(精)工作會議記錄15篇
工作會議記錄1
參加人員：綠色校園工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員
主持：小德
時間：20xx.9地點辦公室
會議記錄
王校長：20xx學(xué)年我校綠色校園的創(chuàng)建目標(biāo)
1、引導(dǎo)師生關(guān)注環(huán)境保護問題，掌握基本的環(huán)境科學(xué)知識。
2、培養(yǎng)師生對環(huán)境負(fù)責(zé)任的精神，樹立熱愛大自然和保護地球家園的高尚情操。
3、使師生從自己做起，從小事做起，從關(guān)心校園環(huán)境做起，積極參與保護環(huán)境的行動。
4、將環(huán)境意識和行動貫穿于學(xué)校的管理活動、教育活動、教學(xué)活動和校園建設(shè)活動中。
5、20xx年12月接受省綠色校園的評估，爭取成為省綠色校園。
小偉：我們采取的創(chuàng)建措施主要有5點
1、成立創(chuàng)建“綠色校園”領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)
2、加強學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識，開展環(huán)境教育工作（馮艷云負(fù)責(zé)）
3、規(guī)范建設(shè)，優(yōu)化環(huán)境，創(chuàng)造良好育人條件
�。�1）校區(qū)校園建設(shè)立足長遠(yuǎn)發(fā)展，實行整體規(guī)劃，規(guī)范建設(shè)，教學(xué)、運動、生活、三區(qū)各自獨立。
（2）校園環(huán)境建設(shè)以美化、綠化、凈化、現(xiàn)代化、園林化為目的，努力營造美麗清新又與教育教學(xué)有機結(jié)合的自然景觀。
�。�3）大力加強校園文化建設(shè)，通過有為教育課題研究等形式，把整個校園建成環(huán)境教育的大課堂。
4、課內(nèi)滲透，課外實踐，進行環(huán)境知識教育
�。�1）以課堂教學(xué)為主，以教學(xué)大綱為綱，以現(xiàn)行課本為本，適時、適量、適度滲透環(huán)境教育。
（2）加強環(huán)境教育管理，納入學(xué)校工作計劃和教師的教學(xué)計劃。
�。�3）開展形式多樣的環(huán)境教育活動：
5、以身作則、言傳身教，提高環(huán)境教育效果
�。�1）教師注意保持衣裝整潔、保持辦公桌整齊、不吸煙、不隨地吐痰等。
�。�2）教師主動拒絕使用塑料袋和一次性餐具。
由少先隊大隊部帶領(lǐng)學(xué)生上街打掃街道，為環(huán)境保護作宣傳、做好事。學(xué)生處加強“值周班”的管理和引導(dǎo)工作，每周進行一次衛(wèi)生和“文明辦公室”的檢查，凈化校園，使課堂整潔，廁所干凈，廚房、餐廳符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。同時，學(xué)校將不斷提高校園衛(wèi)生要求，努力使我校各方面的'衛(wèi)生達(dá)到較高水平，使學(xué)生切身體會到清潔衛(wèi)生、綠色優(yōu)雅的環(huán)境給人帶來的身心愉悅，從而增強環(huán)境意識，做到環(huán)境育人的目的。
王校長：我校在創(chuàng)建省級綠色校園中取得了一些成績，但還做得很不夠。我們將不斷努力，力爭成為省級品牌綠色校園。
工作會議記錄2
20xx年5月28日下午，副院長黃后寶主持召開防震減災(zāi)工作會議，相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)同志章涇萍、周玉森、顧莉、王春音、姚勇、張斌華、王健、田雷、凌江文、毛麗英、王歡、曹根皓、汪繼軍出席會議。會議對《皖醫(yī)弋磯山醫(yī)院防震減災(zāi)應(yīng)急預(yù)案》和《皖醫(yī)弋磯山醫(yī)院防震減災(zāi)應(yīng)急疏散演練方案》進行了討論，并在科學(xué)分析當(dāng)前安全生產(chǎn)形式的基礎(chǔ)上，對醫(yī)院近期防震減災(zāi)工作進行了研究部署，現(xiàn)將有關(guān)會議決議紀(jì)要如下：
一、各部門要高度重視當(dāng)前的震情形勢和防震減災(zāi)工作現(xiàn)狀，站在講政治、顧大局、保穩(wěn)定的高度，從維護人民群眾生命財產(chǎn)安全的角度出發(fā)，牢固樹立“以人為本”的理念，進一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識，切實增強做好防震減災(zāi)工作的緊迫感和責(zé)任感。
二、進一步加強制度建設(shè)，深入貫徹落實《中華人民共和國防震減災(zāi)法》、《地震應(yīng)急預(yù)案管理暫行辦法》，結(jié)合工作實際，進一步完善《皖醫(yī)弋磯山醫(yī)院防震減災(zāi)應(yīng)急預(yù)案》和《皖醫(yī)弋磯山醫(yī)院防震減災(zāi)應(yīng)急疏散演練方案》，明確應(yīng)急工作程序、層級管理職責(zé)和協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，不斷增強制度建設(shè)的針對性、實效性和可操作性，為防震減災(zāi)工作的`開展提供法律依據(jù)和制度保障。
三、不斷完善工作機制，各部門要把防震減災(zāi)工作列入重要的議事日程，落實防震減災(zāi)工作責(zé)任制，定期研究解決防震減災(zāi)工作中的重大問題并建立監(jiān)督檢查制度，確保防震減災(zāi)工作高效有序地開展；醫(yī)院防震減災(zāi)應(yīng)急指揮部及各工作組成員位要樹立全局觀念，分工負(fù)責(zé)，密切配合，積極加強與政府機構(gòu)及有關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)，全面提高災(zāi)情預(yù)報、災(zāi)害防御和應(yīng)急救援能力，形成政府主導(dǎo)、專群結(jié)合、社會參與的防震減災(zāi)工作格局，最大限度減輕災(zāi)害損失。
四、加強防震減災(zāi)能力建設(shè)。立足“預(yù)防為主，防御與救助相結(jié)合”的工作方針，強化軟硬件設(shè)施抗震設(shè)防和保障能力，院內(nèi)新建、改建、擴建工程項目及后勤設(shè)備均嚴(yán)格按照7級標(biāo)準(zhǔn)抗震設(shè)防，并根據(jù)需要加強計算機網(wǎng)絡(luò)、通信設(shè)備的配置和管理，提升信息系統(tǒng)容災(zāi)備份能力，確保交通、通信及后勤設(shè)施的正常運行和及時搶救，切實增強應(yīng)對災(zāi)害的綜合協(xié)調(diào)和搶險救災(zāi)能力。
