赤峰市落實就業(yè)政策
全區(qū)就業(yè)工作會議近日在赤峰市召開，12盟市、兩個單列市的就業(yè)局長全部出席。會上，大家認(rèn)真地總結(jié)了我區(qū)上半年的就業(yè)工作，深人地分析了當(dāng)前就業(yè)工作所面臨的新形勢、新問題，并對下半年的工作任務(wù)進行了分配與部署。
據(jù)介紹，我區(qū)下半年的就業(yè)工作總體上要實現(xiàn)六個“要有”。
落實就業(yè)政策要有新建樹
下半年，我區(qū)將繼續(xù)實施更加積極的就業(yè)政策，重點落實好支持和促進就業(yè)的稅收優(yōu)惠政策。配合自治區(qū)人大出臺的《內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)促進條例》，協(xié)調(diào)有關(guān)部門下發(fā)《內(nèi)蒙古自治區(qū)關(guān)于加強職業(yè)培訓(xùn)促進就業(yè)的意見》和《關(guān)于進 步加強就業(yè)專項資金管理有關(guān)問題的通知》。按照國家和自治區(qū)的工作安排，集中精力抓好《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放、使用和管理工作，對新增就業(yè)人員、登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、技能培訓(xùn)人員、小額貸款人員和靈活就業(yè)人員實行實名制動態(tài)管理。抓好就業(yè)困難人員的就業(yè)援助。完善對就業(yè)困難人員的就業(yè)援助制度，形成動態(tài)長效機制，提供精細(xì)化服務(wù)。
職業(yè)技能培訓(xùn)要有新成效
為解決我區(qū)的就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾，讓人力資源的發(fā)展能夠充分、真正地適應(yīng)地區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展與轉(zhuǎn)變，下半年，我區(qū)將積極組織開展大規(guī)模的就業(yè)技能培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，力爭使每 個新進人人力資源市場的勞動者都有機會接受職業(yè)培訓(xùn)，每 個企業(yè)技能崗位的職工都能得到至少 次的技能提升培訓(xùn)，努力實現(xiàn)就業(yè)技能培訓(xùn)30萬人的目標(biāo)。
各級就業(yè)服務(wù)機構(gòu)將要進 步加強培訓(xùn)機構(gòu)的管理、培訓(xùn)過程的監(jiān)控和培訓(xùn)質(zhì)量的評估；要加強與培訓(xùn)機構(gòu)、用人單位的溝通協(xié)調(diào)，為培訓(xùn)機構(gòu)提供便捷、高效的服務(wù)。要做好職業(yè)技能培訓(xùn)實訓(xùn)基地項目論證和評審工作，繼續(xù)通過以獎代補的方式表彰獎勵10所以上的職業(yè)技能培訓(xùn)機構(gòu)，支持其改善實訓(xùn)條件。同時，各地區(qū)還要組織開展對歷年以獎代補項目的檢查驗收工作。據(jù)介紹，下半年，我區(qū)凡符合扶持條件的初始創(chuàng)業(yè)者均可享受鼓勵勞動者創(chuàng)業(yè)的各項優(yōu)惠政策。重點加強對高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員和返鄉(xiāng)農(nóng)牧民工的創(chuàng)業(yè)扶持，特別是要把高校畢業(yè)生作為重中之重，各盟市要按照屬地管理的原則，對本地區(qū)的高校畢業(yè)生實施創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、小額擔(dān)保貸款、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、跟蹤服務(wù)等 系列創(chuàng)業(yè)扶持政策。
同時，還要制定并下發(fā)《關(guān)于進 步完善自治區(qū)促進以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)有關(guān)問題的意見》，要放寬戶籍限制、擴大微利項目貼息范圍、降低反擔(dān)保門檻，還要積極探索研究取消反擔(dān)保等政策措施。
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