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行政前臺崗位職責

時間:2021-08-23 09:56:18 崗位職責 我要投稿

行政前臺崗位職責集合15篇

  在日常生活和工作中,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,以下是小編為大家收集的行政前臺崗位職責,希望對大家有所幫助。

行政前臺崗位職責集合15篇

行政前臺崗位職責1

  1、負責前臺行政接待相關工作;

  2、負責行政物資、辦公用品的采購、登記、發(fā)放等相關管理工作;

  3、負責每月公司員工的考勤管理工作;

  4、協(xié)助經理開展相關人事工作,包括招聘、入離職手續(xù)辦理、檔案管理等;

  5、負責行政費用單據的報銷及管理;

  6、負責公司各類員工活動、培訓的策劃及組織工作;

  7、協(xié)助上級完成公司人事行政事務工作及部門內部日常事務工作。

行政前臺崗位職責2

  1.負責公司總機的接聽和電話轉接,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關人員,不遺漏、延誤;

  2.負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴格執(zhí)行公司的商務接待服務規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌;

  3.負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;

  4..收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品,并做好登記管理以及轉遞工作;

  5.負責復印機、打印機、傳真機等辦公設備的維護、管理工作;

  6.協(xié)助公司員工的復印、傳真等工作;

  7.協(xié)助行政部完成上級主管交辦的其它工作。

行政前臺崗位職責3

  1、負責收發(fā)傳真、文件的登記并落實到具體相關執(zhí)行人。

  2、協(xié)助主管領導實施人力資源管理等方面的具體事務。

  3、負責辦理學生證明、介紹信及行政蓋章手續(xù)。

  4、協(xié)助主管領導組織和編寫學院簡訊。

  5、完成其他領導交辦和學院相關職能部門布置的臨時工作。

  6、負責劃定辦公區(qū)域內的清潔工作,做到窗明幾凈、文檔歸類整潔。

行政前臺崗位職責4

  1、負責訪客、來賓的的登記、接待、引見,合理截留無關人員;

  2、前臺總機電話接聽、轉機及相關事項的記錄;

  3、信件、郵件及其他資料的接收、分送;文檔、資料的管理、復印、整理等;

  4、受理會議室預約,協(xié)調會議時間,下發(fā)會議通知;

  5、協(xié)助上級購置辦公設備、辦公用品,負責發(fā)放及記錄;

  6、完成領導交辦的其他工作。

行政前臺崗位職責5

  1、負責前臺電話接聽和轉接,做好來電咨詢工作,重要事項做好記錄并轉達給相關人員,不拖延不遺漏;

  2、各類文信件、包裹、公文的分發(fā)及相關的登記;

  3、負責前臺和接待室的衛(wèi)生整潔,桌椅擺放整齊;

  4、負責辦公用品的盤點工作,做好登記存檔,對辦公用品的領用、發(fā)放、出入庫做好登記;

  5、公司會議室的使用登記及安排;

  6、辦公區(qū)的安全檢查及安全管理;

  7、履行部門負責人安排的臨時性工作;

  8、考勤的統(tǒng)計與審核;

  9、辦公室人員行為的合規(guī)檢查。

行政前臺崗位職責6

  1、負責前臺接待,收取與郵件快遞,確保桶裝水的及時供應。

  2、負責公司辦公用品以及生日會禮品的采購工作;

  3、負責員工考勤的核算,協(xié)助公司固定資產、辦公用品的申購、維護、管理;

  4、負責公司日常行政事務,并協(xié)助業(yè)務部門其他事務;

  5、協(xié)助組織企業(yè)文化建設活動,如下午茶、員工活動、生日會、年會籌劃和現場組織等工作;

  6、確保接面試間、接待室、會議室、休閑室等環(huán)境的整潔,確保會議室設備的正常使用,白板筆的及時供應。

行政前臺崗位職責7

  職位描述

  【急聘】來電預約,可優(yōu)先面試,面試通過第二天可上崗!