五、加強防震減災(zāi)應(yīng)急救援體系建設(shè)。牢固樹立“防大震、救大災(zāi)”的思想，健全完善災(zāi)情應(yīng)急指揮體系，加強災(zāi)害救援力量建設(shè)，發(fā)展壯大救援志愿者隊伍，合理配備應(yīng)急救援器材和裝備，定期開展應(yīng)急救援知識和技能培訓(xùn)，組織經(jīng)常性的應(yīng)急演練，做好災(zāi)情發(fā)生時患者及傷員的搶救、轉(zhuǎn)運和治療工作，提高現(xiàn)場救援和后方指揮能力；進一步建立和完善地震應(yīng)急資金和物資儲備制度，防震減災(zāi)工作經(jīng)費列入醫(yī)院財政年度預(yù)算，并根據(jù)需要確定基本食品、生活用品、藥物器材的儲備品種和規(guī)模，完善緊急狀態(tài)下物資儲備、調(diào)撥、配送和使用機制，逐步建立與防震減災(zāi)工作相適應(yīng)的應(yīng)急機制。
六、加強宣傳教育，提高群眾應(yīng)對災(zāi)害的能力。各部門要本著“積極、慎重、科學(xué)有效”的原則，積極通過廣播、網(wǎng)絡(luò)、專題講座等媒介和形式，大力宣傳和普及防震減災(zāi)科學(xué)知識，提高公眾對于地震、防震、避震和各種災(zāi)害性事件的基本鑒別能力、心理承受能力和自救互救能力，為工作開展?fàn)I造良好的思想保證和輿論氛圍。
工作會議記錄3
1、公布本學(xué)期學(xué)校信息化工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單。
組長：
組員：
2、組織學(xué)習(xí)，加強學(xué)校信息化工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理。進一步明確每個成員的責(zé)任，落實到人，要求每個成員要帶頭起示范作用。
3、傳達(dá)區(qū)信息中心工作會議精神，專用教室建設(shè)、管理與使用的`標(biāo)準(zhǔn)和要求，要求涉及的條線要嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)要求配合，互相合作，共同完成創(chuàng)建工作。
4、討論本學(xué)期工作重點：
1、xx教育技術(shù)課題的開展，因與學(xué)校主課題有一個共同的主題，只是研究的側(cè)重點不同，因此，要與主課題共同研究。
2、加強信息技術(shù)與課程整合研究，以競賽促整合水平的提高。因此，種點抓好區(qū)級各類競賽活動。校內(nèi)加強校本培訓(xùn)，提高教師的信息技術(shù)能力。
3、做好城域網(wǎng)建設(shè)，加強學(xué)校校園網(wǎng)的安全規(guī)范使用。
4、加強學(xué)校網(wǎng)站、博客的建設(shè)，使網(wǎng)站能更好地促進教師教師教育教學(xué)的研究，有利于教師的專業(yè)發(fā)展。
工作會議記錄4
x年7月6日，鎮(zhèn)委書記、人大主席王春波組織召開專題辦公會議，聽取鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院有關(guān)工作情況的匯報，討論研究了問安鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院工作的相關(guān)事宜，現(xiàn)會議內(nèi)容如下:
會議認(rèn)為，經(jīng)過近幾年的建設(shè)，衛(wèi)生院具備了好的硬件條件，如何加強軟件建設(shè)，如何更好服務(wù)群眾，滿足群眾基本醫(yī)療保健要求，是新一屆衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子面臨的新課題，也是鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府對衛(wèi)生院提出的新要求。根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃和衛(wèi)生院面臨的新形勢、新任務(wù)，當(dāng)前要抓好以下工作。一是抓隊伍。加強院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，營造團結(jié)、溝通、協(xié)作的良好氛圍，形成合力;重視黨員隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用;加強職工隊伍建設(shè)，提高職工的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力;推進鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設(shè)，加強對他們的管理培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo)。二是抓服務(wù)。在提升醫(yī)療服務(wù)水平方面突出工作細(xì)節(jié)和服務(wù)態(tài)度，做好醫(yī)療安全、公共衛(wèi)生安全的管理工作，制定應(yīng)急預(yù)案，在適當(dāng)?shù)臅r候舉行應(yīng)急演練。三是抓管理，讓人民群眾得實惠。重視群眾提出的`熱、難點問題;加快門診、急診規(guī)范化建設(shè)，加強值班管理;按照相關(guān)規(guī)定積極推進院務(wù)公開;嚴(yán)格執(zhí)行新農(nóng)合政策，做到合理檢查、合理治療、合理用藥。
會議就有關(guān)具體問題進行了安排部署。
1、關(guān)于村衛(wèi)生室建設(shè)問題。目前我鎮(zhèn)部分村衛(wèi)生室場所未規(guī)范。有5個村村委會未提供場所，其村醫(yī)在自家執(zhí)業(yè)(龔家坪、曇華寺、覃家山、四崗、雙湖);2個村衛(wèi)生室由村委會提供房屋但未達(dá)標(biāo)(關(guān)廟山、萬店);1個村衛(wèi)生室無固定場所，由村委會租房開展工作(龔橋)。按照醫(yī)改政策要求，村衛(wèi)生室屬公益性質(zhì)，應(yīng)由村集體舉辦。會議決定由白琳丹同志牽頭于近期組織相關(guān)單位開展專題調(diào)研，形成方案后交黨委會研究。
2、關(guān)于衛(wèi)生院院內(nèi)環(huán)境問題。
衛(wèi)生院新門診樓建成后，衛(wèi)生院面貌明顯改善，但院內(nèi)花壇未建設(shè)到位，老門診樓前場地管理混亂，院內(nèi)垃圾處理不及時，影響了衛(wèi)生院整體形象。會議決定由余兵同志牽頭，組織村鎮(zhèn)建設(shè)服務(wù)中心和衛(wèi)生院相關(guān)人員對衛(wèi)生院院內(nèi)花壇、圍欄建設(shè)及垃圾清運等問題進行研究，形成可行性方案抓緊落實。
3、關(guān)于湖北省示范衛(wèi)生院創(chuàng)建問題。
按照今年全市衛(wèi)生工作會議要求，問安鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院今年必須創(chuàng)建"湖北省示范衛(wèi)生院"，目前衛(wèi)生院已在積極籌備階段，并接受省衛(wèi)生廳于今年九月初的驗收。會議要求衛(wèi)生院將創(chuàng)建工作作為今年工作的重點，細(xì)化措施抓好落實，確保一次通過驗收。
