求職信需避免的寫作誤區(qū)
通過(guò)寫信求職是一常見方式，但必須避免以下四種失誤以提高求職命中率。
不夠自信，過(guò)于謙虛
求職者應(yīng)當(dāng)在信中強(qiáng)調(diào)自己強(qiáng)項(xiàng)，即使不可避免地要說(shuō)明自己的弱項(xiàng)，也沒有必要那么坦率。
主觀意愿，推理不當(dāng)
許多求職者為了取悅于招聘單位，再三強(qiáng)調(diào)自己的成績(jī)，而不知有關(guān)經(jīng)驗(yàn)與能力的重要性。
語(yǔ)氣過(guò)于主觀
對(duì)于招聘單位來(lái)講，他們大都喜歡待人處世比較客觀與實(shí)際之人，因而求職者在信中盡量要避免用“我認(rèn)為”，“我覺得”，“我看”，“我想”等字眼。
措辭不當(dāng)，造成反感
寫求職信最忌出錯(cuò)，例如：有我這樣的人才前來(lái)應(yīng)聘，你們定會(huì)大喜過(guò)望。
對(duì)方看到這樣的詞語(yǔ)，能不反感嗎？
【求職信需避免的寫作誤區(qū)】相關(guān)文章：
應(yīng)屆生求職信寫作誤區(qū)11-27
求職信寫作11-27
求職信的寫作要點(diǎn)11-27
求職信規(guī)范寫作12-03
求職信的寫作建議09-27
求職信寫作要求12-01
求職信的寫作規(guī)則12-15
求職信寫作范例12-03
職場(chǎng)寫作求職信12-03