，自覺抵制不正之風(fēng)。積極采納員工合理化建議，抓緊員工專業(yè)知識培訓(xùn)工作;
3、合理安排工作人員的工作，充分發(fā)揮其工作積極性;負責(zé)對部門經(jīng)理的績效考核，有權(quán)建議對各級管理人員和職能人員獎懲、任免及晉升;
4、關(guān)心員工，體察下情，發(fā)揚民主，傾聽不同意見，明辨是非，之人善用。善于發(fā)現(xiàn)人才，使用人才，培訓(xùn)人才，提升人才，推薦人才，發(fā)揮各類專長人才的作用，調(diào)動他們的積極性和自主性，為公司發(fā)展儲備人才;
5、承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
旅行社副總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5
1.籌建財富中心,搭建4人以上的團隊,全面負責(zé)財富中心的管理工作;
2.詳細了解公司各類金融產(chǎn)品,為客戶提供定制化理財方案;
3.持續(xù)跟進客戶訴求,及時反饋到公司對應(yīng)部門,對產(chǎn)品配置提供合理化建議
4.制定詳細年、季、月度銷售計劃,帶領(lǐng)和激勵團隊完成銷售任務(wù);
5.配合總部、分公司開展各類營銷活動,增進客戶粘度,與客戶建立長期良好關(guān)系;
6.培養(yǎng)人才,為團隊成員的適應(yīng)、成長、發(fā)展提供幫助和支持。
任職條件:
1.全日制�？�(含)及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟、管理、營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.金融行業(yè)6年以上金融產(chǎn)品營銷工作經(jīng)驗,2年以上金融企業(yè)營銷團隊管理工作經(jīng)驗,銀行、信托優(yōu)先;
3.具有良好的高端客戶資源和行業(yè)人脈資源,為團隊業(yè)績和人力目標(biāo)達成提供保障;
4.熟悉金融行業(yè)和各類金融理財產(chǎn)品,具有完善的相關(guān)行業(yè)知識和技能,熟知行業(yè)管理法律、法規(guī)和其他相關(guān)政策;
4.有良好的客戶管理、團隊管理、市場拓展、學(xué)習(xí)及抗壓能力;
5.身體健康,五官端正,有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守。
旅行社副總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6
1.靈活運用各種銷售技巧,達成個人及分店銷售指標(biāo),提高分店整體效益;
2.為客戶提供專業(yè)主動,親切有禮的優(yōu)質(zhì)服務(wù),維護好客戶關(guān)系;
3.嚴(yán)格按照公司流程操作,保障公司貨品安全及數(shù)據(jù)正確,維護分店品牌形象;
4.上級安排的臨時性工作;
崗位要求:
1.中專及以上學(xué)歷;
2.有手表及奢侈品相關(guān)知識或零售行業(yè)銷售經(jīng)驗為佳;
3.具備較強的溝通表達能力,團隊合作意識和客戶服務(wù)意識;
4.有良好的職業(yè)道德修養(yǎng),為人誠實守信,責(zé)任心強。
旅行社副總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7
1.年齡35歲以下,大專及以上學(xué)歷
2.有超市相關(guān)工作經(jīng)驗三年以上工作經(jīng)驗
3.語言表達能力強,執(zhí)行力強,品德操守好,敬業(yè)肯負責(zé),有理想能堅持,具有領(lǐng)導(dǎo)力
4.有專業(yè)客戶開發(fā)能力,有采購談判經(jīng)驗
5.了解sgs管理內(nèi)容,重視食品安全,能依據(jù)報表做數(shù)據(jù)分析
旅行社副總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8
崗位職責(zé):
1、理解阿米巴經(jīng)營、貫徹公司區(qū)域制要求,協(xié)助大區(qū)總經(jīng)理完成公司下達的整體經(jīng)營指標(biāo);
2、建立健全客戶經(jīng)營體系,負責(zé)指明客戶的業(yè)務(wù)經(jīng)營工作,完善并維護客戶檔案、管理并跟蹤;
3、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理落實本區(qū)域內(nèi)整體業(yè)務(wù)經(jīng)營思路,并承擔(dān)重點業(yè)務(wù)方向工作的推進;
4、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理處理區(qū)域內(nèi)abu日常、業(yè)務(wù)事項等管理工作;
5、協(xié)助區(qū)域內(nèi)abu開展客戶經(jīng)營工作、推進深度經(jīng)營、完成業(yè)績經(jīng)營任務(wù);