4、關(guān)于經(jīng)費問題。
近年來，鎮(zhèn)衛(wèi)生院積極承擔(dān)了政府的計劃生育服務(wù)、愛國衛(wèi)生、傳染病防治、食品藥品安全管理等職能。實施國家基本藥物制度后，衛(wèi)生院經(jīng)費實行收支管理，上述工作經(jīng)費未納入市財政預(yù)算，在無經(jīng)費支持下要求衛(wèi)生院完成相應(yīng)工作存在一定困難�？紤]以上因素，會議決定，上述工作經(jīng)費支出以滿足工作需要為出發(fā)點，采取經(jīng)費包干形式，包干金額伍萬元整(包含今年年初已支出購買鼠藥的陸仟元經(jīng)費)。
工作會議記錄5
在會議中，XXX段長對四月份出現(xiàn)的問題進行了詳細(xì)分析，并重點強調(diào)了個別員工家屬進入車間和晚班下班后不停機清洗機臺的危險性事件。他要求班組段長加強管理，防范事故的發(fā)生。各位段長、班長積極參與安全生產(chǎn)問題的討論。
XXX、XXX、某某某提出要求公司的工作鞋必須具備防滑功能，以保護員工免受滑倒傷害。
班長某某某列舉了一些有建設(shè)性的意見，包括員工安全培訓(xùn)、規(guī)范作業(yè)操作和完善保險體制。班長某某某提出了一個新穎的“老師傅新徒弟”承包安全責(zé)任的建議，得到在座各位的積極響應(yīng)。
會議還就車間安全培訓(xùn)提出了很多建設(shè)性意見，如確定操作技巧的規(guī)范等。這引起了車間的重視，要求今后采取切實措施調(diào)整與落實。
最后，作為釀造127車間的生產(chǎn)安全主管，XXX向大家介紹了車間的人員安全構(gòu)架，并要求大家共同提高公司安全管理水平。
安全工作會議記錄：
會議規(guī)定了電氣設(shè)施的安裝要求，要求各單位在安裝電氣設(shè)備、設(shè)施時必須按照安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化要求來安裝，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。
例如，設(shè)備安裝人員要按照三相五線制的要求進行設(shè)計和安裝，手動(移動)工具的插座前端要安裝漏保，插座板、控制箱等供電設(shè)施要確保PE線(零線)到位等等。
會議布置了20xx年度的安全環(huán)�？己斯ぷ�，調(diào)整了考核時間和標(biāo)準(zhǔn)，要求各單位按照要求進行整改和落實。
此外，會議還告知了其他工作，包括20xx年度安全生產(chǎn)工作創(chuàng)新申報等。各單位要及時報送相關(guān)材料。
2.各單位必須在12月底前完成部門和班組的安全責(zé)任書簽訂工作。責(zé)任書格式必須規(guī)范，條款內(nèi)容可根據(jù)本單位實際情況進行調(diào)整。
3.根據(jù)《安全保衛(wèi)管理制度》3.3.1規(guī)定，員工在上班期間外出需憑借上級主管批準(zhǔn)的假期申請表或公差審批表，并在門衛(wèi)室備案。對于坐班車到南北廠區(qū)的員工，班車司機應(yīng)負(fù)責(zé)監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)員工半途下車辦私事，應(yīng)向后勤保障中心安監(jiān)部反饋，并通報相關(guān)單位。從12月1日起，各門衛(wèi)室將嚴(yán)格執(zhí)行此制度，請各單位做好相關(guān)工作。
4.下一步的安全重點工作提醒如下：1）各單位已基本完善了基礎(chǔ)管理資料，通過安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)。接下來，各單位應(yīng)及時整改存在的問題，并嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化要求來實施今后的工作。
2）在設(shè)備安裝和布局前，各單位應(yīng)根據(jù)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化要求，科學(xué)、合理地布局，避免重復(fù)性返工。
3）加強特種設(shè)備的安全生產(chǎn)管理，責(zé)任部門應(yīng)按規(guī)定進行安全檢查，并做好記錄。對需要檢驗、檢測的.設(shè)備，責(zé)任部門必須按規(guī)定檢測。鍋爐、壓力、起重機械、電梯、壓力表、安全閥等必須在檢測周期內(nèi)使用。
4）加強特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)管理，無證人員一律不得上崗操作；有證人員上崗操作時必須規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化操作，不得違章違規(guī)操作。
5）加強危險化學(xué)品的安全管理，使用人員要定人、定崗，儲存時必須按要求存放，加強使用過程中的安全控制。
6）除沖床紅外線保護外，小沖床上能加裝防護網(wǎng)的單位應(yīng)及時落實。
在會議中，我們總結(jié)了上季度的安全工作，并安排、部署了下季度的工作。通過安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，我們提高了安全管理水平，并制定了公司的安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)，建立了安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全操作規(guī)程。我們還確定了關(guān)鍵裝置和重點部位，并實施了安全聯(lián)系點管理機制。接下來，我們將及時整改存在的問題，并嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化要求來實施今后的工作。
按照安全標(biāo)準(zhǔn)化要求，我們實施了關(guān)鍵裝置和重點部位的安全聯(lián)系點管理制度，并確定了這些位置。我們還對安全聯(lián)系人進行監(jiān)督管理，參加安全活動進行考核，結(jié)果表明他們都按照要求履行了承包職責(zé)。我們希望他們能夠繼續(xù)堅持。此外，我們很高興地宣布，我們未發(fā)生任何生產(chǎn)安全事故和其他傷亡事故。安全生產(chǎn)科定期組織人員對車間進行安全檢查和巡查，未發(fā)現(xiàn)較大或重大隱患。我們及時安排人員進行了整改，以保障公司的生產(chǎn)正常、安全運行。
廠長在工作指示中提到，上季度我們的生產(chǎn)取得了喜人的成績，但是我們的安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作進展有點緩慢。他希望各班組、部門積極開展安全標(biāo)準(zhǔn)化工作，爭取在年前通過考評，完成本年工作目標(biāo)。