  崗位職責

  1.公司的文檔、表格制作。

  2.負責公司后勤、保潔、采購等工作。

  3.統(tǒng)計公司各種表格數據

  4.文件、檔案、資料的整理、分類、歸檔、記錄;

  5.打印文件、復印資料;。 崗位職責②:

  1.負責各部門職位描述與崗位職責任職要求工作,執(zhí)行職位描述與崗位職責任職要求工作流程;

  2.協(xié)調、辦理員工職位描述與崗位職責任職要求、入職、離職、轉正、晉升等手續(xù);

行政前臺崗位職責8

  1.制度建立與完善:根據公司發(fā)展的實際情況,制定出合乎企業(yè)現狀的規(guī)章制度,知會各部門及人員,收集合理化建議,并在企業(yè)發(fā)展中及時調整和完善,使制度更加規(guī)范和合理,提高制度的可執(zhí)行性和有效性,切實可行地提高員工工作主動性和規(guī)范性。

  2.部門溝通與人員協(xié)調:了解近期的工作重點、業(yè)務要點及管理方面的思想。準確理解公司領導意圖、做好上情下達的工作。以主動謙虛的態(tài)度與其他部門人員充分溝通,盡可能及時了解各項業(yè)務的進展情況,并將信息及時整理反饋給公司領導,有效地協(xié)助上級推進工作。在日常的工作中,注意與其它部門和同事的協(xié)作,協(xié)調與各部門之間的關系,建立服務意識。

  3.績效考核:全面了解,評估員工工作績效,發(fā)現優(yōu)秀人才,提高公司工作效率,考核范圍為公司全體員工?己嗽瓌t是通過考核全面評價員工的各項工作表現,使員工了解自己的工作表現與取得報酬、待遇的關系,獲得努力向上、改善工作的'動力。使員工有機會參與公司管理程序,發(fā)表自己的意見。考核目的、考核對象、考核時間、考核指標體系、考核形式應相匹配。以崗位職責為主要依據,堅持上下結合,左右結合,定性與定量考核相結合。考核可采取上級評議、同級同事評議、自我鑒定、下級評議、外部客戶評議等。

行政前臺崗位職責9

  一、負責公司文印刷、文件收發(fā)、資料整理、印章的使用和保管。

  二、負責辦理員工的進廠、請假、調動、辭工離廠手續(xù);員工檔案資料建立。

  三、全面負責員工考勤工作。

  四、負責員工的就醫(yī)和簡單醫(yī)療應急處理。

  五、辦公、勞保、文化娛樂等用品的采購申請、質量驗收、發(fā)放、登記、管理。

  六、外來客人的接待和服務。

  七、外來電話、傳真的接聽(受)、記錄、傳達(送)。

  八、復印機、傳真機的管理和使用。

  九、公司內部其它事務性工作。

  十、領導交辦的其它工作

行政前臺崗位職責10

  【工作職責】:

  1、檢查園區(qū)管理系統(tǒng)以及提出優(yōu)化方案,并每天/每周/每月向總部反饋

  2、負責監(jiān)督、檢查、跟進公司客戶管理系統(tǒng)的標準流程正常進行,每天向總部反饋

  3、確保園區(qū)日常運營的物料的供應和管理

  4、園區(qū)日常的行政工作安排(采購報銷住宿安排等

  【任職資格】:

  1、優(yōu)良好的溝通協(xié)調能力,團隊合作精神,有較強的執(zhí)行力,強烈的責任心與敬業(yè)精神,熱愛教育事業(yè)

  2、掌握基本的辦公軟件Word、Excel、PowerPoint

  3、大專以上學歷

  4、有行政相關工作經驗的優(yōu)先錄用

行政前臺崗位職責11

   1.及時,準確接聽/轉接電話,如需要,記錄并及時轉達

  2.接待來訪客人并及時通知被訪客人

  3.負責招聘,簡歷的下載

  4.接收公司的郵件,物品等,并做好登記管理以及傳遞工作

  5.負責前臺區(qū)域的衛(wèi)生維護,保證設備安全及正常運轉(包括打印機,空調,打卡機等)