6、協(xié)調(diào)大區(qū)內(nèi)abu相關(guān)資源,完成客戶項目交付任務(wù),提升客戶滿意度;
任職要求:
1、重本以上學(xué)歷(含本科),計算機或財務(wù)等相關(guān)專業(yè);
2、年齡:25-35歲;
3、有過2年以上業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗、負責(zé)過區(qū)域性或行業(yè)性銷售業(yè)務(wù);或主導(dǎo)2個500萬以上集團管理類軟件項目的.業(yè)務(wù)推進與交付,熟悉項目及人員管理;
4、具備一定的計算機網(wǎng)絡(luò)、大數(shù)據(jù)、云計算,或財務(wù)管理、企業(yè)管理、供應(yīng)鏈管理等基本知識結(jié)構(gòu);能夠理解一種國內(nèi)外erp或財務(wù)軟件的應(yīng)用,如:用友、金蝶、oralce、sap等;
5、能夠進行項目業(yè)務(wù)規(guī)劃、人力資源規(guī)劃;能夠識別組織效率、了解項目交付或研發(fā)管理、需求管理等領(lǐng)域的問題,提供分析建議以支持決策,能進行業(yè)務(wù)推進;
6、善于獨立思考、工作積極主動,自我計劃性強;良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)能力;有良好的團隊合作精神和敬業(yè)精神,抗壓能力強;
7、有煙草行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
8、有用友nc項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
9、能適應(yīng)經(jīng)常性出差。
旅行社副總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9
職責(zé)描述:
1.組織協(xié)調(diào)各項資源,編寫開發(fā)計劃,制定開發(fā)目標(biāo),跟蹤開發(fā)進度與控制質(zhì)量;
2.根據(jù)《系統(tǒng)設(shè)計說明書》及用戶需求,編寫uat測試用例,組織uat測試;
3.編寫《用戶手冊》,《操作手冊》交付推廣與培訓(xùn);
4.進行質(zhì)量審查,獲取反饋信息,評估開發(fā)效果
任職要求:
1.本科及以上的學(xué)歷,物流專業(yè)或計算機專業(yè)優(yōu)先;
2.2---5年的相關(guān)工作經(jīng)驗,具有同類崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3.熟練使用辦公軟件,word、excel等;
4.良好的學(xué)習(xí)能力
旅行社副總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10
崗位職責(zé):
1)執(zhí)行公司iso9001質(zhì)量管理體系,組織編制質(zhì)量計劃并按規(guī)定報批,主持建立項目質(zhì)量保證體系,將項目質(zhì)量目標(biāo)分解到各部門、班組和崗位,并對施工狀況進行檢查監(jiān)督;
2)參與施工圖會審,編制施工方案,向施工員及作業(yè)班組進行技術(shù)交底,對重點部位編制詳盡的作業(yè)書并指導(dǎo)實施,并做好跟蹤管理;
3)組織協(xié)調(diào)各工種的技術(shù)配合問題,按照總進度計劃編制日、周計劃;
4)審查工程變更通知單,及時通氣后下發(fā)至相關(guān)人員及班組;
5)組織工程樣板間(塊)的實施,并貫徹至全體工作人員;
6)組織對分布工程及隱蔽工程檢查驗收作業(yè),定期對班組按事先劃分好的檢驗批進行檢查評比,將評比結(jié)果匯總成冊;
7)安排、檢查各專業(yè)工程師的工作進度、質(zhì)量、規(guī)范;負責(zé)組織貫徹技術(shù)規(guī)程、規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),認真貫徹實施各項管理制度和相關(guān)程序;
8)負責(zé)指導(dǎo)和檢查施工過程的各種質(zhì)量記錄和統(tǒng)計技術(shù)應(yīng)用工作,確保質(zhì)量記錄的完整性,準(zhǔn)確性和可追溯性;
9)及時向工程管理中心反饋質(zhì)量信息,為施工技術(shù)、質(zhì)量第二責(zé)任人。
任職要求:
1)大專及以上學(xué)歷,園林專業(yè)。
2)8年以上本專業(yè)工作經(jīng)歷,3年以上大型園林企業(yè)本崗位工作經(jīng)歷。
3)熟悉國家的法律法規(guī),各項專業(yè)質(zhì)量驗收規(guī)范;了解造價知識,確保工程成本與利潤的管控;有施工組織協(xié)調(diào)的能力以及各專業(yè)之間的協(xié)助施工的組織能力等。
4)二級建造師(市政公用方向)且為工程師以上職稱。
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