在安全生產(chǎn)工作會議上，現(xiàn)場主管總結(jié)了近段時間的安全生產(chǎn)工作，他們在大家的共同努力下，做到了無安全事故發(fā)生。會議要求現(xiàn)場管理人員和各作業(yè)班組長要加強對現(xiàn)場工人的安全教育，并認(rèn)真開展好每日的安全教育活動。他們希望能夠嚴(yán)格按照安全技術(shù)操作規(guī)程精心施工。此外，機械設(shè)備操作人員需要熟練掌握安全操作技術(shù)，認(rèn)真做好設(shè)備的維護和保養(yǎng)，確保每天機械能正常運轉(zhuǎn)，無機械故障發(fā)生。對現(xiàn)場安全防護裝置要勤檢查，發(fā)現(xiàn)隱患要及時匯報，并積極采取措施進行整改，及時消除隱患。
在另一次安全生產(chǎn)工作會議上，要求各作業(yè)小組和班組工人進車間后必須參加公司組織的安全教育，以提高安全素質(zhì)。新工人上崗前必須經(jīng)過三級安全培訓(xùn)教育，并考試合格才能上崗。會議強調(diào)了嚴(yán)格加強安全生產(chǎn)方面的教育，使每位工人都熟知自己所操作的工種規(guī)程。他們堅持班前安全教育活動，并針對各工種操作技術(shù)規(guī)范要求作強調(diào)工作，以杜絕安全事故的發(fā)生。此外，會議還提到了樹立好企業(yè)的形象，做到持證上崗，工作前要堅持穿著。
工作會議記錄6
日期：20xx年10月20日
地點：公司辦公室
參與人員：管理層、員工代表、消防專家
本次會議主要圍繞企業(yè)消防工作的總體安排和具體實施進行了討論，以確保企業(yè)消防安全工作可以得到科學(xué)有效的開展。
會議主持人從“消防安全意識教育”、“消防器材管理”、“應(yīng)急演練”等幾個方面進行了安排與說明。首先，強調(diào)了對員工消防安全意識教育的重要性，并提出了具體的培訓(xùn)計劃，以提高員工的消防安全意識和應(yīng)變能力。
接下來，對于消防器材的管理進行了詳細(xì)說明，包括對消防器材的定期檢修及保養(yǎng)，如有問題及時及時匯報以便能夠得到及時的修理和更換。
其次，我們討論了應(yīng)急演練的問題，特別是在一場緊急情況發(fā)生時，需要統(tǒng)一的指揮與行動，如何在最短時間內(nèi)使所有員工帶著有效的應(yīng)急能力去處置各類應(yīng)急事件。討論中，我們對于應(yīng)急演練的內(nèi)容、人員、時間、地點等方面進行了安排和規(guī)劃。
在專家的指導(dǎo)下，我們進行了一次模擬火災(zāi)演習(xí)，全新的消防裝備及安全防護措施得到了充分的驗證和試用，并得出了專家的精準(zhǔn)評估，這為企業(yè)的`消防安全工作打下了良好的基礎(chǔ)。
在會議的最后，我們對今后的消防工作進行了總結(jié)，通過研究討論，提出了不少具體好的改進措施和方案，一一列出主要分工任務(wù)及時落實，以期待能在今后的遇到危險情況時，全體員工能夠冷靜應(yīng)對，組織有力，有效地減少了火災(zāi)、人員傷亡和財產(chǎn)損失的發(fā)生。
綜上所述，本次消防工作會議的舉辦，增強了員工消防安全意識，完善了企業(yè)的消防管理制度，規(guī)范了消防器材使用和管理，并加強應(yīng)急響應(yīng)等多種方面，企業(yè)消防安全工作著重實踐與理論相結(jié)合的做法，將有效防范和遏制火災(zāi)事故發(fā)生，促進了企業(yè)科學(xué)發(fā)展。
工作會議記錄7
6月30日，高新區(qū)新鋼經(jīng)濟發(fā)展區(qū)衛(wèi)計辦召開計生工作半年總結(jié)會。
會議對度半年以來計生工作特別是國家實行全面放開二孩生育政策以來，計生工作開展情況進行總結(jié)，對婚檢、孕檢、唐篩參見率進行通報，并安排部署下半年工作。
會議要求，各社區(qū)計生專干嚴(yán)格進行人口信息核查，做到人口信息底數(shù)清，情況明，確保全員人口信息準(zhǔn)確性；各社區(qū)要新增宣傳標(biāo)語，加強對全面二孩、獎勵扶助、婚檢孕檢、違法生育處罰政策、兩癌篩查等政策宣傳。
會議還就人員基本信息、育齡婦女計劃生育情況信息、二孩政策、再婚生育審批政策、獎勵扶助等事項進行集中培訓(xùn)，提升基層計生工作人員服務(wù)能力。
工作會議記錄8
9月6日下午，梅嶺小學(xué)在總校影視書吧召開了新學(xué)期總務(wù)后勤人員會議。學(xué)校陳文艷校長、卜仁國書記、三校區(qū)全體后勤總務(wù)人員參加了此次會議。會議由副校長胡金雪主持。
胡金雪副校長總結(jié)了上學(xué)期三校區(qū)的總務(wù)處工作取得的成績和存在的問題，要求全體后勤人員以"后勤服務(wù)教學(xué)"為宗旨，采取"走動式的一日三巡"模式，努力提升后勤服務(wù)的"響應(yīng)度"。會上，他向大家通報了新學(xué)期總務(wù)人員的分工，介紹了本學(xué)期總務(wù)處重點工作和創(chuàng)新項目。
卜仁國書記以"講政治、守規(guī)矩，顧大局、勇?lián)?dāng)，勤工作、重協(xié)作，講奉獻(xiàn)、做貢獻(xiàn)"為題，要求總務(wù)后勤人員圍繞學(xué)校教育教學(xué)和各項重點工作，加強精細(xì)化管理，確保各項措施落實到位，在完善制度、服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)提升等方面著力開展工作，努力開創(chuàng)梅嶺小學(xué)后勤工作新局面。
陳文艷校長作了總結(jié)發(fā)言，她指出，學(xué)校的發(fā)展離不開全體后勤員工的.辛勤付出，勉勵大家珍惜現(xiàn)在的工作崗位，珍惜學(xué)校榮譽，樹立服務(wù)意識、節(jié)約意識、安全意識和責(zé)任意識，努力工作，盡心盡責(zé)，為全校師生營造一個安全、衛(wèi)生、舒適的生活環(huán)境，為學(xué)校的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的智慧和力量。
新學(xué)期，梅嶺小學(xué)總務(wù)處將進一步增強后勤人員的服務(wù)意識，提高服務(wù)技能，科學(xué)管理的水平，努力開創(chuàng)梅嶺小學(xué)后勤工作新局面。
工作會議記錄9
日期：9月1日
會議主題：平安建設(shè)工作會議
參會人員：
主持人：張經(jīng)理
出席人員：王經(jīng)理、李主任、趙工程師、劉會計、孫保安、周維修、鄭保潔
列席人員：無
議程：
1. 會議主題確定
2. 上一階段平安建設(shè)工作情況匯報
3. 平安建設(shè)工作中存在的問題分析和解決措施討論
4. 下一階段平安建設(shè)工作計劃制定
5. 會議總結(jié)
會議記錄：
1. 會議主題確定
會議主題為“平安建設(shè)工作會議”
2. 上一階段平安建設(shè)工作情況匯報
張經(jīng)理匯報了上一階段的平安建設(shè)工作情況。公司已經(jīng)制定了一系列的平安建設(shè)措施，開展了安全生產(chǎn)培訓(xùn)和應(yīng)急演練等活動。同時也對安全設(shè)施進行了更新和完善，提高了員工的安全意識。
3. 平安建設(shè)工作中存在的問題分析和解決措施討論
與會人員對上一階段的平安建設(shè)工作進行了深入討論，發(fā)現(xiàn)存在以下問題：