  6.協(xié)助公司員工的復印,傳真等工作

  7.完成上級領導交辦的其他工作

行政前臺崗位職責12

  1。負責公司總機的接聽和電話轉接,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關人員,不遺漏、延誤;

  2。負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴格執(zhí)行公司的商務接待服務規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌;

  3。負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;

  4。。收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品,并做好登記管理以及轉遞工作;

  5。負責復印機、打印機、傳真機等辦公設備的維護、管理工作;

  6。協(xié)助公司員工的復印、傳真等工作;

  7。協(xié)助行政部完成上級主管交辦的其它工作。

行政前臺崗位職責13

  1.前臺接待、電話互轉,記錄留言并及時轉達;

  2.文件、傳真、快遞、發(fā)票等收發(fā);

  3.維護公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境,員工著裝管理;

  4.外出登記及外出資料管理;

  5.辦公用品采購和登記管理;

  6.起草、傳達行政通知、相關文件,協(xié)助組織和落實公司各種活動;

  7.安排會議室及差旅票務、酒店預訂,公司通訊費用繳納;

  8.固定資產的管理;

  9.負責桶裝水的采購工作;

  10.節(jié)假日福利安排;

  11.領導安排的其他事宜;

行政前臺崗位職責14

  1、接打電話,接收傳真,按要求轉接電話或記錄信息,確保及時準確;

  2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員。對無關人員、上門推銷和無理取鬧者應拒之門外;

  3、及時督促公司保潔做好前臺、辦公走廊清潔衛(wèi)生,維護公司良好形象;

  4、監(jiān)督、管理員工每日打卡、考勤情況;

  5、負責公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作;

  6、負責辦公用品的盤點工作,做好登記存檔,并對辦公用品的領用、發(fā)放、出入庫做好登記;

  7、負責復印、傳真和打印等設備的使用與管理工作,合理使用,降低材料消耗;

  8、負責整理、分類、保管公司常用表格并依據實際使用情況進行增補;

  9、做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作;

  10、做好材料收集、檔案管理等工作;

  11、協(xié)助上級完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作。

  【崗位職責四】

  1、負責公司訪客接待及電話接轉;

  2、打印復印文件,收發(fā)信件、快遞等;

  3、及時更新和管理員工通訊錄;

  4、負責訂水、訂餐、預定機票、酒店等;

  5、負責公司固定資產的盤點、管理與維護;

  6、負責辦公用品及耗材的購置、管理及發(fā)放;

  7、負責辦公室日常的衛(wèi)生及安全維護;

  8、完成上級領導交辦的其他工作。

  1、接聽電話、傳真、記錄留言,按要求轉接電話或記錄信息,確保及時準確;

  2、接待來訪客人,登記、引導,安排洽談地點,及時通知被訪人員;

  3、收發(fā)傳真、復印文檔、信件、報刊、文件、快遞、包裹等,并做好登記工作;

  4、維護前廳、接待區(qū)、會議室等域內的整潔,以及設備、設施、綠植的保養(yǎng);

  5、起草、傳達行政通知、相關文件或備忘錄,協(xié)助組織公司各種活動和會議;

  6、協(xié)助整理報銷,部門資產盤點和管理;

  7、管理檔案、通訊錄等文件資料;

  【崗位職責五】

  1、公司來客的接待、引導,并及時通知相關負責人;

  2、公司快遞、包裹、信件、報刊雜志的收發(fā)及轉交工作;

  3、公司總機電話的接聽、轉接,電話內容記錄、信息傳達等相關工作;

  4、員工考勤的監(jiān)督管理、記錄、異?记趥浒;

  5、辦公場所秩序維護、辦公環(huán)境維護管理;

  6、協(xié)助上級領導完成其他各項工作。任職資格:

