自山東省十一屆村 “兩委”換屆選舉工作展開以來，微山經(jīng)濟開發(fā)區(qū)大學生村官積極活躍在選舉工作一線，各展其能，踴躍參加換屆選舉。目前，全區(qū)10名大學生村官進入村“兩委”。

　　大學生村官能夠進入村“兩委”，除了自身素質(zhì)較高，對群眾有深厚感情，工作表現(xiàn)得到群眾的認可外，大學生村官還得到了多方面的助力。

　　一是有優(yōu)惠政策的支持。微山縣委組織部、縣民政局、縣人力社保局依據(jù)相關政策出臺了《關于鼓勵支持大學生村官參選村“兩委”成員的意見》，這種采取專設任職條件、專設崗位的辦法，有利于在農(nóng)村任職時間較長、群眾基礎好、條件成熟的大學生村官，通過參與競選擔任村“兩委”職務。

　　二是開發(fā)區(qū)積極搭建平臺。開發(fā)區(qū)黨委采用拉橫幅、發(fā)放宣傳單、印制“大學生村官聯(lián)系卡”等形式大力宣傳大學生村官任聘以來，在新農(nóng)村建設中發(fā)揮的積極作用;幫帶聯(lián)系人積極召集大學生村官談話，克服心理壓力，放下思想包袱，認真指導參選的競職演講，讓大學生村官在競選中更自信，讓群眾更了解大學生村官。

　　三是群眾期盼大學生村官村“兩委”。通過黨員和群眾代表談話，普遍對大學生村官參加選舉進入村“兩委”班子持歡迎態(tài)度，認為大學生村官有知識、有文化、干勁足。他們期盼通過換屆選舉進入村“兩委”班子，更好地發(fā)揮自己所長，帶領群眾脫貧致富，既能提升青年人的素質(zhì)，豐富基層工作經(jīng)驗，又能讓他們找到成就感、歸屬感和認同感。

　　大學生村官進入村兩委班子，能夠促進農(nóng)村人才的合理配置和流動，將有效地改善開發(fā)區(qū)農(nóng)村基層干部隊伍結構，提升農(nóng)村工作的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。