�、� 安全意識未得到全面提升，需要加強員工安全意識的培訓(xùn)和宣傳。
�、� 安全管理制度不夠完善，需要進一步完善和落實。
�、� 安全設(shè)施還有待改進，需要對現(xiàn)有設(shè)施進行更新和加強。
針對以上問題，與會人員提出了以下解決措施：
�、� 堅持以人為本，加強員工安全教育和宣傳。
② 完善安全管理制度，落實到位，并加強執(zhí)行力度。
�、� 對現(xiàn)有安全設(shè)施進行檢查和更新，確保設(shè)施的穩(wěn)定性和可靠性。
4. 下一階段平安建設(shè)工作計劃制定
與會人員針對上一階段的問題和解決措施，制定了下一階段平安建設(shè)工作計劃：
�、� 制定并實施新的安全管理制度。
�、� 加強員工安全教育和宣傳，提高員工安全意識和自我保護能力。
�、� 對現(xiàn)有的`安全設(shè)施進行更新和改善，確保設(shè)施的可靠性。
④ 定期組織應(yīng)急演練，提高應(yīng)急反應(yīng)能力。
5. 會議總結(jié)
會議總結(jié)了本次會議的討論和決定。與會人員認(rèn)為，通過此次會議，對公司的平安建設(shè)工作有了更深入的認(rèn)識和理解，也制定了更為有效的解決方案。大家一致表示，將認(rèn)真貫徹會議決定，積極推進公司的平安建設(shè)工作，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營的安全和穩(wěn)定。
工作會議記錄10
時間：20xx年10月1日
地點：公司會議室
主題：保密工作
會議主席：XXX
會議記錄員：XXX
參會人員：公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門經(jīng)理、保密辦公室主任、技術(shù)部門負(fù)責(zé)人等
會議議程：
一、公司保密工作的現(xiàn)狀和未來方向
二、保密意識的提升和保密責(zé)任的落實
三、信息安全和網(wǎng)絡(luò)保密的加強
四、保密規(guī)定的修改和完善
五、保密工作監(jiān)督和考核機制的建立
議程一：公司保密工作的現(xiàn)狀和未來方向
公司保密工作已初步建立起來，但還存在一些不足之處，例如保密制度不完善、保密培訓(xùn)不夠充分等。在未來，公司保密工作應(yīng)當(dāng)明確保密制度，建立全員保密意識，加強保密技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)用，保護公司的知識產(chǎn)權(quán)。同時，應(yīng)與合作伙伴建立保密協(xié)議，確保合作過程中的信息安全。
議程二：保密意識的提升和保密責(zé)任的`落實
公司各部門應(yīng)當(dāng)加強保密意識的教育，確保全員掌握保密意識和技能。保密責(zé)任應(yīng)當(dāng)?shù)玫铰鋵�，明確保密責(zé)任人和責(zé)任范圍，定期進行保密相關(guān)工作的審核和考核。
議程三：信息安全和網(wǎng)絡(luò)保密的加強
隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展，信息安全和網(wǎng)絡(luò)保密越來越重要。公司應(yīng)當(dāng)建立信息安全管理體系，加強信息安全技術(shù)研發(fā)和應(yīng)用。網(wǎng)絡(luò)保密應(yīng)當(dāng)?shù)玫疥P(guān)注，完善公司網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)，建立網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)控系統(tǒng)、加密傳輸通道等，確保關(guān)鍵信息不被竊取、泄露等。
議程四：保密規(guī)定的修改和完善
公司保密制度需要不斷地完善和修改。應(yīng)當(dāng)根據(jù)實際情況和保密要求，定期進行保密規(guī)定的修訂。同時，應(yīng)當(dāng)建立保密文件樹立和管理制度，明確各級保密文件的管理權(quán)限和保存期限。
議程五：保密工作監(jiān)督和考核機制的建立
公司保密工作需要對各部門進行監(jiān)督和考核。應(yīng)當(dāng)建立保密考核指標(biāo)體系，將保密工作納入各部門日常工作考核的內(nèi)容，并制定相關(guān)懲罰制度，對違反保密規(guī)定的人員進行懲處。
最后，會議總結(jié)了保密工作的現(xiàn)狀和未來方向，以及保密工作應(yīng)當(dāng)重視的一些問題。希望各部門能夠認(rèn)真對待保密工作，做到保密意識的提高、責(zé)任的落實、信息安全和網(wǎng)絡(luò)保密的加強，完善保密制度和建立監(jiān)督和考核機制。只有這樣，才能確保公司知識產(chǎn)權(quán)和敏感信息的安全。
工作會議記錄11
時間：20xx年9月1日中午1：30
地點：1―515壽險教研室
參加人員：
主持：
專題研討主題：
討論《社會保險理論與實務(wù)》教材結(jié)構(gòu)、體例、編寫分工。
首先，李XX闡述了以壽險教研室牽頭，編寫教材的必要性�！渡鐣ｋU》是我院金融保險專業(yè)、保險實務(wù)專業(yè)、營銷策劃專業(yè)、投資理財?shù)葘I(yè)的專業(yè)核心課與專業(yè)基礎(chǔ)課，在各保險類專業(yè)職業(yè)能力培養(yǎng)中的地位與作用突出，有利于構(gòu)建學(xué)生的保險專業(yè)知識體系，是實現(xiàn)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。通過這門課程的學(xué)習(xí)，學(xué)生不僅牢固掌握豐富的社會保險理論與政策知識，深入了解我國社會保險的具體實踐和改革發(fā)展趨勢，而且初步學(xué)會了以專業(yè)的眼光去審視社會保險的變革歷程，用專業(yè)的思維去分析商業(yè)保險與社會保險在實踐中的`不同。為從事商業(yè)保險的銷售、承保、理賠、客戶服務(wù)工作打下良好的基礎(chǔ)。
其次，各位老師深刻闡述了自己在上《社會保險》課程中使用教材中遇到的問題：
田XX老師認(rèn)為，同類教材雖然多，大部分的教材均適應(yīng)本科層次的教育，偏重理論的多，注重實踐的少，項目式的少。另外市面上的教材適合公共管理、人力資源管理、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)人員使用。為保險專業(yè)的學(xué)生量身定做的教材幾乎沒有。
劉XX老師認(rèn)為，近幾年，我院選用的《社會保險》教材均是其他院校出版的。我院《社會保險》教材建設(shè)這幾年為空白。這期間《社會保險法》出臺，政策變化較大。因此編寫一本適合高職保險專業(yè)學(xué)生的配套教材顯得十分重要和緊迫。
李XX老師認(rèn)為，在課程建設(shè)中，壽險教研室正積極試行、推進項目式教學(xué)方法，在近三年的教學(xué)中均采用項目式教學(xué)，《社會保險》課程已經(jīng)形成了課程標(biāo)準(zhǔn)、實訓(xùn)大綱、學(xué)習(xí)指南、考核標(biāo)準(zhǔn)、課程課件、案例庫、習(xí)題庫等一系列的課程資源。建議在編寫教材的同時，做好立體資源庫的建設(shè)。