  【崗位職責六】

  1、接聽電話,接收傳真,按要求轉接電話或記錄信息,確保及時準確。

  2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員。對無關人員、上門推銷者應拒之門外。

  3、記錄坐班人員考勤,并每月匯總統(tǒng)計,報給財務。

  4、負責公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作

  5、負責辦公用品的盤點工作,做好登記存檔。并對辦公用品的領用、發(fā)放、出入庫做好登記。

  【崗位職責七】

  1、 接轉電話,收發(fā)傳真及信件,接待來訪客人;

  2、 負責部分崗位的招聘工作,更新招聘信息,電話預約,郵件通知等;

  3、 員工入職離職手續(xù)的辦理;

  4、.協(xié)助人事行政經理組織,策劃相關企業(yè)文化活動。

  5、 負責各類辦公用品采購、保管、盤點,保障物品正常供應;

  6、 維護公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境;

  7、 定期更新公司通訊錄

  【崗位職責八】

  1、接聽電話,接收傳真,按要求轉接電話或記錄信息,確保及時準確;

  2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員。對無關人員、上門推銷和無理取鬧者應拒之門外;

  3、保持公司清潔衛(wèi)生,展示公司良好形象;

  4、監(jiān)督員工每日考勤情況;

  5、負責公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作;

  6、負責辦公用品的盤點工作,做好登記存檔。并對辦公用品的領用、發(fā)放、出入庫做好登記;

  7、不定時檢查用品庫存,及時做好后勤保障工作;

  8、負責每月統(tǒng)計公司員工的考勤情況,考勤資料存檔;

  9、負責復印、傳真和打印等設備的使用與管理工作,合理使用,降低材料消耗;

  10、負責整理、分類、保管公司常用表格并依據實際使用情況進行增補;

  11、做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作;

  12、做好材料收集、檔案管理等工作;

  13、協(xié)助上級完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作;

  14、協(xié)助上級進行內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務;

  15、協(xié)助主任做好公司各部門之間的協(xié)調工作,積極完成上級交辦的臨時事務。

行政前臺崗位職責15

  一、行政工作:

  1、負責前臺臺面及公司LOGO的衛(wèi)生、保證前臺電腦、電話及傳真機的清潔及正常使用;保持前臺干凈、整潔;

  2、負責公司傳真、文件的接收、發(fā)送及電話的轉接;

  3、負責檢查安裝復印機、傳真機的每日用紙;

  4、負責公司來訪客人的接待;并保持辦公區(qū)域(除開放辦公區(qū))的整潔;

  5、 負責預定公司出差人員的機票、火車票;

  6、 負責與物業(yè)聯系,解決辦公區(qū)域內的相關問題;

  7、 負責員工的午餐預定、收取午餐費用;

  8、 負責辦公室衛(wèi)生紙、飲用水補充訂購。

  9、 按照公司收、發(fā)文的相關規(guī)定,接收、發(fā)送文件;

  10、 統(tǒng)計辦公用品的需求,月底向運營經理提供公司購買辦公用品清單;并完成采購工作。依據OA申領手續(xù)發(fā)放辦公用品。

  11、 負責公司打卡機的使用,輸入及每位員工的信息及增加新員工信息。每日統(tǒng)計公司員工考勤情況并報送運營經理。每月26日匯總上月員工考勤,交運營經理;

  12、 負責與相關人員聯系,按要求印制公司及員工名片;

  13、 定期查看公司信箱,相關文件的分發(fā),及負責文件的分類、歸檔;

  14、負責公司文件的掃描并分發(fā)給相關人員,保持掃描儀的正常使用及清潔;

  15、負責公司統(tǒng)計各項報表的報送及開具相關發(fā)票事宜;

  16、每月結算快遞、辦公用品、物業(yè)等各項費用交給財務。

  17、完成領導布置的其他任務。

  二、人事工作:

  1、協(xié)助人事部經理為新入司員工辦理相關手續(xù),并按規(guī)定建立員工檔案,之后發(fā)給行政人事部經理存檔;

  2、完善員工檔案、通訊錄;

  3、負責辦理員工離職時辦公用品的退還工作。

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