李XX老師認(rèn)為，大多數(shù)《社會保險》教材與教學(xué)偏重于課堂理論，不夠重視實務(wù)和課堂實訓(xùn)，不能適應(yīng)金融市場的需要，為了積極尋找效果更好的教學(xué)之路設(shè)立本項目，本教材本著“理論夠用，實務(wù)為重”的原則，在教材中應(yīng)該增加大量的企業(yè)實際案例，增設(shè)了實訓(xùn)課堂，立足于改變該課程傳統(tǒng)教學(xué)上的偏重于課堂理論教學(xué)。
馬柯夫老師認(rèn)為，教材應(yīng)該項目任務(wù)為主線，以學(xué)生工作后的崗位任務(wù)要求為依據(jù)，以任務(wù)驅(qū)動為導(dǎo)向，教師為引導(dǎo)、學(xué)生為主體的項目式編寫模式。強調(diào)“教、學(xué)、做、練一體化，理實一體化”的課程設(shè)計理念。
吳XX老師認(rèn)為，市面上的教材理論性強，適合公共管理、人力資源管理、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)人員使用。為保險專業(yè)的學(xué)生量身定做的教材幾乎沒有。本教材結(jié)合保險公司實際需要，為我院保險類專業(yè)理財類專業(yè)量身定做，具有一定特色。
馬XX老師認(rèn)為，引入保險公司養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等實際案例，基于商業(yè)保險和理財規(guī)劃的角度，引導(dǎo)學(xué)生利用社會保險知識解決實務(wù)中的工作問題。培養(yǎng)學(xué)生利用社會保險知識在商業(yè)保險營銷、保險理賠上的應(yīng)用，使學(xué)生一畢業(yè)就能上崗。
周XX主任和黃XX副主任分別就老師提出的看法進行了總結(jié)。
最后，大家明確了教材編寫的分工，同時討論通過了教材的體例。明確了《社會保險理論與實務(wù)》教材編寫大綱及、時間安排。為保證按時投入使用，確定交初稿時間為20xx年10月5日。
工作會議記錄12
參加人員：社會工作協(xié)會督導(dǎo)XX老師，@＠市社會福利院社工5人，社區(qū)服務(wù)中心社工4人。
時間：20xx年11月10日星期四下午2：30——5：30
地點：＠＠市社會福利院社工辦公室
記錄人：
督導(dǎo)內(nèi)容
此次督導(dǎo)會議是我們作為專職社工上崗后的第一次督導(dǎo)會議，對我們專業(yè)價值觀的樹立，專業(yè)服務(wù)工作的開展，專業(yè)技術(shù)的完善起到了重要的推動作用。
會議由XX老師主持，會議主要分為兩個方面，一方面，由在@@市社區(qū)服務(wù)中心的4名同學(xué)向XX老師總結(jié)近4個月的工作情況，并向XX老師提出在工作中的種種困惑和專業(yè)技術(shù)方面的問題，由XX老師一一作答；另一方面，由＠@市社會福利院的5名社工向XX老師總結(jié)近4個月的工作情況，同時也向XX老師提出了很多在工作中的問題，并由XX老師一一作答。
督導(dǎo)的過程采用小組督導(dǎo)的方式，大家積極踴躍的發(fā)言，并且相互間解答和介紹工作的方式方法。
�。繞市社區(qū)服務(wù)中心的社工，詳細(xì)介紹了，在崗位期間的種種工作狀態(tài)以及現(xiàn)階段存在的不足。
他們認(rèn)為，首先，現(xiàn)階段，@＠市社區(qū)服務(wù)中心的社工，主要從事的行政性工作很多，大多數(shù)人在崗位上從事的，是寫文章，寫活動總結(jié)，寫新聞稿，以及一些日常性的行政工作。無法找到跟社會工作專業(yè)的連接點，沒有在活動中，挖掘到社工的存在意義。這方面，XX老師給予了解答：在很多時候，社工在崗位上從事著大量的行政性工作，但是社工在實際的工作中，在找準(zhǔn)社會工作與行政工作的連接點，比如寫文章，寫總結(jié)，寫活動的意義，在最后，要將文章偏重于社會工作的角度，要加大對社會工作的反思，增強周圍群眾，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部對社會工作的重視程度。要在大量的行政工作中，通過和領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商，抽出時間來“走下去”，到基層去，到社區(qū)去，密切的聯(lián)系群眾，才有更多詳實的第一手資料，才能在所寫文章中有大量生動詳實的描寫，才能最后有所突破。
其次，作為一名專職社會工作者，在社區(qū)服務(wù)中心的項目“##"項目中發(fā)揮的作用，特別是專業(yè)作用，微乎其微，大量的時間，被用于維護網(wǎng)站建設(shè)，整理材料上面。這方面， XX老師同樣給予了詳細(xì)的解答。 XX老師認(rèn)為，要首先想清楚，在整個“#＃"項目中，社工所扮演的角色以及社工的作用。社工在項目中，應(yīng)該深入的走訪用戶，進入社區(qū)，開展廣泛的宣傳工作，讓更多的群眾了解“##"項目，讓更多的社區(qū)和特定的群體，免費得享受這個項目所帶來的福利。要爭取“＃＃”項目中，客服部的部分工作，歸社工負(fù)責(zé)，要增加走訪的機會，和用戶群體，深入交流，廣泛宣傳，而不是讓整個“##”項目成為一個形式，或是少數(shù)特權(quán)人物的專利，要讓整個項目造福廣大市民。在必要的時候，可以申請增加社工人數(shù)，來彌補因人數(shù)不足而造成的在“＃#”項目中崗位職責(zé)不明確的問題。最后，作為被借調(diào)到@＠市政權(quán)科的同工，介紹了自己在工作中的情況以及遇到的困難和感受到的不足。她介紹說，自己的崗位比較復(fù)雜，被調(diào)到“中國老年基金會”，來參與“＠要的時候，可以申請增加社工人數(shù)，來彌補因人數(shù)不足而造成的在“＃#”項目中崗位職責(zé)不明確的問題。
最后，作為被借調(diào)到@＠市政權(quán)科的同工，介紹了自己在工作中的情況以及遇到的困難和感受到的不足。她介紹說，自己的崗位比較復(fù)雜，被調(diào)到“中國老年基金會”，來參與“＠@市10大孝子"評選活動，后來又從事了“村務(wù)公開”的相關(guān)工作。在工作中，很少有機會廣泛的接觸到基層，而且，需要得到領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。 XX老師對其工作中的一些問題，進行了點評，認(rèn)為，整個“＠＠市10大孝子”評選活動，社工應(yīng)該大有可為，應(yīng)該起到主導(dǎo)作用，不應(yīng)該將主動權(quán)交給非盈利機構(gòu)和大眾傳媒，這樣影響到了活動的最后的意義，由社工牽頭，會改變這個格局�！按鍎�(wù)公開"項目中，社會工作者也是大有可為，應(yīng)當(dāng)更為詳細(xì)的深入農(nóng)村中去，宣傳村務(wù)公開，積極鼓勵選民參與，提高選民參與村務(wù)的能力和素質(zhì)，要重點思索社工應(yīng)該在村務(wù)公開的哪個環(huán)節(jié)進行處理。
隨后，＠@市社會福利院的5名社工，由同工作為代表，詳細(xì)介紹了自己近幾個月的工作情況，著重介紹了@＠市社會福利院的特色小組活動，并就在工作中遇到的問題，一一向XX老師提問。 XX老師認(rèn)真提取了王金蓮?fù)さ膮R報和總結(jié)，并不時提出自己的見解和疑惑。
首先，@@市社會福利院的專職社工們，在對老人開展服務(wù)的前，會對老人進行全面，詳實，客觀的了解，并對老人的一些特殊需求和老人的特殊情況進行了解。這些都對今后工作的開展起到了推進作用，并且能夠快速的建立專業(yè)關(guān)系。但是，這之后，如果想做一個系統(tǒng)的，專業(yè)的個案工作，自己的技術(shù)還不成型，需要探討出一個切實可行的工作方案和實施方法。并且談到，在實際的工作中，他們很是缺乏專業(yè)技術(shù)的支持和客觀物質(zhì)的支持。而且，有時候，很多老人的特殊需求，會與福利院制度以及領(lǐng)導(dǎo)的指示相沖突，社工作為連接服務(wù)對象和服務(wù)機構(gòu)的紐帶，在中間的工作不好開展。 XX老師對這個問題談了自己的`看法。她認(rèn)為，在工作中，要了解老人的特殊需求，就要盡可能的滿足老人的需求，但是在處理跟領(lǐng)導(dǎo)的矛盾過程中，要講究方法，將就策略，要會說話�？梢栽囍蝾I(lǐng)導(dǎo)說明，事情的利弊和矛盾的所在之處，充分運用所學(xué)知識和專業(yè)的方法，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)從專業(yè)角度看待問題。對于客觀物質(zhì)方的支持，XX老師認(rèn)為，這完全可以通過自己的合理爭取來達(dá)成目標(biāo)，在實際工作中，要注意多多觀察，可以通過適當(dāng)?shù)那榫澳M或者角色模擬，來提前預(yù)演一下，已達(dá)到最終的目的。
其次，對于各種小組活動的開展，XX老師提出了廣泛而富有實效的建議。她認(rèn)為，在開展活動的過程中，不要總是拘泥與在活動室開展，也可以靈活多樣的再老人的房間開展小型的小組活動，甚至兩三個人，就可以開展一次小組活動。小組活動的目的性要明確，要知道老人們的需求，并在小組活動中，盡可能的反應(yīng)老人的需求，還要根據(jù)不同的老人，開展不同的小組活動，也就是要對老人進行分類，這個分類不是死板的，硬性的，而是靈活的，富有彈性的。讓不同的老人結(jié)合自己的特點，開展不同的，富有針對性的小組活動。 XX老師還提出，現(xiàn)階段的小組活動，已經(jīng)發(fā)展到一個瓶頸，應(yīng)當(dāng)試圖轉(zhuǎn)型，而不是沿著原來的老路走。要極大的豐富起各個部門的小組活動，小組活動形式要多樣，內(nèi)容要豐富。院的5名同工虛心接受了XX老師的建議和對不足的評判。
最后，他們談到了現(xiàn)階段護工和社工的區(qū)別。 XX老師對此做出了詳細(xì)的解答。她認(rèn)為，臨時性客串的幫忙性質(zhì)的護理工作可以適當(dāng)?shù)拈_展和參與，但是，如果是制度性的，則不應(yīng)該由社工承擔(dān)。特別值得注意的是，社工應(yīng)該禁止獨立參與有較高要求的獨立的護理工作，比如洗澡。社工是沒有經(jīng)過專業(yè)訓(xùn)練的，很多動作和要領(lǐng)是不到位的，容易在操作過程中，產(chǎn)生失誤。社工的工作，可以通過給老人干些活，來盡快的和老人拉近距離，產(chǎn)生信任，有利于今后的工作開展。但是，護理工作不應(yīng)該認(rèn)為常規(guī)性的工作。
另外，＠＠市社會福利院的社工還就將來，要開展的針對全院職工的社工知識講座和社工理論培訓(xùn)，征求了XX老師的意見。
督導(dǎo)會議過程中，大家努力的思考，踴躍的發(fā)言，積極的討論，認(rèn)真做著筆記。會議最后， XX老師給我們講解了今后督導(dǎo)工作的開展計劃和如何想督導(dǎo)老師反映情況，特別“ITP"模式的應(yīng)用，要將理論和實際聯(lián)系起來，要再實際工作中，積極的進行專業(yè)回應(yīng)。
本次督導(dǎo)會議的成功召開，得到了參加會議的各位同工的一直認(rèn)可，大家都認(rèn)為，會議成功的改變了他們的思維，增強了他們的專業(yè)技巧，對將來的工作開展，起到不得低估的作用。
工作會議記錄13
時間：20xx年xx月xx日
地點：x村村委會辦公室
主持人：x村村委書記
參會人員：全體村干部，村兩委成員，村支部書記，村民代表，公安局民警，衛(wèi)生院醫(yī)生等相關(guān)人員。
會議議程：
一、村禁毒工作情況匯報
會議開始，x村村委書記首先匯報了本村最近的禁毒工作情況，包括最近一個月來的禁毒宣傳、預(yù)防控制、打擊行動等方面的情況。他指出，最近村里禁毒宣傳工作一直在進行中，雖然取得了一定的成效，但是還需要進一步加強。
二、制定村禁毒工作規(guī)劃
針對當(dāng)前禁毒工作面臨的情況，大家針對村禁毒市場現(xiàn)狀，勾畫出了一個成熟的村禁毒工作發(fā)展規(guī)劃，包括禁毒宣傳、預(yù)防控制、打擊行動、協(xié)同合作等方面。
三、加強禁毒宣傳
在宣傳方面，大家認(rèn)為需要盡快建立禁毒宣傳的長效機制，制定科學(xué)的宣傳策略，讓禁毒宣傳更加全面、深入、細(xì)致、實效。禁毒宣傳不僅要到達(dá)每一個角落，而且要注意到各類人群的多樣性，針對不同人群的特點，制定不同的宣傳策略。另外，村委會表示會將禁毒宣傳融入村莊文化活動中，提高宣傳效果。
四、加強預(yù)防控制
在預(yù)防控制方面，大家認(rèn)為需要開展面向中小學(xué)生的預(yù)防教育，校方應(yīng)該開展廣泛的禁毒宣傳，并配合公安機關(guān)加強防范工作，教育學(xué)生遵守法律法規(guī)，樹立正確的價值觀念。
此外，村醫(yī)生也發(fā)表了自己的看法，認(rèn)為需要加強對用于制毒的原材料的監(jiān)管，及時發(fā)現(xiàn)和截獲相關(guān)物品，進一步減少制毒活動的發(fā)生。
五、打擊吸毒和販毒行動
特別是在打擊方面，全體村干部和民警紛紛發(fā)聲表示，將不惜一切代價去嚴(yán)厲打擊販毒的犯罪行為，對于涉毒人員，一定要加大打擊力度，打掉毒品供應(yīng)鏈。除了依靠警力和村干部的`力量，還需要全社會的力量來積極參與禁毒行動。
六、加強協(xié)同合作
在禁毒工作中，大家認(rèn)為合作至關(guān)重要，需要各個部門充分協(xié)同，形成合力，發(fā)揮各自的優(yōu)勢，在禁毒工作中充分發(fā)揮各自的作用。
結(jié)語：
最后，會議強調(diào)了，村禁毒工作是一項持久性、艱巨性、復(fù)雜性和群眾性的工作，我們需要充分認(rèn)識到這一點，形成共識，凝聚全社會的支持和力量，共同發(fā)揮各自的優(yōu)勢，共同推進禁毒工作。會議圓滿結(jié)束。
工作會議記錄14
安全會議時間：20xx年6月
會議內(nèi)容：
1、傳達(dá)杭州市教育局安全工作會議精神和要求，確定學(xué)校安全工作重心為維穩(wěn)工作。
2、近期學(xué)校安全工作分析和總結(jié)，確定學(xué)校安全生產(chǎn)月的活動內(nèi)容。對工作取得的成績給予肯定和表揚，同時也指出不足之處.再次要求加強學(xué)校安全管理，尤其是大門口的進出人員以及夜間的巡邏。
3、嚴(yán)格排查校園和周邊有無邪教分子活動的跡象，堅決抵制和嚴(yán)防邪教活動進入校園。
4、做好高考期間的安全工作和制定好安全預(yù)案。
5、安排暑假期間行政值班和職員值班
6、全校范圍內(nèi)的.安全檢查及設(shè)施安全檢查。
7、布置保安開會的工作任務(wù)和內(nèi)容，安全工作重點是防范火災(zāi)和盜竊，確保暑期學(xué)校安全。
參加人員： 章楗、 張冠超、 倪望躍 劉風(fēng)、 李毅、 胡誠孝 、 馮冬怡 全體保安
檢查的部位：教學(xué)樓、綜合樓、行政樓、宿舍、食堂、實驗樓 藝術(shù)樓及校園周邊環(huán)境 排查校園周邊有無邪教組織散發(fā)的不良信息。
發(fā)現(xiàn)的問題：大門口的進出人員有時間空擋。
整改措施：進行教育和要求全體保安會后進行自我總結(jié)和反思。
工作會議記錄15
會議記錄是辦公室工作的一個重要組成部分。會議記錄是會議情況的真實記載，它客觀地反映了會議的內(nèi)容和進程，是形成會議紀(jì)要、簡報的重要素材和檢查會議決定事項執(zhí)行情況的依據(jù)，具有重要的保存、利用價值，是重要的文書檔案材料。本文就會議記錄的內(nèi)容、方法、應(yīng)注意的問題和記錄人員基本素質(zhì)談點粗淺的看法。
一、會議記錄的內(nèi)容
會議記錄一般由三部分構(gòu)成。
�。保畷h標(biāo)題。記錄標(biāo)題很重要，如會議記錄不寫標(biāo)題，查找所需材料就費時費力，很不方便。
�。玻畷h組織情況。這部分寫在會議標(biāo)題之后，在會議開始前，把會議的有關(guān)情況寫好。它主要包括：
�、匍_會時間。要寫明具體的年、月、日，同時還要寫明是上午、下午，還是晚上，有的會議還要寫明某時某分。
②會議地點：要寫明在何處開的會。如：“某某會議室”等。
�、蹠h主持人。一般直書姓名，必要時可寫明職務(wù)。
�、軙h出席人。即出席會議的正式成員，按排列順序列出。
�、輹h列席人。即不是會議正式成員，由于工作需要而參加會議的人。
�、奕毕恕？蓡为氉鳛橐粭l，要寫出缺席人的姓名和缺席的原因，也可以寫在出席人、列席人的項目中，在括號內(nèi)注明某某人因何故缺席，如“某某因公出差”、“某某因病住院請假”等。
�、哂涗浫�。寫明記錄人，一是說明會議記錄內(nèi)容的真實性；二是表示對記錄內(nèi)容負(fù)責(zé)。
在記錄中凡涉及到人名的要寫全姓名，不能只寫姓不寫名，也不能只寫姓加職務(wù)或職稱。
會議記錄應(yīng)采用統(tǒng)一制發(fā)的專用會議記錄本或記錄紙，會后要立卷歸檔。３．會議進行情況。這部分是會議記錄的基本內(nèi)容，一般包括三個方面。
�、贂h的議題和會議主持人的啟示性講話。這部分要著重記錄（多項議題的會議要用數(shù)碼依次標(biāo)出，以便于會后利用查找）。
�、谂c會人的討論發(fā)言。這部分是與會者對會議議題和會議主持人講話的直接反映，記好這部分內(nèi)容十分重要（會議發(fā)言要按照發(fā)言順序記錄，發(fā)言人姓名要寫在段首，后面即記錄發(fā)言內(nèi)容）。
�、蹠h的決定、決議和會議主持人的總結(jié)及結(jié)論性意見。這部分是會議成果的綜合反映，是會議記錄的主體。這些決定、決議和講話是與會者貫徹會議精神的根據(jù)，也是日后備查材料中最重要的材料，記錄者必須認(rèn)真、仔細(xì)地作好記錄。
會議進行情況還包括休息、散會等，也要記錄上。
二、會議記錄的方法
會議記錄的方法有兩種：
一種方法是摘要記錄，就是擇其要點而記，不是有言必記。這種記錄方法不要求把每個人討論時的發(fā)言都一字不漏的記錄下來，而是著重記錄發(fā)言要點，會議結(jié)論、決定和決議。摘要記錄要求記錄者對發(fā)言內(nèi)容必須迅速作出分析判斷，哪些應(yīng)記，哪些可不記，適當(dāng)進行歸納，扼要地記下重點。
另一種方法是詳細(xì)記錄，就是要求把所有與會者的發(fā)言盡可能地全部記錄下來，做到有言必錄，包括發(fā)言中的插話等，都要詳細(xì)記錄，不能有取有舍，更不能只記結(jié)論。詳細(xì)
記錄要求記錄者最好會使用速記，如不會速記，可對通用詞匯采取簡化方法記錄，會后予以補正。涉及到文件名稱或便于查找的文件，也可先省略后補齊。在條件允許的情況下，可輔以錄音機，這樣的記錄更完整、準(zhǔn)確。如果沒有錄音設(shè)備，或不允許使用錄音設(shè)備，記錄人又沒有速記技能，應(yīng)配備二至三人進行記錄，以便會后核對補正。記錄人對會上沒有聽準(zhǔn)確或者發(fā)言表達(dá)不清的地方，要及時找有關(guān)人員核對�？傊M最大努力，保持記錄的完整性和準(zhǔn)確性。
三、會議記錄應(yīng)注意的問題
�。保畷h記錄必須真實、準(zhǔn)確、全面、完整，不能隨意增刪改動，速記要忠實原話，段落要清楚，文字要準(zhǔn)確，特別是表決時，贊成意見、分歧意見、反對意見和保留意見等，都要盡量寫原話，把會議情況真實地記錄下來。
２．會議記錄要妥善保管，不得外傳或遺失。
３．印發(fā)整理后的會議記錄，須經(jīng)發(fā)言人核實。
�。矗畷h記錄的整理，要做到語言文字規(guī)范化，不能更改原意。
５．記錄人員在工作中要模范地遵守保密紀(jì)律，不能隨意泄漏會議的內(nèi)容，要養(yǎng)成保守機密的習(xí)慣。
四、會議記錄人員應(yīng)具備的素質(zhì)
�。保懈叨鹊恼呜�(zé)任感。在工作中要做到一絲不茍，不出現(xiàn)遺漏差錯。會議上不論討論什么問題，記錄人員都要守口如瓶，決不可提前向無關(guān)人員透露。要做到這些，必須有吃苦耐勞的精神，實事求是的精神，爭分奪秒的精神，對工作負(fù)責(zé)到底的.精神。要不斷增強保密意識，要有高度的政治責(zé)任心。
�。玻休^強的聽知能力。記錄人員在會議中始終處于被動的地位，既不能滯后，也不能超前，精力必須集中，耳、腦、手都要緊跟發(fā)言人的講話，因此，記錄人在聽別人發(fā)言時，要有靈活的反應(yīng)力，深刻的理解力，牢固的記憶力，準(zhǔn)確的判斷力。如果記錄人員沒有這些聽知能力，就難以迅速判斷要義何在，難以將需要記錄的東西記錄下來。
�。常休^強的寫記能力。會議記錄人員的任務(wù)就是把會議上的發(fā)言變成文字材料，必須有迅速地將其發(fā)言用文字符號現(xiàn)于紙面的本事。記錄人員要具有較豐富的知識，既要寫得快，又要寫得清楚，要會用記錄符號記錄，要掌握一些記錄技巧。
以上三個方面是會議記錄人員應(yīng)具備的基本素質(zhì)，否則是不可能作好會議記錄的，所以，會議記錄人員平時應(yīng)注重學(xué)習(xí)，多加練習(xí)，在工作實踐中不斷提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，這樣就一定能較好地把會議記錄工作做好。
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